看點
華爾街資深形象顧問梁艷首次公開國際商務著裝規範，掌握黃金法則，讓你完勝職場
生活方式影響著裝方式
商務場合一切以商務為先
穿出自我，從了解自我開始
衣服如同愛人，“合適”才是最好
穿著太迷人，也會被炒魷魚
內容簡介
封面衣如其人，衣服就像是你會說話的朋友，能夠在第一時間表達出你的品位和風格。
不脫掉泰迪熊就不能出發——穿對類型，完勝職場
誰說小兵不能立大功——巧用配飾，成功升值
精打細算、精挑細選、精穿細戴——管理衣櫥“三精”法則
量身定製也可成脫韁野馬——穿出自我彰顯個性
作者簡介
梁艷（LucyLeung），資深國際形象顧問，培訓講師，旅美華人。英國薩瑞大學管理學碩士，獲紐約時裝技術學院（FIT）和紐約形象諮詢中心（IRC）形象顧問資格認證。2005年成為AICI國際認證國內第一人，並擔任上海東方衛視新聞主播和福布斯排行榜中國知名企業家的形象顧問。曾任全球形象權威組織AICI國際分會北京分會主席，紐約華裔小姐選美會行政總監，現任艾迪爾形象CEO、中華傑出女性協會理事。
文摘
那年到夏威夷旅行，一項熱門景點是乘坐迷你直升機俯瞰夏威夷群島。當我興致勃勃做好登機準備時，突然發現一直輔助進行安全講解，穿著牛仔褲、運動衣和旅遊鞋的那位男士就是要負責駕機的飛行員!
因為印象中的飛行員一直都是那種頭戴統一官帽、身著筆挺制服、英姿颯爽的形象，眼前這位的“放蕩不羈”讓人怎么都難以產生一絲安全和信任感!於是，我不得不“臨陣脫逃”放棄了俯瞰美麗夏威夷群島的機會。
也許有人會質疑我的“神經”和“膽怯”，但正如華爾街那句“不要把錢交給穿破皮鞋的人，，所言，我也不想把性命交給穿休閒裝的飛行員。
行業決定上班服
俗話說“乾一行，像一行”，穿什麼去上班，首先要先摸摸行業底牌，看看自己所在行業和從事的職業到底屬於什麼特質，需要表達什麼信息。正如離開家門，我們就不屬於自己，走入職場，我們就不只代表個人一樣，職場的衣著形象需要我們恰如其分地表達與所屬公司和行業的融入合群關係，能夠無聲地向社會其他成員宣布說：“我就是做這一行的人，我就能夠代表我們的公司／企業!”
心理學領域有一個詞叫刻板印象(stereotypes)，是指對一群被賦予同樣特徵的人的分類。就像我腦海中靠譜飛行員都是筆挺制服、英姿颯爽的模式化形象一樣。
