湖南有色金屬職業技術學院

湖南有色金屬職業技術學院

湖南有色金屬職業技術學院是湖南省人民政府批准、教育部備案、湖南省有色金屬管理局主管的全日制普通高等學校,是全國有色金屬行業唯一的公辦高職院校和 "中國有色金屬工業高技能人才培養基地"。湖南有色金屬職業技術學院(以下簡稱有色職院)是經湖南省人民政府批准、教育部備案、湖南省有色金屬管理局主管的全日制普通高等學校和省財政全額撥款的副廳級事業單位,是全國有色金屬行業第一所政府公辦高職院校和"中國有色金屬工業高技能人才培養基地",是中國有色金屬工業協會與湖南省人民政府共建的高等院校。2012年被中華全國總工會確定為"全國職工職業技能實訓基地"。 2008年5月,為振興有色金屬工業,加快高技能人才的培養,省委、省政府做出了整合全省有色金屬行業教育資源,籌建有色職院的戰略決策。2009年9月學院完成項目立項, 11月舉行奠基典禮。2011年3月省政府批覆同意設定有色職院, 10月份按預期搬入新校區教學,是株洲市職教大學城第一所建成的高職院校,被譽為"有色速度"。 有色職院新校區距黃花機場20公里,京珠、長株、上瑞3條高速公路和長株潭城際輕軌在附近交匯,區域優勢明顯,交通十分便捷。學院占地600餘畝,高起點規劃,高標準建設.一期按照8000人在校生規模建設。總投資4億元,總建築面積16萬平方米,所有的校園校舍全部新建,校園綠樹成蔭,環境十分優美。

基本信息

學校概況

相關簡介

湖南有色金屬職業技術學院是湖南省人民政府批准、教育部備案、湖南省有色金屬管理局主管的全日制普通高等學校,是全國有色金屬行業唯一的公辦高職院校和 “中國有色金屬工業高技能人才培養基地”。湖南有色金屬職業技術學院(以下簡稱有色職院)是經湖南省人民政府批准、教育部備案、湖南省有色金屬管理局主管的全日制普通高等學校和省財政全額撥款的副廳級事業單位,是全國有色金屬行業第一所政府公辦高職院校和“中國有色金屬工業高技能人才培養基地”,是中國有色金屬工業協會與湖南省人民政府共建的高等院校。2012年被中華全國總工會確定為“全國職工職業技能實訓基地”。 2008年5月,為振興有色金屬工業,加快高技能人才的培養,省委、省政府做出了整合全省有色金屬行業教育資源,籌建有色職院的戰略決策。2009年9月學院完成項目立項, 11月舉行奠基典禮。2011年3月省政府批覆同意設定有色職院, 10月份按預期搬入新校區教學,是株洲市職教大學城第一所建成的高職院校,被譽為“有色速度”。 有色職院新校區距黃花機場20公里,京珠、長株、上瑞3條高速公路和長株潭城際輕軌在附近交匯,區域優勢明顯,交通十分便捷。學院占地600餘畝,高起點規劃,高標準建設.一期按照8000人在校生規模建設。總投資4億元,總建築面積16萬平方米,所有的校園校舍全部新建,校園綠樹成蔭,環境十分優美。

發展情況

學院按“行業需要,市場需求”的原則設定專業,設有資源環境系、冶金材料系、機電工程系、建工管理系、基礎課部、繼續教育部和國家職業技能鑑定站,共開設15個專業,並具有50多個工種的職業技能等級鑑定資質。開設的金屬礦開採、地質、測量、選礦、冶金、金屬材料與熱處理等專業,在全國高職院校中獨樹一幟;是全國首個開設稀土工程技術的高職院校。

學院已經與湖南有色金屬控股集團等100多家省內外企事業單位簽訂了《校企合作協定》和《高技能人才委託培養意向書》,在株洲冶煉集團等大型企業建立了50多個實習實訓基地,並與德國、澳大利亞等國家的相關高校和企業建立了人才合作培養關係。

