現代管理

現代管理

指把管理科學、行為科學及電子計算機結合起來套用,並注重企業經營戰略、經營決策,進行全面、系統管理的一套理論和方法。

基本信息

現代管理是指把管理科學、行為科學及電子計算機結合起來套用,並注重企業經營戰略、經營決策,進行全面、系統管理的一套理論和方法。

現代管理的解釋

指把管理科學、行為科學及電子計算機結合起來套用,並注重企業經營戰略、經營決策,進行全面、系統管理的一套理論和方法。
 管理科學是研究管理理論、方法和管理實踐活動的一般規律的科學。管理科學的初創階段,始於19世紀末至20世紀初。首先,由美國工程師費雷德里克·泰羅創造出"標準勞動方法"和勞動定額,被稱為"泰羅制",並於1911年發表了他的代表作《科學管理原理》,泰羅被譽為"科學管理之父"。與"科學管理理論"同期問世的還有法約爾的"管理過程理論"和韋伯的"行政組織理論。"這三種理論統稱為"古典管理理論。"管理科學的第二個里程碑是"行為科學理論"。它產生於本世紀20年代,創始人是美國哈佛大學教授喬治·奧爾頓·梅奧和費里茨·羅特利斯伯格等。後來,行為科學在其發展過程中,又形成一些新的理論分支。現代管理理論是以"系統理論"、"決策理論"、"管理科學理論"等學派為代表,其特點是以系統論、資訊理論、控制論為其理論基礎,套用數學模型和電子計算機手段來研究解決各種管理問題。

課程簡介

現代管理學是經濟學和管理學兩大學科門類中的基礎課程,主要目的是掌握現代管理的基本原理,熟悉管理思想的演變和發展,對管理的本質、特點、原則、職能和過程有深入的了解,為其他專業課程奠定紮實的理論基礎。要求學生重點學習管理思想、管理過程和管理職能,理解決策、計畫、組織、領導、激勵、溝通和控制等主要職能的內容。

課程任務和教學目標

現代管理學是經濟、管理兩大學科的專業基礎課程,也是行政管理、新聞、教育、政治、社會等學科的基礎課程。本課程開設的任務是普及現代管理知識,增強管理也是生產力的觀念,樹立按照管理的客觀規律辦事的思想,推動管理水平的提高。本課程的目標是系統講述現代管理思想與理論的演變,介紹現代管理的概念、方法與工具,使學生掌握管理學的基本框架,拓展知識領域,提高基本素養,為進一步學習其他管理課程提供準備。

學術期刊

《現代管理》是關於管理學領域最新進展的國際中文期刊,由漢斯出版社出版發行,主要刊登企業管理、人力資源開發與管理及現代管理各領域相關的學術論文及成果報導和評述。本刊支持思想創新、學術創新,倡導科學,繁榮學術,集學術性、思想性為一體,旨在為了給世界範圍內的科學家、學者、科研人員提供一個傳播、分享和討論該領域內不同方向問題與發展的交流平台。
《現代管理》學術期刊《現代管理》學術期刊

英文期刊名:Modern Management
ISSNPrint:2160-7311
ISSNOnline:2160-732X
中國教圖刊號:932B0005

定位

《現代管理》是一本開源中文期刊(開放存取OA期刊),雙月刊,屬於漢斯出版社。該刊發表的全部文章均可在其期刊網站上免費閱讀、下載、引用和傳播。

領域

《現代管理》原稿論文或者評論文章是有關但不限於以下領域:管理思想史,管理理論,管理心理學,管理計量學,部門經濟管理,區域經濟管理,科學與科技管理,企業管理,管理工程,可持續發展管理,人力資源開發與管理。

發展

《現代管理》自2011年創刊以來,已獲訪問量:608,816,期刊文章下載量267,644(截止2016年8月數據)。
檢索《現代管理》期刊論文已被以下資料庫收錄:知網(CNKI),讀秀學術,中國科學院國家科學圖書館,全國期刊聯合目錄資料庫(UNICAT),開元知海·e讀,AcademicJournalsDatabase,AcademicKeys,AcademicSearchResearchandDevelopment,BusinessSourceComplete,BusinessSourcePremier,BusinessSourceCorporatePlus,BusinessSourceAlumniEdition,BusinessSourceElite,CALIS,citefactor,CNPIEC,CornellUniversityLibrary,GoogleScholar,Journalseek,NewJour,NYULibraries,OpenJ-Gate,OpenAccessLibrary,OpenScienceDirectory(EBSCO)等。

編委

主編
劉霞教授上海交通大學(Prof.XiaLiu,ShanghaiJiaoTongUniversity)
副主編
計國君教授廈門大學(Prof.GuojunJi,XiamenUniversity)
編委會
賀愛忠教授湖南大學(Prof.AizhongHe,HunanUniversity)
李秉展研究員西南交通大學(Dr.Pin-ChanLee,SouthwestJiaotongUniversity)
林新奇教授中國人民大學(Prof.XinqiLin,RenminUniversityofChina)
馬祖軍教授西南交通大學(Prof.ZujunMa,SouthwestJiaotongUniversity)
全華教授上海財經大學(Prof.HuaQuan,ShanghaiUniversityofFinanceandEconomics)
沈樂平教授華南理工大學(Prof.LepingShen,SouthChinaUniversityofTechnology)
王徵兵教授西北農林科技大學(Prof.zhengbinWang,NorthwestA&FUniversity)
徐海燕教授南京航空航天大學(Prof.HaiyanXu,NanjingUniversityofAeronauticsandAstronautics)
張夢中教授羅格斯大學(Prof.MengzhongZhang,RutgersUniversity)
趙曉麗教授華北電力大學(Prof.XiaoliZhao,NorthChinaElectronicPowerUniversity)

投稿

《現代管理》只接受中文稿件,但需包括中英文題目、摘要、關鍵字,來稿應能反映管理學領域的最新研究動態和研究結果。題文相符,論點明確,論據可靠,數據準確,文字簡明規範,具體參見漢斯出版社《現代管理》期刊說明。

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