師資隊伍
長春稅務學院信息經濟學院本數據來源於百度地圖,最終結果以百度地圖數據為準。
吉林財經大學信息經濟學院的教學及教學管理由吉林財經大學指導,教學副院長由吉林財經大學選派。學院的師資以吉林財經大學具有豐富教學經驗的教授、副教授及碩士研究生以上學歷的骨幹教師為主,並從全國各高校招聘了一批教授、副教授,同時還從吉林大學、東北師範大學等著名高校聘請教學經驗豐富的教師組成專兼職結合的400餘人教師隊伍,其中教授95人、副教授122人,博士及在讀博士、碩士141人。辦學理念
校園風景(18張)學院自成立以來,始終堅持“牢固確立人才培養是高等學校的根本任務,質量是高等學校的生命線,教學工作在高等學校各項工作中的中心地位”,初步形成了“專業+外語”的辦學特色。學院注重加強教風、學風、校風建設,強化教學管理、嚴肅教學秩序、深化教學改革、提高教學質量。同時,積極開展社團和校園文化建設,支持和鼓勵學生參加社會實踐和大學生創業活動。著力培養學生的創新精神和實踐能力,為學生終身學習、工作和生活奠定基礎。學生在校期間按國家規定與公辦學校學生一樣享有國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金。此外,學院還設有綜合獎學金、助學金和貧困生助學崗位,激勵優秀學生、幫助困難學生完成學業。學院嚴格的半封閉式教育教學管理模式得到了學生、家長和社會的廣泛認可。基本信息
學校活動(11張)學校全稱:吉林財經大學信息經濟學院。辦學類型:獨立學院,全日制高等財經類院校,
教育部編制的高等院校代碼:13603。
學校辦學層次:本科(三本)。
學校地址:吉林省長春市淨月經濟開發區擎天樹街58號(130122)
建地規模:學院坐落於風景秀麗的長春淨月經濟開發區,占地28萬平方米,總建築面積22萬平方米,總投資3.8億元。“十二五”期間,學院占地面積將達到48萬平方米,總建築面積將達到28.6萬平方米。
現任領導
董事長◆田同德教授,1938年生人,畢業於長春光機學院(現長春理工大學)
兩屆全國勞動模範,國家級有突出貢獻專家,國務院政府特殊津貼享受者,吉林省政府命名的教育企業家,振興吉林一等功臣,吉林英才獎章獲得者 。主要稱號:“全國先進工作者”、“吉林省特等勞動模範”、“長春市特等勞動模範”、“振興長春特等功臣”、“長春市有突出貢獻專家”、“長春市先進工作者”“2006年吉林省優秀共產黨員”、“2006年長春市優秀共產黨員標兵”。院長
◆趙立興教授,1941年生人,畢業於南開大學。曾歷任長春師範學院院長等職務。先後擔任全國高師史學研究會副會長、吉林省歷史學會秘書長、中國世界現代史學會理事。
黨委書記◆陳雪瑩教授 主持黨委日常工作,負責黨務全面工作,分管組織部、宣傳部及各系黨支部,側重中層以上幹部思想政治教育工作;協助院長抓好人事處工作。
學院領導成員分工
◆董事長 田同德
主持學院日常工作,負責學院全面工作。
◆院 長 趙立興
主持學院日常工作,負責學院全面工作。
◆黨
主持黨委日常工作,負責黨務全面工作,分管組織部、宣傳部及各系黨支部,側重中層以上幹部思想政治教育工作;協助院長抓好人事處工作。
◆副院長 李樹峰
負責學院科研工作,學科建設、系部建設、師資隊伍建設、評建工作和對外協調工作。
◆副院長兼工會主席 田小虎
協助黨委書記抓好學院黨務工作,重點抓好教職工的思想政治教育工作及活動開展,分管黨辦、精辦、教輔、各行政黨支部,主持工會工作。同時田小虎院長是田同德董事長的兒子。
◆副院長 劉殿彬 (吉林財經大學)
全面主持學院教學工作(含教學改革和評建工作),分管教務處、各系、教研室、評建辦;負責協調稅務學院與信息經濟學院相應教學單位間的聯繫和教學管理工作。
◆副院長 劉忠
負責學院後勤、分管總務處、保衛處、院辦、舍務處(房屋、設備維修,備品購置)。
◆黨委副書記 劉成立
協助黨委書記抓學院黨務工作,重點負責學生思想政治工作及活動開展,負責招生工作;分管院團委、學生處、舍務處(內部學生思想教育)、招生就業指導辦公室(招生工作)。
◆副院長 於克林
負責基建、一伙食、資產管理工作;協助院長抓好財務工作;基建處、一伙食處、資產設備處。
