網站簡介
江蘇公務員考試網 是江蘇省錄用 公務員招考信息發布,考試備考資料 匯總的專業性網站。其運營定位:及時發布追蹤江蘇省內所有省以及地方公務員招考信息; 解讀招考政策並針對性解答報考人員疑惑;指導考生完成 公務員註冊、 公務員報考、 繳費確認、 列印准考證、 查詢成績、面試準備等公務員考試全過程;提供 歷年江蘇省公務員考試真題、時政熱點備考資源下載共享;幫助報考人員做好計畫準備公務員考試,並最終助考生考取夢想的公務員。網站宗旨
江蘇公務員考試網提供一個權威免費的平台給參加江蘇省 公務員考試的 考生交流,以到達更好的複習備考的效果。網站宗旨是讓更多報考人員從簡單的知道、逐步了解、準確掌握江蘇省內公務員報考( 招考信息和 報考流程),到輔導報考人員選擇報考合適的崗位、進行合理的備考規劃、解答公共考試科目遇到的問題、考試中需注意的事項等等,助考生取得較好的筆試成績。指導考生面試注意事項以應答準備。一切圍繞著讓更多的考生考上心目中的理想 公務員考試職位。功能體系
江蘇省公務員考試
提供江蘇省公務員考試 報名入口, 招考公告,政策解讀, 成績查詢, 職位表下載, 報考條件。並做相關的提醒與輔導說明。考試政策
江蘇省公務員考試招考公告變化/解讀, 江蘇省公務員考試大綱,江蘇省內各大城市( 南京市公務員考試、蘇州市公務員考試、 無錫市公務員考試、 常州市公務員考試、 徐州市公務員考試、 連雲港公務員考試、 泰州公務員考試、 揚州市公務員考試、 宿遷市公務員考試等等)公務員招考公告/ 招考簡章, 公務員體檢標準的解讀,公務員法的相關規定。報考公告
江蘇省地區公務員考試、 事業單位招聘、 選聘大學生村官、 招錄人民警察以及 江蘇省選調生公告信息。職位查詢
提供江蘇省公務員考試職位查詢,方便報考人員和備考人員(在校大學生)隨時查看相關報考要求。資料下載學習
提供歷年江蘇省公務員考試真題下載,提供江蘇省公務員考試公共科目下載。 申論資料、 行測資料、 公共基礎知識、 面試資料下載或線上練習。線上諮詢
針對性的回答考生對 江蘇省公務員考試的問題,為江蘇考生的具體公考問題解答疑惑。目前受到江蘇考生的普遍歡迎!很多考生在其他地方問了問題仍然會到 江蘇公務員考試網上來諮詢。考試論壇
為考生提供相互交流、分享、鼓勵的平台, 論壇經常能遇到不少考上江蘇省公務員的網友做交流。流程介紹
發布公告
考試主管機構發布今年江蘇省公務員考試招考公告、報考指南、招考計畫、考試大綱等。網上報名
江蘇省公務員考試報名在網上進行,考生登錄江蘇省人事考試網進入報名入口,同時江蘇公務員考試網也將為考生提供報名入口,江蘇省公務員考試報考的整個過程始終是在上述網站進行的。考生登錄以上網站進行報名,註冊填寫個人信息,並選擇報考職位以及考試類別(分A、B、C三類),填寫信息時要認真仔細,在保存信息前檢查信息的準確性,如出現錯誤,在進行信息的修改是比較麻煩的。江蘇公務員考試網專家提醒考生,如果信息不準確,在以後的資格審核和面試中,會產生影響,稍有不慎就容易失去面試資格。
上傳照片時,要嚴格按照標準,即近期免冠證件照(正面二寸35×45毫米),jpg格式(jpg字母為小寫),大小為20k以下。江蘇公務員考試網專家提醒考生,每年都會有因為照片不符合規定而錯過報名時間的考生,考生在報名前,儘量準備好自己的電子照片,以使自己填寫報名信息的過程順利完成。
資格審核
報考單位會就考生報考的職位要求進行資格審核,包括考生的專業、學歷、工作年限、戶籍等信息,與招考職位條件匹配者通過審核,不匹配者改報其它職位。報名確認
資格審核後考生在指定的時間區域網路上進行報名確認,同時確定筆試所在城市以及准考證信息等。網上繳費
報名確認後即進行網上繳費,在最初報名的網站上,點擊“網上繳費”進入易寶支付平台(考生所持銀行卡須開通網上銀行業務),填入本人支付卡號和支付密碼進行繳費,考試費用為98元/次。在繳費完成之後,考生要重新登錄查看自己的繳費狀態,以確定繳費成功。列印准考證
通過報名確認並完成繳費的考生,在筆試前指定時間內,到網上列印准考證。江蘇公務員考試網提醒各位考生,筆試准考證是考生進入面試的重要憑證,所以在筆試完,一定要妥善保管好自己的准考證。筆試
筆試一般在三四月,考生按照准考證上的考試時間、考試地點,攜帶身份證與准考證,提前半小時到達考場。考試內容為:行政職業能力測驗、公共基礎知識、申論以及法院、檢察院系統法律專業科目考試
考試時間為一天:
上午:《公共基礎知識》與《行政職業能力傾向測驗》(A、B、C三類均參加);
下午:《申論》(A類參加),以及法院、檢察院系統法律專業科目考試(每年情況都有變動,視各市招考簡章而定)。
相關考試用書請參照《2012年江蘇公務員考試通用教材》。
成績公布
筆試後約一個月時間,省委組織部、省人事廳會發布ABC三類筆試分數合格線,考生憑準考證號查詢自己的筆試成績,各招考單位在筆試合格人員中,從高分到低分,按照計畫錄用人數3倍的比例確定參加面試的人員名單。名單會在人事局網站公布或由招錄單位直接電話通知參加面試。資格審核面試
面試前,招錄單位會對參加面試人員進行資格複審。複審時,考生應提供招錄單位要求的所有相關材料與證明。普通高等院校應屆畢業生還需提供身份證、學生證以及學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》或《普通高校畢業生就業協定書》,社會報考人員需提供身份證、畢業證、戶籍證明、單位同意報考證明。複審不合格的人員,取消面試資格,在報考同職位筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。
