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員工
員工是指企業（單位）中各種用工形式的人員，包括固定工、契約工、臨時工，以及代訓工和實習生。從廣義的概念上看，員工關係管理的內容涉及了企業整個企業文化和人...
簡介 員工心理收入 溝通要訣 管理內容 建立關係 -
員工流動管理
所謂員工流動管理是指從社會資本的角度出發，對人力資源的注入、內部流動和流出進行計畫、組織、協調和控制的過程。
定義 類型 好處 目標 視角 -
員工管理簡單講
一、員工管理的內容 二、員工管理的目標 二、員工福利管理
圖書信息 內容簡介 媒體評論 目錄 -
員工績效管理
績效考核通常也稱為業績考評或“考績”，是針對企業中每個職工所承擔的工作，套用各種科學的定性和定量的方法，對職工行為的實際效果及其對企業的貢獻或價值進行考...
基本信息 管理方案 管理注意事項 管理實施 -
員工管理實務
《員工管理實務》是2011年7月1日機械工業出版社出版的書籍，作者是魏秀麗，352頁。
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員工關係管理
員工關係管理（Employee Relations Management,ERM）從廣義上講，員工關係管理是在企業人力資源體系中，各級管理人員和人力資源...
人力資源管理學名詞 復旦大學出版社出版書籍 -
《員工管理實務》
本書內容緊緊圍繞流程、案例展開，對於人力資源管理者非常實用。員工管理的內容有很多方面。
簡介 內容簡介 作者簡介 目錄序言 -
員工關係管理與改善
第1部分員工關係管理 1.2 1.3
圖書信息 作者簡介 內容簡介 目錄 -
《現代企業人力資源管理實務：員工管理實務（第2版）》
《現代企業人力資源管理實務：員工管理實務（第2版）》書中介紹了許多員工管理的知識、技巧、法律依據。全書內容緊緊圍繞流程、案例展開，對於人力資源管理者非常實用。
簡介 目錄