◆許湛生 協助黨委書記抓好紀檢廉政建設工作。
◆院長助理兼人事處長 常煒
主持學院人事處工作。
◆院長助理兼黨委組織部長 石立山
◆院長助理兼教務處長 元哲
協助院長抓好教學工作
學生思想考核
為貫徹德、智、體、美全面發展的教育方針,培養品學兼優的合格大學生,根據《普通高等學校學生行為準則》、《
普通高等學校學生管理規定》和教育部“強化教學管理、整頓教學秩序、深化教學改革、提高教學質量”的要求,引導學生遵守基本道德規範,學院決定對學生思想品行進行量化考核,具體考核規定如下:一、考核範圍:學院在籍全體學生。二、學生思想品行量化考核分值學生思想品行考核實行扣分制,每學期基礎分滿分為5分,在開學前記入學生本人思想品行考核檔案。每學年扣除後所餘思想品行分低於6分者,為不合格。三、考核方式:學院為每位在校生建立思想品行考核檔案,詳細記錄學生參加大型報告或專題講座情況及日常表現等方面的扣分情況。由學生工作處派專人會同各系進行管理。學生思想品行考核檔案由學生處管理。學院對學生的思想品行要齊抓共管。學生處、院團委、舍務處、教務處、保衛處及樓層管理小組等對全院學生思想品行進行指導、檢查和扣分,並指定專人負責此項工作。具體檢查項目分工如下(序號見《學期學生思想品行考核表》):
(一)序號1.1、1.2、2.2由學生處及院團委負責; (二)序號2.1由學生處負責;(三)序號3由學生處與保衛處負責;(四)序號4.1、4.3由保衛處負責;(五)序號4.2由舍務處及樓層管理小組負責;(六)序號5.1由學生處負責;(七)序號5.2由教務處負責;(八)精神文明辦是綜合檢查部門,負責對上述相關部門工作人員的工作監督檢查。要求每日將檢查結果填寫《學生思想品行日檢查報告單》一式兩份,經檢查人、部門負責人及被扣分學生的輔導員核准簽字後,一份交學生所在系黨支部留存,一份交辦公樓四樓匯總組。各系接到報告單後,輔導員應立即找學生,令其寫出合格檢討(包括違紀原因、危害、改進措施),必須於當日交到匯總組備存。匯總組接到《學生思想品行日檢查報告單》後,按《學生思想品行日檢查報告單》輸入微機備存。每月末進行匯總,對扣分較多的學生應及時匯總出名單,交學院各領導及各系,輔導員應及時找學生談話,必要時通知學生家長,以達到學院與家長共同教育學生的目的,使學生儘早趕上來。學期末,匯總組會同各系詳細匯總學生得分情況,打出《學生思想品行考核記錄(學期匯總)》,經輔導員、分團委書記、系黨支部書記簽字,加蓋學生處公章後,存入學生思想品行考核檔案,並對得分低於3分的學生,予以警示;每學年結束時,對考核兩學期累計低於6分的學生按學院《學生管理規定》進行處理。四、考核細則(一)參加活動分:
1、對學院組織的有關思想品德教育的大型報告會或專題講座,缺席一次者減0.5分。 2、學院組織的其它集體活動(如班會等)缺勤一次減0.3分。(二)平時表現分 1、出勤考勤(1)上課遲到或早退者減0.1分/次,(2)早操缺勤者減0.1分/次。 2、校園秩序(1)翻越圍牆出入者減0.3分/次;(2)在公共場所吸菸減0.3分/次;(3)在校內飲酒者減0.5分/次;(4)破壞公私財物者視其情節減0.3-1分。 3、學生公寓管理(1)晚歸寢者減0.2分/次,夜不歸寢者0.3分/次;(2)違章用電者減0.3分/次; 4、學生受到通報批評及違紀處分(1)通報批評減0.8分;(2)警告減1分;(3)嚴重警告減1.2分;(4)記過減1.5分;(5)留校察看減1.8分。(三)在出現交叉扣分的情況下,不重複扣分,並從高不從低。五、考核結果處理(一)思想品行分與學生升留級掛鈎每學年學生思想品行分累計未達到6分者,視為該項考核不合格,對考核不合格者,按學院《學生管理規定》第三十八條規定處理。(二)學生思想品行分與獎學金評定及評優 掛鈎 1、思想品行分與獎學金評定掛鈎一等獎學金,學期內思想品行分累計減分不得超過0.5分;二等獎學金,學期內思想品行分累計減分不得超過0.8分;三等獎學金,學期內思想品行分累計減分不得超過1.0分; 2、單項獎及其他表彰,一學期內思想品行分累計減分不得超過1.0分; 3、對一學期內思想品行分累計減分超過0.5分的學生,學院將建議黨組織不予發展其入黨。
