主動執行—成功做一名優秀員工的行為準則

主動執行—成功做一名優秀員工的行為準則

作者:曉敏主編出 出版時間:2004-7-1 印次:I

圖書簡介

作 者:曉敏主編

出 版 社:中國紡織出版社
出版時間:2004-7-1
版 次:1頁 數:254字 數:120000
印刷時間:2004-7-1開 本:紙 張:膠版紙
印 次:I S B N:9787506429542包 裝:平裝

內容簡介

員工是企業的生存之本,是企業價值創造者,因此針對員工 的有關研究課題日益更新,有些企業不惜花重金來聘請人事管理專家做指導,請人事諮詢公司參與管理等。然而,並非每個公司都有條件來做這些工作,即使有的企業,未必能夠因此而使員工的工作狀態發生徹底的改觀,也未必會因此而培養出優秀的員工。實際上,優秀員工主要是通過激發其工作積極性,讓其主動地執行工作而造就出來的。本書主要從一個員工應該面對的四個主要方面入手,提出一些建設性的意見,每一小節均闡述了一個針對性的建議,為有志於創造一番業績的員工指明一條通路。只要每位員工抱定一種積極主動的行事態度,忠於事業,忠於公司,努力使自己成為一名優秀的員工,其職業生涯就會一片光明。

目錄

序言:設計完美的職業生涯藍圖
老闆心聲:哪類員工最受單位歡迎
第一篇 面對公司:培養高度敬業的精神
盡職盡責是人的基本使命
力爭在同事中脫穎而出
勿以事小而不為
心態:我能為公司做什麼
脫穎而出獲得重用
高效完成本職工作
化不滿情緒為進步動力
獲取高薪不是夢
第二篇 面對自己:培養充滿自信的心理
誠信是人生的一大資本
目標明確有助於培養積極的心態
只有自己可以主宰自己的心境

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