表現

社會反應
面對這種假期安排,眾多網友直呼“休不起”。一項2068人參加的調查顯示,73.4%的受訪者對2013年放假安排“不滿意”。對於將周六、周日挪到法定假日中來放假的“挪假”做法,60.5%的人認為會“造成節前或節後過度疲勞”,57.5%的人表示“全民集中休假出行容易造成擁堵”,45.6%的人感覺會“打亂正常的工作學習安排”。
對此,從事人力資源管理工作近10年的楚先生指出,這個放假安排確實不盡合理,不夠人性化。
有律師更以行動抗議,向國務院辦公廳上書,稱此安排有違勞動法相關規定。
中國政法大學社會法研究所副主任金英傑教授在接受中新網記者採訪時則認為,不能簡單說合理與否,因為在這個多元化的社會中,人們的需求各不相同,制定政策往往眾口難調,部分人可能確實需要甚至喜歡挪出來的長假。
影響
2013年部分節假日安排這則通知是國務院辦公廳於2012年12月8日下發的,通知一出立即被網友質疑“通知出台太晚,擾亂自己的出遊計畫。”
2013年研究生考試日期遭遇“史上最長工作周”就是這方面的例子。由於此前教育部已將2013年1月5日至6日(2013年1月份的第一個周末)定為2013年全國碩士研究生入學考試,而此次元旦假期將5日和6日定為正常上班,就引來不少在職備考研究生人的抱怨。
民間建議

假期安排引起爭議並非首次,2012年十一黃金周期間,由於火車票一票難求,高速遭遇大堵車,景區遊客爆棚等“假期亂象”的集中凸顯,中國假日制度再次被質疑過於刻板僵硬,民眾多抱怨“假期太少,假日安排只考慮刺激經濟,缺少對勞動者的人文關懷。
一項由2000餘人參加的問卷調查顯示,61.6%的人希望“假日辦應以‘休息’而非‘刺激旅遊’為目的,合理安排假期”,46.3%的人則呼籲“以後假期安排廣泛徵詢意見再出台政策”。