協會簡介
海南省禮儀協會,英文名稱為Hainan Province etiquette association，是全省有志於從事禮儀文化、研究、服務的單位和個人自願組成的非贏利性的社會團體。 協會接受業務主管單位海南省社會科學界聯合會、社團登記管理機關海南省民政廳的業務指導和監督管理。
協會宗旨是：提倡和鼓勵會員在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導下，堅持科學發展觀，從我省實際出發，倡導禮儀新理念，弘揚中華民族禮儀先進文化，推動禮儀服務產業發展，為社會主義精神文明建設服務，為社會的全面進步作出貢獻，為國際旅遊島建設添磚加瓦。
協會地址：海南省海口市海墾路88號 金山小區翡翠苑紫玉閣1307房
協會章程
第一章 總 則
第一條 本團體的名稱為海南省禮儀協會,英文名稱為Hainan Province etiquette association
第二條 本團體的性質是全省有志於從事禮儀文化、研究、服務的單位和個人自願組成的非贏利性的社會團體。
第三條 本團體的宗旨是：提倡和鼓勵會員在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導下，堅持科學發展觀，從我省實際出發，倡導禮儀新理念，弘揚中華民族禮儀先進文化，推動禮儀服務產業發展，為社會主義精神文明建設服務，為社會的全面進步作出貢獻，為國際旅遊島建設添磚加瓦。
第四條 本團體接受業務主管單位海南省社會科學界聯合會、社團登記管理機關海南省民政廳的業務指導和監督管理
第五條 本團體的住所：海南省海口市海墾路88號 金山小區翡翠苑紫玉閣1307房
第二章 業務範圍
第六條 本團體的業務範圍：
（一）制定禮儀服務及相關產業的行業標準和行業規範；指導、協調有關部門共同制訂禮儀文化研究規劃，組織會員分工、協作，有計畫地進行各種專題研究禮儀市場運作，推動禮儀行業健康、有序的發展。
（二）組織禮儀文化和禮儀產業的理論研究，掌握禮儀行業發展的規律和動態，向有關部門提出相關立法或制定政策的建議。
（三）舉辦與禮儀相關專業的培訓、協助政府職能部門考核及資格認證；編寫相關培訓教材和書籍。
（四）開展禮儀文化的宣傳、知識普及和心理諮詢等工作；倡導文明、健康、時尚的禮儀模式，舉辦有示範意義的禮儀或相關的大型活動，引導禮儀行業的發展方向。
（五）舉辦禮儀服務機構、禮儀產品的考核、評比和表彰；開發、制定禮儀行業標準。
（六）協調禮儀服務和禮儀行業的關係，維護會員的合法權益。
（七）組織開展國內禮儀行業間的學術、業務交流與合作。
（八）承辦業務主管部門海南省社會科學界聯合會交辦的其他工作。
第三章 會 員
第七條 本團體會員的種類：單位會員與個人會員。
（一）全省各地與本協會宗旨相同或類似的社會團體、從事與禮儀文化、禮儀服務、禮儀產業相關行業的機構，承認本協會章程，經申請和履行入會手續均可以成為本協會的單位會員。
（二）從事禮儀文化研究、宣傳，禮儀產品研製開發，禮儀用品銷售，禮儀慶典服務以及相關行業的各界人士，承認本協會章程，經申請均可以成為本協會個人會員。
第八條 申請加入本團體的會員，必須具備下列條件
（一）擁護本團體的章程；
（二）有加入本團體的意願；
（三）在本團體的業務（行業、學科）領域內具有一定的影響。
第九條 會員入會的程式：
（一）提交入會申請書；
（二）經理事會討論通過；
（三）由理事會或理事會授權的機構發給會員證。
第十條 會員享有如下權利：
（一）本團體的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加本團體的活動
（三）獲得本團體服務的優先權
（四）對本團體工作的批評建議權和監督權；
（五）入會自願、退會自由；
（六）獲得本協會為會員提供的各類信息交流、行業動態、產品介紹推介等項服務；
（七）獲得會員間服務的優先權；
第十一條 會員應履行下列義務：
（一）執行本團體的決議；
（二）維護本團體合法權益；
（三）完成本團體交辦的工作；
（四）按規定繳納會費；
（五）向本團體反映情況，提供有關資料；
（六）積極參加本團體主辦或倡導的學術研究、信息交流、評比表彰、培訓觀摩、會議展覽、社會服務等活動；
（七）團體會員單位如發生分立、合併、轉讓等權利義務變化情況時，須在本協會辦理登記備案手續。
第十二條 會員退會程式：
（一）會員要求退會，應向本協會提出書面申請，報本協會備案；
（二）自收到會員退會申請之日起即為退出本協會；
（三）會員單位牌匾或會員證應在向本協會提交書面申請之日，一併向本協會交回。
第十三條 會員如果1年內不交納會費或不參加本社團活動的，視為自動退會，會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本團體的最高權力機構是會員大會（或會員代表大會），會員大會（或會員代表大會）的職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會的工作報告和財務報告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其他重大事宜。
第十五條 會員大會（或會員代表大會）須有2/3以上的會員（或會員代表）出席方能召開，其決議須經到會會員(或會員代表)半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員大會（或會員代表大會）每屆5年（會員大會或會員代表大會每屆最長不超過5年）。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆最長不超過1年。
第十七條 理事會是會員大會（或會員代表大會）的執行機構，在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員大會（或會員代表大會）負責。
第十八條 理事會的職權是：
（一）執行會員大會（或會員代表大會）的決議；
（二）選舉和罷免理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長；
（三）籌備召開會員大會（或會員代表大會）；
（四）向會員大會（或會員代表大會）報告工作和財務狀況；
（五）決定會員的吸收或除名；
（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；
（八）領導本團體各機構開展工作；
（九）制定內部管理制度；
（十）決定其他重大事項。
