《易友》簡介
《易友》雜誌創刊於2005年,由著名管理專家宋新宇博士主編,根據管理者成長的7個階段設計欄目。發行5年至今,每月有7萬的企業老闆、職場人士爭相訂閱,50萬讀者爭相傳閱!為什麼這么多人願意長期付費來購買《易友》?她濃縮了職場人士需要的職場榜樣、工作方法、管理智慧、心靈撫慰,給您啟迪!
她文章短小卻內刊深刻;輕便小巧,便於您隨身攜帶學習!
學習和改變無法一蹴而就,只有持續從日常點滴滲透!《易友》一月一期,讓學習變成習慣!
《易友》雜誌八大欄目
《易友》的前身是公司的《內刊》,由宋新宇博士主編,根據管理者成長的七個階段設計的管理文摘,目的是給大家職業發展的每一個階段定期提供成長養料,找到可以學習和複製的榜樣,學到可借鑑的工作方法和技巧,學會做人的原則,發現工作動力的源泉。
每一期有8個欄目,分別是榜樣、方法、勵志、做人、領導力、老闆手記、專題和社區。榜樣:講述身邊的榜樣是如何獲得成功,為您樹立可以學習和複製的目標。
方法:在簡單的故事中學習可供借鑑的工作方法和技巧,如溝通、管理、銷售
勵志:遇到挫折時需要的不是扶持和幫助,而是勇氣!
做人:樹立正確的人生價值觀是成功的關鍵!
領導力:取得成功的方法就是75-80%靠領導,其餘20-25%靠管理!
老闆手記:跟老闆合拍進步快!知道老闆的理念和期望,隨時調整自己的工作目標和方法!
專題:解決工作中的熱點和難點問題。如:如何向上司匯報工作,如何管理時間。
社區:工作八小時之外學習和放鬆的話題,如健康、交流……