學院堅持“立足湖南,面向全國,服務行業,特色鮮明”的辦學宗旨,走“校企合作,工學結合”之路,竭誠為企業和學生服務。當前,湖南及全國有色金屬行業高技能人才十分緊缺,為滿足企業對人才的巨大需求,學院已經與株洲冶煉集團、湖南晟通科技集團等省內外100多家企業簽定了《校企合作協定》和《高技能人才委託培養意向書》,建立了穩定的校外實習實訓基地和就業渠道;並與澳大利亞、巴西等國家的有色金屬企業建立了良好的合作關係。學生就業前景十分廣闊。多年來畢業生供不應求,贏得了“要就業,讀有色”的美譽。

根據行業發展的需要和企業需求,學院2011年高職招生專業有金屬礦開採技術、冶金技術、建築工程技術等13個高職專業,分別在湖南、廣西、雲南、河南、甘肅、新疆、內蒙、陝西等省份招生。產學結合的行業優勢、獨樹一幟的專業特色,優越的辦學條件,廣闊美好的就業前景。期待著廣大有志青年報考湖南有色金屬職業技術學院。

辦學條件

冶金材料系

冶金材料系是一支團結進取、銳意創新的團隊,現有專任教師115人,其中高級職稱95人,具有碩士學位87人,具有“雙師”職稱79人。已經招生的專業有冶金技術、金屬材料與熱處理(含壓加與粉冶方向)、數控技術、機電一體化技術等4個專業,2013年準備招生的還有稀土工程技術、熱能動力設備與套用兩個專業方向,其中冶金技術專業已獲得國家重點支持建設專業專項資金支持。本系現有中職和高職在校生500餘人。

冶金材料系主動尋求與株洲冶煉集團、湖南水口山有色金屬集團、株洲硬質合金集團等大型企業的深入合作,搭建穩固的校企合作平台,建立校企合作長效機制,雙方在場地、任務、人員、文化等方面實現深度融合,以社會需求為導向,與行業、企業共同制定職業崗位標準,以企業用人標準為主要依據,緊密圍繞人才培養目標,重構培養方案和課程體系,共建生產性實訓基地,承攬生產任務,實施實境教學,將學生的學習與工作融為一體,重點培養學生的學習能力、動手能力、創新能力和人際交往能力等四大能力,在“雙證融通”的基礎上,探索與企業聯合為學生簽發“工作經歷證書”,形成具有自主特色的人才培養模式。

冶金材料系擁有較完善的實習實訓條件,校本部已有機加工車間、電工、電子、PLC、電力拖動、數控仿真、模具測繪、材料實驗室等實驗室,正在籌建的專業實驗(訓)室有:火法冶金實驗室,濕法冶金實驗室、金相分析實驗室、冶金工藝模型室和加工中心等。此外,系部已與株洲冶煉集團、湖南水口山有色金屬集團、株洲硬質合金集團、三一重工等知名大型企業建立了良好的合作關係,保證了學生在校外有理想的實習實訓條件。因此,系部的校內外實習實訓基地完全能滿足學生的實習實訓要求,為高技能人才的培養提供了強有力的支撐。

資源環境系

資源環境系是我院重點建設的特色系部之一,現有礦山地質、金屬礦開採技術、選礦技術、環境地質工程技術、工業分析與檢測五個專業,專業特色鮮明,其中選礦技術專業獲2011—2012年財政部和教育部實施的“支持高等職業學校提升專業服務能力”項目的重點建設專業。系部現擁有有機、無機化學和分析實驗室、選礦實驗室以及天平室、礦物標本室等,實驗設備與條件先進,有利於學生動手能力的培養。為強化校企合作,竭誠為企業和學生服務,現與株洲冶煉集團有限公司、湖南水口山有色金屬集團有限公司、湖南寶山有色金屬礦業有限責任公司、湖南柿竹園有色金屬有限公司、湖南有色金屬黃沙坪礦業分公司、湖南有色湘鄉氟化學有限公司、錫礦山閃星銻業有限責任公司、湖南有色地質勘查局、湖南有色冶金勞動保護研究院、湖南有色金屬研究院、湖南金龍國際銅業有限公司等企業單位簽訂了《校企合作協定》和《高技能人才委託培養意向書》,建立了穩定的實習實訓基地和就業渠道。