人才招聘
我院創辦於2000年,2004年1月經教育部批准為“獨立學院”。2005年躋身全國獨立學院前100名行列。現有9個系,開設會計學、金融學、國際經濟與貿易、市場行銷、工商管理、信息管理與信息系統、英語、法學、計算機科學與技術、電子商務、財務管理、統計學、人力資源管理、保險、國際商務、審計、物流管理等17個本科專業。近三年來,我院在吉林省內錄取分數線年年高於三本分數線,受到省教育廳和社會各界的好評。
目前,學院現有教授95人,副教授122人,博士、碩士研究生141人,基本能滿足現規模辦學需要。
為滿足辦學規模擴大的需求,急需各專業的任課教師及行政、學工、黨團管理的優秀人才。學院院長—全國勞動模範、國家級有突出貢獻專家、國務院政府特殊津貼享受者、振興吉林一等功臣、吉林省優秀共產黨員田同德教授攜全體員工竭誠歡迎各類人才加盟。
(一)從事教學工作招聘專業
1、退休教授、副教授:
人力資源管理、國際商務、物流管理、保險、電子商務、計算機科學與技術、市場行銷、信息管理與信息系統、統計學、工商管理、財務管理、國際經濟與貿易、會計學、金融學、法學、英語。
2、博士研究生:西方經濟學、國際商務、信息管理與信息系統、會計學、財務管理、法律、金融專業。
3、碩士研究生:除上述專業外,還需要政治經濟學、計算機、統計學、審計學、英語、人力資源、數學、思想政治教育、電子商務等專業。
(二)從事行政、學工、黨團工作招聘專業
1、碩士研究生:漢語言文學、哲學、教育學、心理學、政治、行政管理、社會學。
2、本科生:計算機、圖書管理、檔案學、音樂(樂器)、。
3、水暖專業高級工程師
1、教授:每周坐班五天,試用期6個月,專業課、英語專業月薪4800元,基礎課月薪4600元。外地教授另借給90平方米住房一套,生活、交通補貼每年10個月,每月1000元。試用期滿合格後,月薪增加200元。假期每年兩個月,視來院工作時間長短,發正常月薪50%-80%(系、部主任發70%-100%)。
2、副教授:每周坐班五天,試用期6個月,專業課、英語專業月薪4600元,基礎課月薪4400元。外地副教授另借給80平方米住房一套,生活、交通補貼每年10個月,每月800元。試用期滿合格後,月薪增加200元。假期每年兩個月,視來院工作時間長短,發正常月薪50%-80%(系、部主任發70%-100%)。
3、在崗人員欲調入者,待遇更優,面議
4、博士研究生見習期一年,月綜合收入4000元,見習期滿合格後月綜合收入5000元,同時解決80左右平方米左右的住房一套或房補。
5、碩士研究生見習期一年,月綜合收入2500元,見習期滿合格後,月綜合收入3000元。根據考核情況解決56-60平方米左右住房一套或房補。
6、本科生見習期半年,月綜合收入1200元,見習期滿合格後月綜合收入1400元。每月有一定的飯費補助。以後工作每滿一年按評優等級相應提高工資。
(一)退休教授、副教授
身體健康,男不超過70歲,女不超過
65歲。
(二)博、碩士研究生、本科生:
1、擁護黨的領導,熱愛教育事業,思想進步,吃苦耐勞。
2、男性,身體健康,身高170cm以上。
應聘人員必須來自農村、山區、林區、邊遠地區及小城鎮家庭;應聘行政、學工、黨團人員必須是中共黨員。
應聘人員條件特別優秀者,要求可以適當放寬。
對符合我院條件,並有意向來我院工作的2010屆畢業博士、碩士研究生,可提前同我院簽約,來學院實習講課或從事管理等工作,我院給予一定的報酬。
招收專業
會計學專業會計學專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業的師資力量雄厚,是我院的重點專業,專業課授課教師大多數來自於吉林財經大學教師及各高校知名學者,研究生以上學歷及高級職稱教師占90%以上。本專業培養適應21世紀社會經濟發展需要,理論基礎紮實、知識面寬、專業能力強、業務素質高,富有創新精神的高級會計人才。學生畢業後,能勝任在各類企事業單位、政府機關、會計事務所等部門從事會計、審計工作。本專業鼓勵學生報考初、中級會計師、初級審計師、註冊會計師(CPA)、國際國內審計師(CIA)、雙學士學位、會計碩士研究生等,積極創造條件使學生成為複合、套用型會計人才。
