佛山監獄:廣東省佛山監獄地處佛山市，前臨綺麗的西江河，背倚秀美的南蓬山， -百科知識中文網

介紹

佛山監獄設有辦公室、政治處、監察審計室、獄政管理科、教育改造科、生產科、財務科、生活衛生裝備科、刑罰執行科、警戒科等10個科室，6個監區，1個後勤服務大隊和1個醫院等機構。
改革開放以來，特別是近幾年以來，在省司法廳、省監獄管理局、佛山市委市政府和佛山市司法局的正確領導下，佛山監獄緊緊圍繞安全穩定，發展創新的工作大局，堅持"懲罰與改造相結合，以改造人為宗旨"的監獄工作方針。充分發揮國家刑罰執行機關的職能，依法治監，從嚴治警。以抓好監管安全為前提，以提高改造質量為中心，積極推行獄務公開和政務公開，嚴格公正文明執法，各項工作創出了新成績。連續五年實現了監管安全，連續七年實現了生產安全。
2001年12月3日，全國首個服刑人員法律援助部在佛山監獄成立，有效地維護服刑人員的合法權益，促進了依法治監；2002年7月成立了服刑人員職業技術培訓基地，為服刑人員刑釋謀生就業打下基礎；2003年，佛山監獄在文化教育上也率先實行社會化，服刑人員的文化教員全部由聘請的佛山市高明區教育部門的教師擔任。2001年11月6日原省人大常委會主任張幗英率全省政法系統公正司法經驗交流會代表團參觀考察了佛山監獄，對佛山監獄的工作給予充分肯定。
1999年和2000年佛山監獄被省監獄管理局評為表揚單位，2001、2002年被省監獄管理局評為先進單位。
佛山監獄地處高明市郊，原名叫“西江錳礦勞改場”，之所以叫“西江錳礦勞改場”是因為監獄背靠錳礦山，面對西江水，以前犯人的勞動就是挖錳礦，近年來由於錳礦挖完了，犯人的主要勞動任務就改為織藤、車衣、毛織等加工業；而叫“勞改場”則是因為歷史的原因，在年以前，我國一直沒有“監獄”的叫法，直到年後，才與國際接軌，將“勞改場”改稱為“監獄”，又因為此監獄是佛山市管轄，所以叫佛山監獄。
佛山監獄在2001年被評為“省級現代化文明監獄”。監獄的在押犯人有XXXX人。監獄分為X個監區，每個監區又分為X個分監區。每個監區都有自己的的勞動任務，部分監區負責織藤，部分監區負責織車衣，部分監區負責毛織，還有部分監區負責改造和後勤（一伙食、值班）。

監管制度

1、分級管理制度

監獄對犯人實行分級管理，具體分為四個等級：寬管級、普通級、考察級和嚴管級。級別越高，罪犯所受的限制也就越嚴，相反，限制條件就越寬鬆。新入監改造的的罪犯定為考察級；在獄中遵守監規，成績優良、按時按質完成生產任務，普通犯執行刑期五分之二以上，慣犯執行刑期二分之一以上，就可以降為普通級；按同樣的標準，普通犯執行刑期二分之一以上，過失犯、瀆職犯執行刑期五分之二以上，就可以降為寬管級；反之，多次違反監規、抗拒改造、且情節嚴重則升為嚴管級。

2、“互監組”

在監獄裡，每三至五人就組成一個“互相監督小組”，簡稱“互監組”，其目的是通過犯人進行互相監督，互相幫助，互相控制，凡是其中一個人出了問題，“互監組”的成員就要承擔無限連帶責任，這就加強了犯人之間的責任心，在對防止罪犯逃脫、違反監規方面有著非常積極的作用。

3、“積委會”

以分監區為單位，每個分監區一般由九名改造積極分子組成的“積極分子委員會”，簡稱“積委會”，其工作是負責本監區的日常生活管理、紀律的維持。“積委會”制度的建立，有其客觀原因，即由於犯人太多，警力不足，不得不下放一些權力，讓犯人管理犯人；另外，按照社會學原理，在一群人中很自然就會產生或者說是需要一個核心，同樣，在監獄中的犯人也會產生一個核心，一個“老大”，假如處理不好，他們就會在背地裡欺壓犯人，和幹警對著幹，嚴重影響監獄犯人的改造和生產，在這種情況下“積委會”的產生就會起到這個核心的作用，由於“積委會”受到監獄的嚴格規範和管理，這樣將會大大利於監獄的管理和生產。