資源環境系現有專任教師17人,其中高級職稱3人,中級職稱4人,10人具有碩士研究生學歷,雙師型教師比例達85%,。系部將以社會和企業需求為導向,注重對教師的選聘和培養,並經常通過下廠礦企業實踐鍛鍊、學術交流、外培深造和學習等形式不斷提升教師隊伍業務技能,不斷提高教學質量和管理水平。

資源環境系將堅持以培養為中心、服務為宗旨、就業為導向、全面提高教學質量為核心的工作方針,以“理論夠用、能力為重、實踐為主、素質為上”為原則,以“雙師型”教師培養為突破口,按照國家和省教育部門對高職高專人才培養水平的要求,嚴謹務實,勇於創新,為推進學院建設與發展貢獻力量。

建工管理系

建工管理系是學院的主要系部之一,是以建築工程類、管理類為主的多學科的專業系,以培養學生能力為本位,以學生就業為導向,以“人才強系、質量立系、特色興系”為辦系宗旨,下設建工管理系辦公室、輔導員辦公室、學生管理辦公室、教師機房、建工教研室、經濟管理教研室。現有建築工程技術、工程造價、工程測量、會計電算化、工商企業管理5個專業,在校學生500餘人。

良好的專業、雄厚的師資,喜人的就業前景,不斷加強的教學和科研條件,是建工管理系的辦學亮點。各個專業在教學改革方面大膽創新,進行基於工作過程系統化的課程體系重構,廣泛採用項目式、案例式教學模式進行知識傳授和技能培養。在實習實訓方面,依託裝備製造行業及大中型企業,積極拓展各專業的校外實習基地,組織頂崗實習,開展訂單式培養,形成了網路化的現場實習基地。

各專業推行“多證書制”,學生畢業時經考試合格,可獲得國家級的會計系列、建工系列、管理系列、造價系列等多種職業資格證書,學生畢業後,適應面廣,社會需求大,就業率高。優秀畢業生還可推薦到本科院校對口專業就讀本科。

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建工管理系現有教職工15人,其中講師、副高職稱2人,碩士研究生教師占70 %,雙師型教師占85%以上,湖南省級專業帶頭人1人。師資隊伍穩定、結構合理,具有良好的教學、科研基礎,此外還聘請校外知名企業專家為兼職教授和兼職教師。

系主任:江長堯(主管全系工作)

系總支部書記:江長堯(主管全系黨務工作)

系秘書:張遠康(主管教學工作)

系學管幹事:何軍(主管學生工作)

教科研成果

建工管理系積極發揮專業建設指導委員會成員的作用,經常組織專家進行現場交流與座談,定期安排學術講座,採用良好的激勵機制鼓勵教師參與科研工作。2011年,建工管理系教師在國家級刊物上公開發表論文10餘篇。張遠康和彭花兩位教師分別獲湖南省職業教育與成人教育優秀論文“壹等獎”和“叄等獎”。 前者2010年3月在省級核心期刊(刊號:CN15-1211/F)《今日財富》上發表了《新型工業化條件下湖南普通高等教育的適應性研究》的科研論文。周偉老師在2009年代表株洲市建設局參加湖南省建築業教學競賽獲三等獎;2010年被學校推薦參加教育部全國優秀教師評選(江院長參加全國優秀校長評選);撰寫的論文《案例教學在教學中的套用》獲湖南省教育學會優秀論文評比叄等獎,並在國家中文核心期刊《學術理論》上公開發表。

實訓教學條件

現擁有完善的企業管理沙盤實訓室、會計電算化ERP實訓室、模擬企業實訓室、材料力學實訓室、電子電工實訓室、會計手工模擬實訓室等各類實訓室8間,資產總值超過300萬;各專業配置多種教學軟體,多媒體課件和豐富的教學案例庫,能滿足各專業校內實訓需要。另外,建工管理系還與省內外多家企業建立了廣泛而緊密的聯繫,網路化的校外實訓基地,可以滿足各專業的實踐教學需要。

