石家莊人事信息網，研究擬定全市人事制度改革規劃、方案並組織實施；擬定全市人事管理政策和地方性法規草案，對全市人事工作進行指導、監督檢查、協調服務；研究擬定機構改革人員定崗和分流政策規定。負責全市機關及事業單位工作人員總體規劃、結構調整和巨觀管理；編制下達全市機關及事業單位人員（含臨時用工）計畫、工資計畫並組織監督實施。綜合管理國家公務員工作。完善國家公務員制度，擬定國家公務員各項管理政策、地方性法規草案及實施辦法，指導和協調全市實施國家公務員制度的工作；制定國家公務員培訓規劃並組織實施。
主要職能
綜合管理全市專業技術人員工作。負責高級專門人才規劃、培養工作；研究、制定各類專家為基層服務的政策、措施並組織實施；組織有突出貢獻中青年專家和享受政府特殊津貼專家的選拔推薦工作，負責我市農民滿意的農業技術人員和鄉土拔尖人才選拔工作；負責回石留學歸國人員的管理工作；負責專業技術人員隊伍建設和繼續教育工作；協助有關部門選拔科技副職、優秀科技工作者、市管拔尖人才等。擬定全市事業單位人事制度改革總體方案，擬定事業單位職員、專業技術人員和工勤人員管理的政策規定並組織實施；歸口管理全市專業技術人員職稱工作，完善專業職務聘任制度，推行專業技術執業資格制度，完善專業技術資格考試制度。研究指導企業人事制度改革工作。負責全市人才資源規劃、開發工作；擬定全市人才流動政策和地方性法規草案，制定人才市場網路發展規劃；組織、指導人才測評，完善人事爭議仲裁制度；負責非師範類大中專畢業生、畢業研究生就業指導工作；承辦省、市特殊需要人員的選調工作；協助有關部門組織選派援疆、援藏、援壩幹部，負責其內返安置工作；會同有關部門落實全市專業技術人員家屬“農轉非”政策。
任務
綜合管理全市機關、事業單位科級及其以下工作人員的考試、錄（聘）用、調配工作，負責全市企業單位、中央和省駐石部分單位管理人員和專業技術人員出入市調配工作。綜合管理全市機關、事業單位工作人員的工資福利以及離休、退休、退職等項工作。組織指導全市機關、事業單位的工人技術等級培訓、考核評定工作。承辦市政府提請市人大決定任免人員和市政府任免人員的行政任免手續等有關事宜；承辦政府獎勵、表彰工作，會同有關部門擬制市政府獎勵辦法，審核上報省政府和以市政府名義獎勵表彰的人員；協調指導市政府各部門的全市性表彰活動。制定軍隊轉業幹部的安置和培訓計畫並組織實施，負責自主擇業轉業幹部的管理和就業指導工作。對全市鄉以上政府機關、事業單位政務公開工作進行統一規劃、指導協調、監督檢查。歸口管理市外國專家局。承辦市委、市政府交辦的其他事項。
