中國優秀博士後獎

中國優秀博士後獎
為表彰和獎勵在科學、教育事業和經濟建設中做出突出貢獻的博士後研究人員，中國博士後科學基金會與北京格林沃德營養保健品有限公司於1993年達成協定設立“國氏”博士後獎勵基金用於獎勵優秀博士後研究人員。評獎工作從1994年開始至1998年共進行了五年，每年獎勵10人，共有50人獲得此項獎勵。除對每位獲獎人員授予榮譽證書外，還發給每人一萬伍千元人民幣獎金。這些獲獎人員都做出了多項重要研究成果和突出貢獻。目前，他們均已成為新的年輕的學術帶頭人，其中，有兩人分別於1997年、1999年當選為年輕的中國科學院院士。據了解，全國各設站單位和廣大博士後人員對此項獎勵的設立給予一致好評。但也提出過一些意見，即： 對“國氏”博士後獎勵基金這個名稱不滿意。他們認為，這實際上是一種民間性的獎勵，獎勵層次與國家實行的博士後制度不協調。
為此，在全國博士後管委會、人事部領導的直接關心下，從1999年初開始，提出更改獎勵名稱和獎勵級別問題。1999年9月16日，人事部、全國博士後管委會做出決定，設立“中國優秀博士後獎”並為此印發了《中國優秀博士後獎勵規定》。此後不久，便開始著手組織2000年度“中國優秀博士後獎”的評選工作。
“中國優秀博士後獎”是對國內做出突出貢獻的優秀博士後人員的獎勵。這項獎勵不僅是對獲獎人員所做突出成果的肯定，也是對他們綜合素質的一種肯定；從獎勵的性質上看，它是一項政府性的獎勵，是目前我國博士後研究人員中的最高獎。這項獎勵的設立對完善我國現有的博士後制度，推動高層次創新人才的培養和科技創新的發展必將發揮積極作用。