獎賞性權力

獎賞性權力是“強制性權力”的對稱。獎賞性的權力是通過獎勵的方式來吸引下屬，這種獎勵包括金錢、晉升、學習的機會等，讓人們願意服從領導者的指揮。安排員工去做自己更感興趣的工作，或者給員工更好的工作環境等等，這些都屬於獎賞性權力的範圍。

區別不同

強制性權力與獎賞性權力相對。如果你能剝奪他人的有價值的東西或給他造成不良的影響，那么你對他就擁有了強制性權力。如果你能帶給他人某種積極的利益或幫助他免於消極的影響，那么你對他就擁有了獎賞性權力。
獎賞性權力不一定要成為領導者才具有，有時作為一個普通的員工，也可以表揚另外一個員工，也可以在會上強調別人所做出的貢獻，這本身也是一種權力和影響力。