概述
下蛋檔案主要特點
1、儘管近些年來一直在精簡“文山會海”，但從總體上看，檔案還是過多過濫。檔案多，既造成浪費，也使不少機關幹部困在“文山”之中，同時助長了官僚主義、形式主義、文牘主義，影響了機關的工作效率，影響了黨和政府的形象。2、不結合且不考慮本地、本部門、本單位的實際，一味照轉照抄上級檔案，這樣的檔案指導意義有多大？對推動工作能起多大作用？
3、現實生活中，“下蛋檔案”之所以大行其道，是有人患得患失，認為照轉照抄上級檔案不會犯錯。
4、下蛋檔案是有人平時不注重學習、調研，即使調研也是走馬觀花，撈不倒“乾貨”，如此情形下制訂檔案也不會有自己的特色。
5、下蛋檔案是有人不能與時俱進，不想、不會、不能利用現代通信和技術手段處理上級檔案，墨守成規，有“件”照印照發。
6、“下蛋檔案”往往是最偷懶的做法，最無效的勞動。
現象剖析
下蛋檔案的反思2、因為有些“蛋”從一開始就是胡亂下的。一些地方和部門的上級單位，似乎他們的工作就是下各種檔案。他們總是會時不時冒出某種“靈感”，覺著要做點事情。於是，即沒有到基層充分調研，也么有進行什麼可行性論證，坐在辦公室里一拍腦袋，一個“蛋檔案”就下來了。作為下屬部門和單位儘管一頭霧水，可是上級布置的任務總不能不完成啊！怎么辦？接著“下蛋”。
3、工作布置下去了，下面執行的怎么樣，還要檢查。怎么檢查？“台帳”是少不了的。一些上級部門領導到下面檢查工作時的主要任務就是查“台帳”。“上面千條線，下面一根針”，越到基層，工作越多，台帳也就越多。沒有辦法了只好“下蛋”。
4、所以追究“下蛋檔案”的板子不能只打在下級的屁股上，作為上級也要好好反思一下。布置工作，出台檔案，不能不顧實際，心血來潮想當然。否則，上面要下，下面不得不下，“下蛋檔案”如何休？
