職場溝通術

職場溝通術

《職場溝通術》是2012年貴州人民出版社出版的圖書,作者是永星。

基本信息

內容簡介

書籍封面書籍封面

“只要有人。就會有恩怨。”當你在職場中遭遇排擠時,當你與同事發生爭吵時,當你挨了上司批評時,當你遇到難纏不易合作的客戶時……聰慧的你將如何解決?

本書從職場達人的經驗和智慧出發,選取“人際溝通”這一角度,分別從職場達人必知的溝通定律、注意事項,與上司、跟同事、和下屬交往的溝通之道,如何才能升職加薪,怎樣化解職場中的棘手難題等七個方面,以新穎的觀點、鮮活的案例、活潑的筆調,一一解讀“溝通寶典”,讓讀者在會心一笑之際,成長為遊刃有餘、八面玲瓏的溝通高手。

作者簡介

永星

山東棗莊人,吉林省作家協會會員。16歲開始發表作品,有小說、散文、詩歌數百篇散見於各級報刊,並多次被《讀者》《青年文摘》等雜誌轉載。已出版《中學生交際能力培養》《名人溝通課》《陽光中學生要有金口才》《陽光中學生要有好人緣》《陽光中學生要有棒心態》等著作。

目錄

前言

第一章 職場達人的溝通定律

請你不要一個人去戰鬥

管理好你的情緒垃圾桶

不要拿著放大鏡去看人

給人面子,你也有面子

同甘共苦才能休戚與共

冷廟燒香會有意外收穫

學會對自己的言行負責

笑傲職場要有結果意識

人情是一種可以再生的資源

別把“吃虧”當做洪水猛獸

第二章 職場溝通的八項注意

勿過分張揚個性

別說這些消極話

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