報考人民警察職位的考生,面試前還需要參加體能測試。
體檢政審錄取公示
體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》,江蘇公務員考試網提醒各位考生,每年因為體檢不合格而被淘汰的考生有很多,所以平時應多注意加強身體鍛鍊,面試通過後,應早做準備。政審一般是到考生所在單位、學校、居委會等調查、走訪,一般情況下,在政審前都會電話通知考生。
確定擬錄用人員名單後,招錄單位會將人員名單進行公示,公示期結束,辦理各種手續,繳納保險等。
考試項目
公務員 、 事業單位、路轉稅、 選調生、 招警、 鄉鎮公務員、 村官、 政法幹警、 軍轉乾、黨政公選、社會工作師、 信用社、教師、 報關員。考試公告
江蘇省2012年考試錄用公務員公告中共江蘇省委組織部
江蘇省人力資源和社會保障廳
江蘇省公務員局
根據《中華人民共和國公務員法》和公務員錄用的有關規定,省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務員局將組織實施2012年度江蘇省考試錄用公務員工作。本次招考,全省各級機關和參照管理單位考試錄用6748名擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員和參照管理單位工作人員。現將有關事項公告如下:
一、報考條件、對象
(一)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法;
3、18周歲以上、35周歲以下(1976年2月7日至1994年2月13日期間出生)。全日制普通高校2012年碩士以上學位應屆畢業研究生(非在職)以及招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位,年齡可放寬至40周歲(1971年2月7日以後出生)。報考人民警察(含法院、檢察院系統司法警察)職位的,年齡按照《關於調整公安機關和監獄及勞動教養管理機關錄用人民警察招考年齡的通知》要求執行;
4、具有大專以上學歷;招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位可放寬至中專、高中學歷;
5、具備正常履行職責的身體條件;
6、報考公安人民警察、法院和檢察院司法警察職位的人員還須具備《江蘇省公安機關2012年考試錄用公務員(人民警察)簡章》規定的條件;報考監獄、勞動教養管理機關人民警察職位的人員還須具備《江蘇省司法行政系統2012年考試錄用公務員(人民警察)簡章》規定的條件;
7、具備省、市公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
(二)招考對象
1、具有研究生學歷並取得碩士以上學位的人員、普通高校2012年本科以上學歷的應屆畢業生,報考不受生源地或戶籍限制。
2、符合政策性安置、調配等條件的人員(如夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等),可以報考配偶或父母戶籍所在地的職位。
3、定向招考省選聘大學生村官的職位,招考對象為:本市聘期已滿且考核合格,現仍在村(社區)任職的省選聘大學生村官。
4、定向招考“選派到基層服務的高校畢業生”的職位,招考對象為:經我省項目辦選拔派遣,服務期滿且考核合格的“西部計畫”、“蘇北計畫”、“三支一扶計畫”志願者(含外省選派的江蘇生源“西部計畫”志願者);經我省市、縣(市、區)組織、人社部門選派到農村(社區)服務期滿且考核合格的人員;聘期滿考核合格未續聘的省選聘大學生村官。
5、定向招考優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位,招考對象為各縣(市、區)轄區內工作表現優秀、任職滿兩年的現任優秀村(社區)黨組織書記(主任),不含省選聘的大學生“村官”。“優秀”的標準由各市制定。
6、在寧省級機關的職位,本省生源(指應屆畢業生)或戶籍(指社會人員)的人員可報考相應條件的職位。省監獄、勞教系統的職位按司法行政系統招警簡章的規定執行。市以下機關的職位,報考人員的生源和戶籍範圍由市公務員主管部門結合實際確定,並在招考簡章中公布。
2009年1月1日以後新錄用的公務員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員、現役軍人、在讀非應屆的普通高校畢業生、被辭退未滿5年的公務員和參照管理單位工作人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、以及法律規定不得錄用為公務員的其他情形人員,不得報考。
報考人員不得報考錄用後即構成與本人有公務員法第六十八條規定的迴避關係的職位。
招考職位要求的基層工作經歷是指:在縣級以下黨政機關,各類企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織和社會組織等工作的經歷。以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關工作(不具有公務員或參照管理單位工作人員身份)的經歷,畢業離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷,在軍隊團和相當團以下單位的工作經歷,均可視為基層工作經歷。
