放膽去闖

《放膽去闖》是2012年9月灕江出版社出版的圖書,作者是[日]大前研一、柳井正

基本信息

內容簡介

放膽去闖放膽去闖
在全球債務危機漫捲、各地經濟持續低迷之際,“日本戰略之父”大前研一、優衣庫BOSS柳井正首次連手,為全世界的青年、企業找出路!

《放膽去闖:大前研一和柳井正給你走到哪兒都能生存的大能力》既是一本關於當下企業經營線路的反思錄,也是一本旨在強化年輕人“賺錢力”的輔導書。21世紀是機會最多的全球化時代,卻也是志向縮小的富裕年代。過去的企業家即使說一口破英文,也要與世界爭,今天科技改變了國界,拉平了世界,青年、企業卻把自己放在舒適圈中,只想安定。苦留學生出身的大前研一呼籲年輕人“必須脫離手冊人生,學會通行世界的全球謀生力”;小老闆變身首富企業家的柳井正認為“以全球為目標,機會增多50倍”。他們的成功告訴所有人:“只要敢想、敢拼、敢做第一,世界就是你的。”

作者簡介

大前研一(Ohmae kenichi)

國際知名趨勢大師,被英國《經濟學人》雜誌評選為“全球五位管理大師”之一、“日本戰略之父”。1943年出生於日本福岡縣。從早稻田大學理工系畢業後,先後獲得東京工業大學原子核工科碩士學位、美國麻省理工學院原子力學工科博士學位。曾任日立製作所核能開發部工程師,1972年進入麥肯希諮詢公司,歷任該公司日本分公司總經理、亞洲太平洋地區會長。離開麥肯錫後,為多家全球知名企業和國家做顧問至今。

2005年創立了日本第一家採用遠程教育方式的管理學大學院“商業突破(BBT)大學院”,並任校長。2010年該校增加全球化管理學科,並進行了改組。最近著作包括《民眾看不見的手》《最強大的國家日本的設計圖》《再見吧,美國》《再啟動:獲取職場生存與發展的原動力》《大錢的頭腦》《低智商社會》《俄羅斯衝擊》《心理經濟學》等。

柳井正(Yanai Tadashi)

世界著名品牌“優衣庫”(UNIQLO)創始人,日本迅銷有限公司迅銷董事會主席兼總經理。1949年出生於日本山口縣。從早稻田大學政治經濟學院經濟學專業畢業後,進入知名綜合百貨賣場佳世客(JUSCO)工作,1972年進入其父親經營的公司小郡商事。1984年於日本廣島市開設了休閒服飾零售店“優衣庫”的第一家門店,同年就任總裁。1991年將公司名稱改為迅銷,2002年出任迅銷董事會主席兼執行長(CEO)。雖曾一度辭掉總經理職位,但於2005年復歸。現任迅銷董事會主席兼總經理。

迅銷公司提出了“2020年銷售額突破五萬億日元”的目標,並於2001年在倫敦邁出了全球化發展的第一步。2006年在紐約開設全球旗艦店,此後,在倫敦、巴黎、上海等地陸續開設旗艦店,海外發展速度不斷加快。主要著作有《一勝九敗》一天放下成功》。

編輯推薦

★向趨勢大師、首富企業家學全球謀生力!

★未上市就造成預購風潮,並長據日本財經暢銷書TOP1

★日本、港台地區各大媒體大幅報導,在東亞社會引起大迴響

是大師、首富,也是拼戰不懈的鬥士,他們向來就是要世界第一!

這一代的青年可以向他們學什麼?

日本戰略之父大前研一、優衣庫BOSS柳井正 聯手打造:

世上僅有的日本【商界精英反思錄】

首次開給全世界青年、企業的【救命“處方”】

――在危機四伏的全球化時代,你的飛躍,只能從“放膽闖出去”開始!

* 善分析 探求問題本質才能勝出!

* 敢挑戰 敢闖你就贏,想安定你就輸!

* 練實力 心中無國界,到處是主場!

* 能洞察 “洞察力”比網路知識更重要!

* 謀自立 脫離“手冊人生”學習“謀生力”!

* 拼突破 畏懼風險才是最大的風險!

重要評薦

請懷揣雄心與勇氣,闖蕩世界吧。有了在商業叢林生存的智慧,你們的未來一定更加燦爛!

――管理大師、日本戰略之父 大前研一

不要滿足現狀,請堅持不懈地向上攀爬。站在下一座頂峰,眼前的世界總會更加開闊!

――優衣庫BOSS、日本首富 柳井正

簡明目錄

序:不能再沉默 柳井正
第一章 <現狀分析>
陷入絕境卻依然天真的國人

失去的二十年” 里國民財產蒸發掉300萬億 大前研一

“問題還不大”的錯覺從何而來 柳井正

現今的國家如同“中途島之後” 大前研一

在快速發展的亞洲“日本已不再被當成對手” 柳井正

“無視日本”已成現實 大前研一

“經濟戰敗國”淪為“世界療養院” 柳井正

世界已在防範“我國破產” 大前研一

第二章 <政客與官僚的罪行>
誰將我們帶入絕境

只有日本政客發言搖擺不定也能被原諒 柳井正

民主黨無法實現其承諾的原因 大前研一

不受政府保護的企業反而能夠快速成長 柳井正

“沒有共同理念的聯合”是散財政策的溫床 大前研一

國家政治也需要“經營理念” 柳井正

一個從不汲取教訓的奇怪國家 大前研一

“對成功者課以重稅”會削弱國力 柳井正

我們要向英國首相卡梅倫學習什麼 大前研一

第三章 <企業和個人的“失敗”>
年輕人只求安定是一種危急重症

喪失上進心和雄心的末路 柳井正

應該向成長迅速的國家或企業學習 大前研一

“上班族秉性”蔓延之時經濟也日漸衰退 柳井正

第四章 <商務人士的“賺錢力”>
與其找“理想的工作”,不如先“自食其力”

“沒武器”還不學“基本功”的員工太多 大前研一

世上從無“全新的事物” 柳井正

今天應該向德魯克學習什麼? 大前研一

FLEECE系列和HEATTECH系列,都是在“創造顧客” 柳井正

今天急需的是“探求問題本質的能力” 大前研一

放眼全球,機會增多五十倍 柳井正

“榜樣”在海外 大前研一

第五章 <企業的“賺錢力”>
21世紀的商業競爭不存在“主場”、“客場”之分

全球化是最大的商機 柳井正

世界通用的“最大公約數”商業模式 大前研一

優衣庫是從“窮途末路”中突圍出來的 柳井正

通用和三星不惜1000億培養人才 大前研一

“未來的領導人”也可能是外國人 柳井正

“優秀外國員工”成為競爭對手的時代 大前研一

商界的“民族大遷徙”已經開始 柳井正

蹩腳英語正阻礙全球化 大前研一

能貢獻當地社會才堪稱全球化企業 柳井正

第六章 <國家的“賺錢力”>
憑“經營改革方案”重獲新生

免除所得稅、法人稅向海外招商引資 大前研一

不考慮“成本效益”的政府應變得更小! 柳井正

推進三大改革:“培養政治家”、“一院制”、“公務員裁員” 大前研一

“缺乏決斷”的領袖令官員難展其才 柳井正

教育界也需要導入“三C”思想 大前研一

結束語:請走出國門,然後再重返祖國 大前研一

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