第極皮紋檢測

第極皮紋檢測內容大致可分為：160種主性格，2850種潛意識性格，167種激發學習潛能的方法，15種學習操作敏銳度的類型，25種思維基本模式，3大類先天行為動機，以及7種最佳學習風格。

第極皮紋測評系統內容大致可分為：160種主性格，2850種潛意識性格，167種激發學習潛能的方法，15種學習操作敏銳度的類型，25種思維基本模式，3大類先天行為動機，以及7種最佳學習風格。
歸納起來可以有以下三個方面的廣泛套用： 第一，對於兒童，可以準確了解孩子最佳的學習管道，有效提升孩子的學習效率；了解孩子的先天性格，找到最佳的溝通模式。從大腦結構呈現內在深層的潛意識性格，挖掘更多內在潛能，整合及主宰它們。了解智慧型分布狀態、優勢領域，掌握如何開啟明朗化自己的智慧型，整合自己的優勢智慧型，提升生命質量。建立個性化的學習系統，情緒管理之秘訣，對外對內溝通之渠道，提升自己的學習及工作效率。
第二，對於個人，能夠更客觀地認識自己；找到自己擅長以及匹配的工作；了解最佳的學習管道，有效提升學習及工作效率。學會如何安撫家庭矛盾，締造和諧的家庭氛圍。改善人際溝通與互動，破解他人行為“策略密碼”，認清對方真正目的。學會如何欣賞人，了解周遭人的行為常模。啟發自己學會如何化解矛盾，如何保護自己，如何發揮自己特長。
第三，對於企業，能讓企業形成以“人”為核心的管理模式；更好地節約人力資源成本；以最快的速度找到企業所需人才。快速發掘他人的人格特質，令你發掘自己的領導優勢，成為出色的領導。快速了解顧客的需求，掌握顧客的屬性。企業人力資源盤整，選才、育才、留才、用才之研究，將適當的人放在適當的位置。建立激勵機制，因人激勵、因人溝通，激發員工主人公精神。