主要專業課程包括:初級財務會計、中級財務會計、高級財務會計、政府與非營利組織會計、管理會計、財務管理、企業財務審計、國際內部審計、電算化會計與審計、EPR財務軟體套用與分析、國際會計等。
財務管理專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業培養德、智、體、美全面發展,適應現代市場經濟需要,具有管理學、金融學和較厚的會計學等學科的理論基礎,掌握現代財務管理的基礎理論、基本知識和基本技能,具有較強的調查研究能力、定性與定量分析能力、計算機套用能力和較高外語水平,能夠勝任各類在工商、金融企業、事業單位及政府部門的會計核算、財務管理、理財諮詢、資產評估等工作的高素質套用型本科人才。課程設定上突出財務管理與會計學學科相近的特點,增加會計學學科課程設定,體現了財務管理與會計學學科並重的特色。設定了三門實驗課,加強實踐環節培養,增強學生的動手操作能力。
主要專業課程:西方經濟學、貨幣銀行學、稅法、經濟法、初級財務會計、中級財務會計、成本會計、初級財務管理、中級財務管理、高級財務管理、管理會計、財務案例與財務分析、資產評估、ERP軟體原理和套用、稅務代理、會計模擬實驗、ERP沙盤模擬實驗、金融工程、財務管理專業英語等。
國際經濟與貿易專業:(本科,經濟學學士學位,學制四年)
本專業主要培養能較系統地掌握馬克思主義經濟學基本原理和國際經濟、國際貿易的基本理論,掌握國際貿易的基本知識與基本技能,了解當代國際經濟貿易的發展現狀,熟悉通行的國際貿易規則和慣例,以及中國對外貿易的政策法規,了解主要國家與地區的社會經濟情況,成為在涉外經濟貿易部門、外資企業及政府機關從事實際業務、管理、調研和宣傳策劃工作的高級專門人才。
主要專業課程:西方經濟學、政治經濟學、貨幣銀行學、會計學、國際貿易、國際貿易實務、國際經濟學、國際商法、國際市場行銷、國際經濟合作、國際金融理論與實務、國際結算、模擬實驗、外貿英文函電、商務談判、外國報刊選讀等。
國際商務專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業人才培養定位於套用型、技術型、市場型,培養既能動腦更能動手,並能在工作中迅速成長為適應國際商務第一線需要的專門人才。學生畢業後應具備現代經營理念,熟悉國際化企業管理、國際市場和國際商務運作規則,具有國際商務談判、進出口單證製作、海關報關、商務英語套用等能力,可從事單證製作、通關理貨、貨代監管等國際貿易業務和管理工作的高級套用型國際商務人才。
主要專業課程:商務英語、政治經濟學、西方經濟學、貨幣銀行學、會計學、國際貿易理論與實務、國際市場行銷、國際商務、國際物流學、國際金融理論與實務、國際企業經營與管理、貨代與報關、外貿英文函電等。
金融學專業:(本科,經濟學學士學位,學制四年)
本專業主要培養能適應當代金融發展的要求,具有廣博的經濟學基礎知識和金融學理論,掌握金融業務技能的高層次套用型人才。能在銀行、保險、投資、證券、信託等金融部門,或其它企事業單位從事相關工作的專門人才。
主要專業課程:貨幣銀行學、國際金融、中央銀行學、銀行經營管理學、證券投資學、保險學、金融市場、金融法、金融工程、銀行會計、國際結算、期權期貨、外匯業務、金融英語等。
保險專業:(本科,經濟學學士學位,學制四年)
本專業主要培養具有較為紮實的經濟學基礎知識和保險理論知識,具有熟練的專業業務技能,具備創新精神和創業能力,能夠在中外保險公司和中介機構、教學科研機構、各級保險監管部門、社會保障部門、各大中型企業、風險管理部門從事保險經營及風險管理工作的高素質的專門人才。
主要專業課程:保險學、貨幣銀行學、財產保險、人身保險、涉外保險、再保險、保險精算、保險經營管理學、保險會計、保險法、社會保障學等。