第十九條 理事會須有2/3以上的理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每年至少召開一次會議；情況特殊的。也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本團體設立常務理事會（理事人數較多時，可設立常務理事會）。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、七、八、九項的職權，對理事會負責（常務理事人數不超過理事會人數的1/3）。
第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會至少半年召開一次會議；情況特殊的也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本團體的理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
（二）在本團體業務領域內有較大影響；
（三）理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
（四）身體健康，能堅持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的；
（六）具有完全民事行為能力。
第二十五條 本團體理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查並社團管理機關批准同意後，方可任職。
第二十六條 本團體理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長任期5年。[本團體理事長（會長）、副理事長（副會長）、秘書長任期最長不得超過兩屆]因特殊情況需延長任期的,須經會員大會(或會員代表大會)2/3以上會員(或會員代表)表決通過,報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。
第二十七條 本團體理事長（會長）為本團體法定代表人【社團法定代表人一般應由理事長（會長）擔任。如因特殊情況需由副理事長（副會長）或秘書長擔任法定代表人，應報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後，方可擔任，並在章程中寫明】。
本團體法定代表人不兼其他團體的法定代表人。
第二十八條 本團體理事長（會長）行使下列職權：
（一）召開和主持理事會(或常務理事會)
（二）檢查會員大會(或會員代表大會)、理事會（或常務理事會）決議的落實情況；
（三）代表本團體簽署有關重要檔案；
第二十九條 本團體秘書長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計畫；
（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；
（四）決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構專職工作人員的聘用；
（五）處理其他日常事務。
第三十條 監事的產生和罷免：
（一）本會設監事會，由本會3名以上會員組成，設監事長1名，監事會組成人員由會員（代表）大會民主選舉產生，（本會負責人的近親屬不得在監事會任職）。
（二）監事的變更依照其產生的程式進行。
第三十一條 監事會的權利與義務：
（一）監事會依照章程規定的程式檢查本會財務和會計資料，監督理事會遵守法律法規和章程；
（二）監事列席理事會會議，有權向理事會提出質詢和建議；
（三）監事應當遵守有關法律法規和本會章程，忠於職守，履行職責。
（四）監事會成員不得從本會獲取報酬。
第五章 資產管理、使用原則
第三十二條 本團體經費來源
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核准的業務範圍內開展活動或服務的收入；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第三十三條 本團體按照國家有關規定收取會員會費。
第三十四條 本團體經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。
第三十五條 本團體建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第三十六條 本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第三十七條 本團體的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員大會（或會員代表大會）和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十八條 本團體換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十九條 本團體的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第四十條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程的修改程式
第四十一條 對本團體章程的修改，須經理事會表決通過後報會員大會（或會員代表大會）審議。
第四十二條 本團體修改的章程，須在會員大會（或會員代表大會）通過後15日內，經業務主管單位審查同意，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程式及終止後的財產處理
第四十三條 本團體完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十四條 本團體終止動議須經會員大會（或會員代表大會）表決通過，並報業務主管單位審查同意。
第四十五條 本團終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十六條 本團體經社團登記管理機關辦理註銷登記手續後即為終止。
第四十七條 本團體終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本團體宗旨相關的事業。
第八章 附 則
第四十八條 本章程經2011年3月20日會員代表大會表決通過。
第四十九條 本章程的解釋權屬本團體的理事會。
第 五 十條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。