二、報名辦法
(一)招考職位查詢
具體考錄計畫職位、考試類別、資格條件等信息可通過以下網站查詢:中共江蘇省委組織部網、江蘇人力資源和社會保障網、江蘇省公務員局網、江蘇省人事考試網、江蘇公務員考試網及各市政府人力資源和社會保障網站。
(二)報名方式及時間
報名採用網路方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費,通過網路同步進行。報考人員可選擇在省內考區參加筆試。
報名、照片上傳時間:2012年2月7日09:00~2月13日16:00;資格初審時間:2012年2月7日09:00~2月14日16:00;繳費時間:2012年2月7日09:00~2月15日16:00。
報考人員網上提交報名信息,報名24小時後可到報名網站查詢是否通過招考單位資格初審,通過初審後進行繳費,完成繳費,方視為通過該職位資格審查。報考人員使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納有關費用。
報名網址:
省級機關職位:江蘇省人事考試網;各市職位:各市政府人力資源和社會保障網站;省垂直系統職位:職位所在市政府人力資源和社會保障網站。
(三)報名注意事項
1、報考人員應按職位要求和網上提示,如實填寫有關信息,並上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
招考單位根據報考人員提供的信息進行審核,凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格。
2、報考人員在全省範圍內只能選擇一個職位進行報名;不能用新、舊兩個身份證同時報名;報名與考場使用的身份證必須一致;資格初審期間或資格初審未通過的,可以改報其他職位。
3、報名結束後,達不到開考比例的職位,由公務員主管部門按規定的程式辦法核減招考計畫,直至取消該職位。報考被取消職位的人員,可重新補報其他職位,補報名時間:2月17日9:00~16:00。
4、享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員,先在網上繳費,於2012年3月12日~13日憑相關單位出具的證明到筆試所在地考試機構辦理減免考試費手續,退還報名費。
(四)網上列印准考證
報考人員要按規定時間到報名確認的網站下載並列印准考證,時間:2012年3月6日~10日。
列印中如有問題,請與當地公務員考試機構聯繫解決。
三、考試
考試包括筆試(公共科目、專業科目)和面試。
(一)公共科目筆試分為A、B、C三類
A類筆試科目:《公共基礎知識》(A)、《行政職業能力測驗》(A)、《申論》三科;
B類筆試科目:《公共基礎知識》(B)、《行政職業能力測驗》(B)兩科;
C類筆試科目:《公共基礎知識》(C)、《行政職業能力測驗》(C)兩科。
考試範圍見《江蘇省2012年考試錄用公務員公共科目考試大綱》。考試不指定輔導用書。
(二)專業科目筆試
是否加試專業科目及其考試時間、地點見招考簡章和職位簡章。
(三)筆試時間及科目
筆試時間:2012年3月11日。具體安排如下:
上午08:00~09:30《公共基礎知識》(A、B、C)
10:10~11:50《行政職業能力測驗》(A、B、C)
下午14:00~16:30《申論》
報考人員應攜帶准考證和身份證,按照規定的時間和地點參加筆試。筆試不指定考試教材,也不舉辦任何形式的輔導班,考生可參考2012版《江蘇公務員考試通用教材》進行複習。
(四)面試人選確定
公共科目筆試閱卷結束後,由省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務員局研究確定各類職位最低合格分數線。
各級公務員主管部門在公共科目筆試合格人員中,從高分到低分按計畫錄用人數3倍的比例確定參加面試的人選。
面試前,招考單位須對面試人選進行資格複審。通過資格複審人員名單由市以上公務員主管部門在有關網站公布。複審不合格的,取消面試資格,並在報考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
面試成績不設合格線,但形不成競爭的職位,報考人員面試成績達到60分為合格。面試成績由主考官當場通知考生。
(五)總成績計算方法
有專業科目考試的職位按公共科目筆試成績占35%、專業科目筆試成績占15%、面試成績占50%的比例,其餘職位按公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,採用百分制計算報考人員總成績。
四、體檢考察和公示錄用
根據報考人員的總成績,按職位計畫數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。市以上公務員主管部門和招考單位按照有關規定組織體檢(體能測試)、考察(政審)。因體檢、考察(政審)不合格等出現職位缺額時,按考試總成績從高分到低分一次性遞補。
各招考單位從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬錄用人員。擬錄用人員公示7天后,辦理有關錄用審批手續。錄用人員實行一年試用期,試用期滿考核合格,予以任職定級。考核不合格者,取消錄用資格。