1、依據《工會法》,建立和健全全區各級工會組織。
2、組織全區職工開展社會主義勞動競賽、職工技術協作、合理化建議和技術革新活動,組織推薦評選各級勞動模範和先進工作者,協同有關部門搞好職工安全生產和勞動保護。
3、維護職工合法權益和女職工的特殊利益。
4、宣傳勞動法規,處理職工來信來訪;參與勞動爭議事件的仲裁、調解,協調勞資矛盾。
5、對職工進行思想政治教育和文化科學技術教育,企業文化娛樂體育活動。
6、參與關於經濟和社會發展計畫及涉及職工利益的重大政策、措施的制定,反映職工民眾的意見和要求。
7、搞好職代會建設,指導基層工會參與企事業單位的民主管理,指導基層工會代表與企業簽訂集體契約。
8、協調中外員工合作關係。
9、管理工會經費,保護工會財產。
10、做好退休職工的管理工作。
11、承辦區委和上級工會交辦的其他事項。 1、依據《工會法》,建立和健全全區各級工會組織。
2、組織全區職工開展社會主義勞動競賽、職工技術協作、合理化建議和技術革新活動,組織推薦評選各級勞動模範和先進工作者,協同有關部門搞好職工安全生產和勞動保護。
3、維護職工合法權益和女職工的特殊利益。
4、宣傳勞動法規,處理職工來信來訪;參與勞動爭議事件的仲裁、調解,協調勞資矛盾。
5、對職工進行思想政治教育和文化科學技術教育,企業文化娛樂體育活動。
6、參與關於經濟和社會發展計畫及涉及職工利益的重大政策、措施的制定,反映職工民眾的意見和要求。
7、搞好職代會建設,指導基層工會參與企事業單位的民主管理,指導基層工會代表與企業簽訂集體契約。
8、協調中外員工合作關係。
9、管理工會經費,保護工會財產。
10、做好退休職工的管理工作。
11、承辦區委和上級工會交辦的其他事項。
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