鄂爾多斯市烏蘭煤炭集團有限責任公司

鄂爾多斯市烏蘭煤炭集團有限責任公司現有總資產3.5億元,從業人員2300餘人,支公司和下屬企業30個,參股企業3個,主導產業煤炭的生產能力已達到500萬噸,其中年產50萬噸的煤礦有3個,年產45萬噸的煤礦有3個,此外還有乳化炸藥廠、三星級酒店、供暖公司、物業管理公司、運輸公司、焦化廠、磚廠、機械廠、塑鋼廠、紙箱廠、水泥製品廠、農牧業綜合開發公司等,在包頭、神東礦區各有集裝站一個,在包頭、北京、天津等地分別設有分公司或辦事處。

基本信息

企業簡介

烏蘭集團成立於1995年12月底是內蒙古自治區30戶重點煤炭企業和鄂爾多斯市30戶重點企業之一,全國民營企業500強之一,全國煤炭工業100強企業之一,全國納稅500強之一和自治區納稅大戶,一直在鄂爾多斯市納稅大戶排行榜上居前列。公司現有總資產90.8億元、從業人員4700餘人,下屬企業36個,其中煤礦企業10個。公司依託資源優勢,已初步形成煤炭開採與深加工、熱電聯產與資源綜合利用、化工、建材、機械製造、餐飲住宿、房地產、路橋、酒業、農牧業綜合開發等十大產業板塊,是集煤炭產、運、銷、深加工、熱電、化工、建材、機械製造、餐飲住宿、農牧業、釀酒、房地產開發、路橋等為一體的中型企業集團。在鄂爾多斯市伊金霍洛旗礦區、包頭、天津等地各有集裝站一處,分別在包頭、呼市、北京、天津、秦皇島、海口等地設有分公司或辦事處。集團組織機構有董事會、黨委、監事會、紀檢委、工會、團委、女工委等。 “烏蘭牌”精煤以其“三低一高”的優勢,享譽海內外,是公認的綠色、潔淨煤,遠銷韓國、日本、台灣等國家和地區,商標已在國家商標局註冊;“泰威”牌乳化炸藥是內蒙地區唯一通過國際ISO9001質量體系認證的民爆產品。

公司從1995年底成立以來,累計創產值90億元,上繳稅金30億元。多次被評為自治區、市、旗三級重契約、守信用單位和誠信納稅先進單位。“十一五”末,主導產品原煤生產能力將達到1800萬噸,年創產值75億元,實現利稅40億元。[2
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概述

鄂爾多斯市烏蘭煤炭集團有限責任公司是內蒙古自治區20戶重點煤炭企業之一,是鄂爾多斯市30戶重點企業之一,2004年8月進入全國民營企業500強,2005年在全區民營企業50強中居第7位,現有總資產5.8億元,從業人員3200餘人,支公司和下屬企業31個,其中煤礦10個,主導產品原煤生產能力已達到1000萬噸。是集煤炭產、運、銷、深加工、熱電、化工、建材、機械製造、餐飲住宿、農牧業、房地產開發、路橋等為一體的中型企業集團。在伊金霍洛旗礦區、包頭、天津等地各有集裝站一處,分別在包頭、呼市、北京、天津、秦皇島等地設有分公司或辦事處。公司組織機構有董事會、黨委、監事會、紀檢委、工會、團委、女工委等。"烏蘭牌"精煤以其"三低一高"的優勢,享譽海內外,是公認的綠色、潔淨煤,遠銷韓國、日本、台灣等國家和地區,商標已在國家商標局註冊;"泰威"牌乳化炸藥是內蒙地區唯一通過國際ISO9001質量體系認證的民爆產品。
鄂爾多斯市烏蘭煤炭集團有限責任公司依託資源優勢,堅持以煤為主,多業並舉的發展方向,已初步形成煤炭開採與深加工、熱電聯產與資源綜合利用、化工建材、餐飲住宿、房地產與路橋、農牧業綜合開發等六大產業板塊。1995年底成立以來,累計創產值23億元,為地方財政上繳各種稅費6億元,其中2005年創產值7.8億元,上繳稅金2.3億元;2005年在鄂爾多斯市國稅50戶納稅大戶排行榜上由2004年的第10位上升到第5位;在鄂爾多斯市地稅50戶納稅大戶排行榜上由2004年的第4位上升到第2位;在自治區增值稅消費稅百強納稅企業排行榜上,由2004年的第69位上升到第32位。2002年以來,先後被評為自治區級重契約、守信用單位和誠信納稅先進單位。"十一五"末,主導產品原煤生產能力將達到1500萬噸,年創產值60億元,實現利稅16億元。

企業文化

核心價值觀:

追求卓越/回報社會/富裕員工/報效祖國

企業精神:

誠信、團結、開拓、奮進

奮鬥目標:

做強、做大、做久

經營理念:

建設誠信烏蘭/和諧烏蘭/奮進烏蘭

經營定位:

以煤為主,多業並舉

職工基本行為規範:

講忠誠/講責任/講奉獻

管理人員行為觀:

事業無止境,有作為,才有權威;
淡泊名利,榮辱不驚,堅守節操;
談錢心不亂,以職為重;見錢不貪婪,以德為先;
賺錢不越,取之有道;有錢不奢侈,以儉為本。

團隊精神觀:

互相幫助,團結協作;
公司逆境時,挺身而出、同舟共濟;
公司順境時,再接再厲、居安思危;
公司改革時,理解支持、積極配合。

效益觀:

向管理要效益/向責任心要效益/向安全要效益。

事業成敗觀:

失敗是成功之母,成功是失敗之母。

相互依存觀:

我靠企業生存/企業靠我發展/企興我榮/企衰我恥

職工形象觀:

講文明,有禮貌,衣著整齊,舉止大方,精神飽滿,辦事幹練;
守國法,遵廠紀,尊敬領導,服從管理,關心下級,有效溝通。

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