榮譽獲獎情況

1、2011年6月張遠康和彭花兩位教師分別獲湖南省職業教育與成人教育優秀論文“壹等獎”和“叄等獎”。

2、2011年10月在全院率先舉行大型學生辯論賽,並取得優異成績。

3、2011年10月在全院率先試點系部例行會議制度、例行教研活動制度。取得了很好的效果。

4、2011年12月,在全院率先實行系部教師工作規範制度、系部教師工作手冊制度。

5、2011年12月12月6日,舉辦了第一屆“K歌之王”校園歌手大賽。體現了咱們90後學子多才藝、愛表現、善表現的大學生時代風貌。

秉承學有所成、精益求精的方針嚴謹治學,在今後的教學中繼續深化教學改革,充分體現高職教學的特點,在教學中努力全面提高學生的綜合素質,重視對學生能力的培養,以質量打造品牌,把各專業建設成為有特色、深受學生和用人單位歡迎的專業。

機電工程系

機電工程系是學院規模最大的系部,擁有專職教師36人(其中副教授以上職稱10人,其中雙師型教師比例達到35%)。學院招生專業中的機電一體化、數控技術、焊接自動化等通用專業,均開設在機電工程系。設施完善的車工、鉗工、電工、電子、PLC、電力拖動、焊工、數控仿真、數控加工、材料實驗室等實習、實訓車間,為學生校內實習、實訓提供了硬體條件。同時能承擔學生及有色行業各企事業單位的職業機械類、電工電子類各工種的職業技能鑑定任務。

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機電工程系堅持以服務為宗旨、以就業為導向,走產學研結合的發展道路,以提高質量為核心,創新體制機制,積極開展校企合作、工學結合、訂單培養,促進專業與產業對接、課程內容與職業標準對接、教學過程與生產過程對接、學歷證書與職業資格證書對接、職業教育與終身學習對接,全面提升專業建設水平和產業服務能力,加強專業辦學模式和人才培養模式的改革,深化專業教學內容和課程體系改革,促進教師隊伍建設、實訓基地建設和課程建設,為有色行業乃至全國培養德、智、體全面發展,一專多能的高技能人才。

機電工程系與中國五礦、三一重工、盛通科技、中國南車集團等大型知名企業建立了良好的合作關係,學生就業前景廣闊。

在機電工程系就讀的學生,升學空間大。在校生可以直接通過自考形式取得本科學歷。畢業生不僅可以通過專升本考試就讀湖南工學院的本科;還可以通過德語測試,留學德國北黑森套用科技大學,就讀本科甚至研究生,在德國獲得學士或碩士學位後,能夠在德國的企業或在中德合資的企業工作。

學校地址

地址:湖南省株洲市雲龍示範區職教大學城盤龍路88號。

郵編:412006

乘車路線:

1.火車站或旁邊的金帝汽車站:在火車站出口左邊前坪公交站乘T34路到終點站有色職院下。

2.長途汽車站:在長途汽車站對面公交站乘T68路到到終點站有色職院下。

3.中心汽車站:在紅旗廣場萬達電影院旁公交站乘T68路到終點站有色職院下。

4.汽車南站:乘T42路到火車站下,然後在火車站出口左邊前坪公交站換乘T34路到終點站有色職院下。

5.株洲西高鐵站:乘T60路到終點站火車站下,然後在火車站出口左邊前坪公交站換乘T34路到終點站有色職院下。

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“全國職業院校職業技能大賽甘肅分賽區暨第四屆全國有色金屬行業職業院校學生職業技能大賽”於2013年6月4日-5日在蘭州資源環境職業技術學院舉行。我院本次派出選礦專業和冶金專業兩支隊伍共7人參加了本次大賽,最後選礦專業取得團體三等獎,冶金專業取得兩個個人三等獎的好成績。

本次大賽設有選礦技術、礦產地質勘查和冶金技術共三個專業,來自全國19個省,33支職業院校代表隊,共181名參賽選手參加了本屆賽事。

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