工商管理專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業培養社會主義市場經濟需要的各類企業的管理者或經營者,學生通過四年的學習和實踐,成為基礎理論紮實、知識面寬、實踐能力強、綜合素質高、富有時代特徵和創新精神,能在各級政府綜合經濟管理部門、跨國公司、外資企業、中外合資企業、國內各類公司(企業)、事業單位從事管理工作的套用型專門管理人才。
主要專業課程:管理學、現代企業管理、管理信息系統、組織行為學、企業戰略管理、生產作業管理、市場行銷管理、人力資源管理、財務管理、項目管理、分銷管理、質量管理、物流管理、國際企業管理(雙語教學)、國際商務(雙語教學)、管理決策模擬等。
市場行銷專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業主要培養具備市場行銷、管理、經濟、法律、金融等方面知識和能力的套用型專門人才,具有較強的市場環境分析、調研、信息處理、經營管理、行銷策劃、公關、廣告策劃、市場推廣以及商務談判等專業技能,能在各類公司從事市場行銷管理與實際運作的具有戰略眼光與創新意識的複合型、國際導向型、套用型的專門人才。
主要專業課程:管理學、現代企業管理、管理信息系統、市場行銷管理、企業戰略管理、市場行銷調研、國際市場行銷、消費者行為、客戶關係管理、物流與供應鏈管理、電子商務與網路行銷、服務市場行銷、市場行銷策劃、廣告管理、零售市場行銷、商務交流、分銷管理等。
人力資源管理專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業主要培養能夠在企、事業單位及政府部門從事人力資源管理與開發的套用型管理人才。學生在校期間將學習管理學、經濟學及人力資源管理方面的基礎理論知識,接受人力資源管理方法、技巧方面的基本訓練。在管理通才教育的基礎上,著重系統培養學生人力資源開發和管理的實際操作技能,使學生在具備良好的人際溝通能力和協調能力的基礎上成為人力資源管理專業人員。
主要專業課程:管理學、組織行為學、人力資源管理、勞動經濟學、招聘與培訓、人員測評、薪酬管理、績效管理、公司治理、企業戰略管理、公共管理、公務員制度、社會保障學等。
旅遊管理專業(本科,管理學學士學位,學制四年)
旅遊是現代經濟社會的新興產業,在國民經濟中的地位日益提高。我國的旅遊產業雖然有一定的發展,但當前各國居民的旅遊需求仍在增加,該行業仍有很大的發展空間,社會對旅遊管理人才的需求也呈現擴大的趨勢。我院旅遊管理專業匯集省內旅遊管理專業的優勢資源,面向國際和國內旅遊業,培養德智體美全面發展,適應行業的需要,掌握紮實的旅遊企業管理的基本知識與和技能,具有運用旅遊管理理論分析和解決問題的基本能力,具有較強的策劃、組織、協調和管理能力以及較強的外語表達能力,能夠在旅遊行政管理部門、旅遊企事業單位從事管理工作的高素質套用型人才。
主要專業課程:管理學、西方經濟學、經濟法、管理信息系統、旅遊經濟學、旅遊市場行銷管理、旅遊心理學、旅遊學概論、飯店管理原理、旅行社經營與管理、服務行銷管理、導遊實務、旅遊口語、旅遊資源開發與管理、旅遊企業文化學、中外民俗等。
物流管理專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業培養具有寬厚的經濟學、管理學、信息科學的理論基礎,紮實的英語及計算機基礎和實踐套用能力,熟練掌握現代物流管理理論及物流管理技術與方法,具有物流系統規劃與設計、物流發展戰略的最佳化選擇、物流企業運營管理的實踐技能,熟悉國際供應鏈物流管理、區域物流系統開發、企業物流運營實務,具有較強的資源整合能力,物流管理、規劃、設計與運營能力的套用型專門人才。適合在各類物流企業或行政事業單位從事物流管理工作。
主要專業課程:物流管理學、供應鏈管理、分銷管理、國際物流學、物流系統工程、電子商務、物流成本管理、倉儲管理與包裝技術、配送技術與運輸管理、採購管理、國際貨物與運輸、採購決策與庫存控制、商品學、物流管理案例模擬、運籌學等。
