人人校招的網站界面清新簡潔,主要分為三大板塊:招聘信息,人脈關係,個人中心。其中人脈關係幫你清楚地掌握好友以及師兄師姐就職的公司信息,通過他們的推薦,尋找合適的職位。個人中心可以完善自己的檔案和簡歷,方便有針對性的推送最適合的職位。
沒有任何工作經驗的應屆生屬於求職大軍里的弱勢群體,大部分招聘網站還是針對有經驗的求職者,傳統求職網站競爭激烈,簡歷投出去往往石沉大海,人人校招可以清楚地了解到師兄師姐目前在哪個公司就職,有了校友的推薦,無形中提高了應聘效率和成功率。
網路招聘業內人士認為,隨著Web2.0時代的到來,網路招聘的形式也在發生著轉變。很多企業開始套用微博、人人網這樣的社交平台招聘人才,這些平台有著傳播力強,精準度高的特點。人人網有著實名制的先天優勢,且主要用戶群體來自校園,校園招聘平台緊緊抓住了用戶需求,網站本身又有很多企業入駐公共主頁,在公司與大學生之間實現了資源的對接。
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