概況
抵支收入是全額預算單位在國家核拔的預算經費以外，經財政部門同意，自行組織，納入預算管理的收入。
特點
第一，抵支收入是單位自行組織的收入，但又納入單位預算管理，視同單位的正常經費。因此，在支出核算上，抵支收入的支出構成單位的實際支出。
第二，抵支收入納入預算管理後，不同於單位組織的其他收入，不交納能源交通重點建設基金和預算調節基金。
第三，抵支收入情況僅發生於全額預算管理單位，差額預算：管理單位和白收自支單位在核算上不存在預算內、外資金分開核算的問題，也不存在收入轉入預算內的核算問題。
抵支收入的列報方法
(一)定期結轉法收到的抵支收入先在預算外列收列支，再定期轉入預算內列收列支。在定期轉入預算內時，按照抵支收入相應的支出數為依據，收支兩數相等，結餘的抵支收入不轉入預算內，仍然放在預算外。這種方法適用於本單位組織的收入，有一定的用途，但又不屬於規定的預算資金項目。目前實行經費限額撥款方式的中央級單位的抵支收入，除制度另有規定者外，平時均在預算夕L址理。年終，將全年“實際支出數”和相應的收入數，一次轉入預算內列收列支。預算內不反映銀行支出數。
(二)直接在預算內列收到支法抵支收入直接納入預算內統一使用、滿收滿支的方法。即取得收入後，直接納入預算內的“抵支收入”，並在預算內辦理支出，所有的抵支收入全部抵沖預算內支出。
抵支收入的核算
為了核算抵對收入，各單位應設定“抵支收入”總帳帳戶。“抵支收入”屬於資金來源類帳戶，用來核算按規定抵支的各項收入。收(貸)方，記收入發生數;付(借)方，平時記收入衝出數，年終記轉帳沖銷數，即年終將抵支收入的帳面餘額與“經費支出”科目對沖。餘額，在收(貸)方，平時反映抵支收入的實際累計數，年終轉帳後沒有餘額。
抵支收入的案例分析
案例分析一：
假定對抵支收入才去定期結轉法的某單位發生如下會計事項：
按財政部門規定，本單位成教學院的培訓收入，按80%的比例納入預算內，20%作為預算外。
①收到成教學院交來培訓收入100000元。根據收據等憑證填制記帳憑單.會計分錄為：
收(借)：其他存款 100000
收(貸)：預算收入 100000
其中抵支收入=100000×80%=80000(元)
②將抵支收入60000元用於成教學院培訓開支。根據轉帳支票存根等填制記帳憑單，會計分錄為：
付(借)：預算外支出 60000
付(貸)：其他存款 60000
③月終，將本月抵支收入的支出數轉入預算內。根據有關憑證填制記帳憑單，會計分錄為：
付(借)：預算外收入 60000
收(貸)：預算外支出 60000
同時記：
付(借)：經費支出 60000
④年終，將全年的抵支收入累計數60000元進行轉賬，根據有關憑證填制記賬平淡，會計分錄為：
付(借)：抵支收入 60000
收(貸)：經費支出 60000
案例分析二：
假定對抵支收入實行直接列收列支法的某單位發生如下會計事項：
財政部門規定本單位成教學院培訓收入的80%為抵支收入，20%為預算外收入。
①收到成教學院培訓收入100000元。根據收款收據填制記帳憑單，會計分錄為：
收(借)：經費存款 80000
收(貸)：抵支收入 80000
同時記：
收(借)：其他存款 20000
收(貸)：預算外收入 20000
②成教院為培訓業務支付60000元費用。根據轉帳支票存根等填制記帳憑單，會計分錄為：
付(借)：經費支出 60000
付(貸)：經費存款 60000
③年終，將全年抵支收入累計數80000元進行結轉。根據有關憑證填制記帳憑單，會計分錄為：
付(借)：抵支收入 80000
收(貸)：經費支出 80000
