簡介
英國高校最早提出了“三明治”式的帶薪實習課程,就是將留學時間分成兩段,由學習時間和與課程相關的工商業務或管理實習時間兩部份構成,形成“學習+工作+學習”的模式。
一般而言,英國的學士學位是三年學制(蘇格蘭地區除外),本科階段的“三明治”帶薪實習課程則需要四年完成,才能獲得本科學位。前兩年學生在學校讀書,第三年帶薪實習,最後一年再回到學校完成學業。
碩士階段的“三明治”帶薪實習課程學制為兩年,第一年全日制學習,第二年企業帶薪實習,實行“上課—帶薪實習—論文”的模式。 工作實習除了可以是一次完成,還可以分兩次六個月的實習,合計一年,這種課程通常被稱為“薄三明治”課程。
優勢
通常“三明治”課程被認為是學生學習期間取得實踐經驗的一個好辦法:他們畢業時不但能夠獲得學歷,同時也擁有相關工作經驗。它的另外一個優點是,學生能夠在學習期間獲得經濟收入。一年的工作經歷不僅使學生們變得成熟、自信,同時也掌握了工作技能。這段經歷使學生能夠輕鬆就業,甚至有可能在實習的公司最終就業。
作用
為了幫助學生來實現角色的轉換,這類帶薪實習碩士課程會在上課期間開設一些短期的不帶薪專業實習和職業指導課程。在應聘帶薪實習之前,還會開設專門的課程來教授如何寫簡歷、面試技巧、職業發展規劃和面試模擬等。學校還會給每個實習學生指定一名導師。由導師專門負責對該學生的實習進行全方位的指導,甚至會親臨現場和學生討論工作與發展的計畫。實習結束後,學生要在報告中分析總結自己在實習中獲得的管理技巧,經歷“理論-實踐-理論”的升華,從而真正領悟專業所學。
因此,學生們拿著帶薪實習課程的錄取通知書,儘管每年招聘實習的企業人才需求量不小,但這並不等於拿到將來跨入名企工作的入場券。在學習中,最重要的是培養自身的綜合能力,儘快成為一名符合企業需要的專業職員。