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上海市職工代表大會條例
第三條企事業單位應當建立職工代表大會制度。 第五條企事業單位的工會是職工代表大會的工作機構,承擔職工代表大會的日常工作。 第三十一條職工代表大會審議通過...
第一章 總則 第二章 職權 第三章 職工代表 第四章 組織制度 第五章 議事規則 -
全民所有制工業企業職工代表大會條例
全民所有制工業企業職工代表大會條例由中共中央、國務院發布,1986年10月1日起施行7章29條。主要內容有:職工代表大會是企業實行民主管理的基本形式,是...
細則 發布 -
四川省職工代表大會條例
《四川省職工代表大會條例》為地方法規,是四川省為了發展社會主義基層民主,完善職工代表大會制度,維護職工合法權益,建立和諧的勞動關係,促進企業、事業單位健...
條例通過 條例條款 -
關於印發水利系統企事業單位職工代表大會規定的通知
《關於印發水利系統企事業單位職工代表大會規定的通知》是水利部發布的相關檔案。
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職工代表大會制度
職工代表大會制度是公有制企業中職工實行民主管理的基本形式,是職工通過民主選舉,組成職工代表大會,在企業內部行使民主管理權力的一種制度。
簡介 代表 組織 總則 職權 -
遼寧省職工代表大會規定
《遼寧省職工代表大會規定》業經2007年11月29日遼寧省第十屆人民政府第76次常務會議通過,現予公布,自2008年2月1日起施行。
發布信息 規定正文 -
南陽醫專教職工代表大會暫行條例
民主管理的基本形式,是教職工行使民主管理權利的機構.南陽醫專教職工代表大會...的思想政治教育專職人員代表一般應占百分之六十左右.代表實行常任制,任期5年...
總 則 職 權 附 則 -
秘薪制
秘薪制,是指企業內部從經營者、管理者到勞動者的薪酬(包括工資、獎金等)都是保密的。工資單不公開,相互不得詢問。誰要詢問,視為違法,甚至有被辭退出廠的危險...
概述 產生原因 不同薪水 主要危害 現象點評 -
周薪制
周薪制,薪酬支付形式的一種,指工資實行按周發放制度。周薪制最早在歐美等已開發國家出現,美國有些行業實行周工資制,每周五發放薪水,人們領取一周的報酬。在中國...
產生背景 具備條件 推動內需 優點 各方觀點