信息管理與信息系統專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業培養學生通曉信息理論、經濟學和計算機科學技術、管理學等方面的基礎知識。熟練掌握資料庫套用技術、網站的設計規劃、維護、管理技術和信息處理技術,掌握信息系統分析與設計方法,具備信息管理等方面的知識與能力。能在國家各級管理部門、工商企業、金融機構、企事業單位等部門從事信息管理以及信息系統分析、設計、建設管理與套用研究開發的信息管理類等方面的高素質、實用型高級專門人才。
主要專業課程:面向對象程式設計、資料庫原理、數據結構、作業系統、計算機網路、信息資源組織與管理、管理信息系統、管理學、西方經濟學、運籌學、市場行銷、網站規劃與設計、常用軟體工具、管理決策分析、企業資源管理、企業級資料庫的配置和管理等。
電子商務專業:(本科,管理學學士學位,學制四年)
本專業主要培養具有紮實的經濟管理、現代商務理論和計算機科學與技術等方面的基礎知識,掌握信息理論與技術方法,具有現代商務管理能力和網站規劃設計與維護能力,能在工商、金融、證券、外貿等行業從事電子商務的開發與套用、網上商務系統建設、信息傳遞、網路行銷與貿易及網上支付及結算等活動,能在各級管理部門、政府機構從事電子商務運作與管理的高素質、實用型的高級專門人才。
主要專業課程:面向對象程式設計、管理學、西方經濟學、管理信息系統、數據結構、作業系統、資料庫原理、電子商務技術基礎、計算機網路、網路行銷、市場行銷、電子商務開發技術、電子商務安全與保密、網站規劃與設計、供應鏈與物流管理、企業資源管理、運籌學、管理決策分析等。
計算機科學與技術專業:(本科,工學學士學位,學制四年)
本專業結合計算機人才培養規律和我院財經套用型特色,突出計算機學科與經濟學科的交叉滲透,主要培養適應21世紀經濟建設和社會發展需要的既具有紮實的計算機科學基本理論、方法、技能,能從事計算機套用系統的設計、開發工作,又具有一定的稅務、金融、財會等經濟管理基本知識和基本技能的套用型人才。學生畢業能在計算機及其相關的套用領域中從事教學、科研、開發套用及系統維護工作。
主要專業課程:高級語言程式設計、數據結構、作業系統、計算機組成原理、計算機接口與彙編語言、計算機網路與通訊、網路信息安全、資料庫原理、算法設計與分析、軟體工程等。
統計學專業:(本科,經濟學學士學位,學制四年)
本專業主要培養具有良好的數學與經濟學素養,掌握統計學的基本理論,掌握利用現代信息技術獲取相關資料的基本方法;能熟練地運用統計軟體綜合信息資料,具有獨立分析並解決經濟領域實際問題的初步能力;具有團結協作、開拓創新能力;能在政府、經濟管理部門及企事業單位從事統計調查、統計信息管理與諮詢、經濟預測等工作,或在科研與教育部門從事研究與教學工作的套用型專門人才。
主要專業課程:統計學、機率論與數理統計、多元統計分析、國民經濟統計學、計量經濟學、市場調研方法、經濟預測與決策方法、抽樣調查、時間序列分析、巨觀經濟統計分析、統計分析軟體 SPSS EViews SAS等。
法學專業:(本科,法學學士學位,學制四年)
本專業是培養熟悉我國涉內、涉外有關法律、法規及其基本概念、基本理論知識,具有較高綜合法律素質,較為紮實的法學理論知識,較強實踐能力、寫作能力、外語能力、計算機能力的高級套用型法律專門人才。畢業後即可在檢、法機關工作,又可在各類國家機關及“三資企業”和事業單位(學校、醫院、科學研究機構等)從事教學研究、法律諮詢服務及規章制度、契約的制訂及自主創業(例如創辦法律服務所)的工作。
主要專業課程:法理學、憲法學、民法學、商法學、勞動與社會保障法、環境保護法學、刑法學、行政法與行政訴訟法學、司法文書、繼承法、稅法、經濟法、婚姻家庭繼承法、智慧財產權法、訴訟法學、國際私法、國際公法、國際經濟法、中國法制史等國家規定的法學專業課。
英語專業:(本科,文學學士位,學制四年)
本專業主要培養具有紮實的英語語言基礎,精通商務知識與操作技能,能在外企、經貿、外事、旅遊、文化、教育、科研、新聞出版、政府機關等領域從事各類國際商務業務與管理、研究與教學及涉外翻譯的套用型、複合型外語專門人才。
主要專業課程:基礎英語、英語視聽說、商務英語會話、高級英語、英語寫作、英語翻譯、商務套用文寫作、口譯、英語語言學、英美文學、英美概況、國際貿易理論與實務、商務英文函電等。
學院相冊