培訓師介紹
已出版管理專著《現代醫院人力資源管理變革諮詢實戰解碼》一書，國際註冊高級人力資源管理師，美國國際訓練協會認證的中英雙語PTT國際職業培訓師，英國國家職業資格認證高級督考官，美國PDP人才測評資深分析師，香港國際管理研究院研究員，中國企業聯合會特聘高級顧問，深圳市企業聯合會諮詢業分會專家組委員，中國總裁培訓網特聘金牌講師，《中國醫院》雜誌社特聘專家，中國第二屆人力資源峰會特約主講嘉賓。已在國家級核心期刊上公開發表各類管理論文80餘篇。為國內100多家企業/醫院提供過成功的管理諮詢與培訓服務，現任多家大中型企業/醫院的常年首席管理顧問。
培訓專長
10年企業管理與8年培訓、諮詢專業經驗。諮詢與培訓的專長領域為企業/醫院戰略規劃、組織管理模式設計、全面績效改善、薪酬體系設計、素質模型設計、職業發展規劃、全員職業化建設、流程再造、企業文化建設等。朱老師曾系統接受過先進的美國管理課程培訓，擁有國際上最先進的管理理念和實際操作經驗。憑藉其豐富的培訓、諮詢經驗和對企業管理需求的深入把握，開發和形成獨特有效的實戰、技能、直觀、參與的互動“多維行動學習”教學模式，使學員迅速掌握實操套用能力。授課案例豐富、輕鬆詼諧、互動性好，在生動性、實用性與啟發性上有較成功的結合。
由朱老師所領導的廣東醫學院附屬醫院戰略人力資源管理諮詢與培訓案例被選編為廣東省衛生系統管理變革的成功典範，項目成果已經成功編輯出版發行。（詳見相關網站連線部分介紹）
服務過的客戶
中國移動深圳公司、東莞公司、浙江公司、黑龍江公司、四川公司；寧波貝發集團、成都飛機工業集團、李寧體育用品、同致地產顧問集團、飛通光電股份、卓越地產、廣西東亞糖業集團、株洲商業銀行、廣東醫學院附屬醫院、台山發電廠、四川廣安電力、廣西電力集團、昆明貴金屬研究所、深圳捷順科技、深圳郵政局等知名企事業單位，獲得了客戶的高度好評，並被部分客戶聘請為常年管理顧問。
