內容簡介
旺季抓業務，淡季抓學習；堅持兩手抓，兩手都要硬。經濟危機來臨，提升你的競爭力。考試高手教你如何輕鬆拿證。寶書在手，考證不愁。作者簡介
荊時光，1981年生，律師、中國註冊會計師（CPA）、註冊稅務師（CTA）。畢業於中國人民大學商學院金融專業，後就讀法學院，獲法律碩士學位，研究上市公司重組併購以及項目投融資方向，具有證券、期貨從業資格，對財經職業規劃有深刻理解和感悟。媒體評論
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——中國國際金融公司（CICC）投行部經理，CFA，Jonezejian
應屆生尤其是財經專業的應屆生沉重的就業壓力。無疑是金融危機帶來的一大挑戰。為了突出差異化優勢，越來越多的人認識到應該學歷教育與職業教育並重。而職業資格認證是職業教育成績的確認。
——北京大學教授蔣合平
哪些證書值得考？哪些適合你？怎么備考？這本書對財經專業大學生就業以及財經白領金領職業的規劃，兼具實用性和指導價值。
——中國石油集團公司中地海外事業部財務投資經理，CPA，MBA，胡剛
證書不是萬能的，但沒有證書是萬萬不能的。尤其當周圍的競爭者紛紛考證的時候。你沒有證書便失去很多機會。用人單位在招聘的短兵相接中。只能更多的從證書的層面進行判斷和比較。
——百名威投資集團董事總經理
孫虎本書所介紹的職業認證權威性很強，認可度很高。可以說，是提升自己的人才鏈“端位”不可多得的參考良伴。
——民生證券法律顧問，證券律師張勇
目錄
序第一章基礎篇
第一節如何進行職業生涯規劃
影響職業生涯發展的因素
職業生涯規劃的原則
職業生涯各階段的規劃
第二節六大熱門財經專業就業走向及建議
經濟學專業
國際經濟與貿易專業
投資學專業
保險學專業
財政學專業
金融學專業
第三節大學生求職十大最有用證書
第二章入行的選擇與定向
第一節全國會計專業技術資格考試
什麼人適合做會計？
就業穩定，薪酬兩極分化
事務所的職業狀況
資格證書含金量分析
職稱考試流程描述
附錄：職稱考試十大技巧
美國歷史上最傑出的三位會計師
第二節全國審計專業技術資格考試
審計，就是查賬？
高管的搖籃
怎樣拿證
考試技巧
第三節證券從業人員資格考試
證券從業人員需要的素質
寒流之後，火暴仍會回歸
證書簡介及含金量
招考門檻不高，難度不大
命題分析與應試技巧
第四節期貨從業人員資格考試
歡迎敢於挑戰者
錢景廣闊，入行要趁早
只考兩門，難度中等
應試技巧
第五節保險經紀人
是什麼？做什麼？
超級鍛鍊人的職業
證書含金量分析
報考條件
第六節行銷師資格考試
性格需求
人才缺口大，金字塔分布
證書簡介
報考條件
第三章職業的做穩與提升
第一節工商管理碩士
MBA？MBA！
值不值，要看個人定位！
什麼人適合讀MBA？
招考條件
附錄：北京大學2008年工商管理學碩士招生簡章
什麼是EMBA？
附錄：高效實用的MBA邏輯應試技巧
高分考生經驗談
第二節理財規劃師職業資格認證
拿人錢財，替人生財
未來的白金職業
如何資格認證？
附錄：理財規劃師的故事
第三節註冊稅務師
註冊稅務師乾什麼工作？
職業前景非常樂觀
考試難度，暫時較低
備考經驗
第四節註冊會計師
不帶警徽的經濟警察
世界性的熱門職業
雖難，但也不可怕
備考經驗
附錄：國內流行的“洋注會”
第五節註冊資產評估師
職業描述
地位較高，收入也不錯
更注重實踐經驗
招考要求
備考經驗
第六節精算師
高挑戰，高收益
數學強人的金領行業
招考要求
備考經驗一席談
第四章跨專業整合，複合是金
第一節GRE
不能不了解的GRE
考試流程描述
GRE專業考試分類表
如何全方位備戰GRE考試
第二節標準商務日語
考試簡介
日語人才市場在升溫
招考要求
日語學習技巧
第三節國家司法考試
天下第一考
財經律師與非訴訟業務
考試要求
難度在逐年降低
2009年司法考試複習必備教材
一位證券律師的成長故事
第四節企業法律顧問
人數呈逐年上升趨勢
企業法律顧問考試和司法考試的優勢
關於考試的細節
第五節專利代理人
“專代”智慧財產權
極具吸引力的新興職業
報考條件——理工科的天下
考試四要素
第五章全球化時代的國際接軌
第一節註冊金融分析師（CFA）認證
職業的由來與概述
巨額考試費是一個划算的投資嗎？
煩瑣的考試與認證制度
第二節國際金融理財師（CFP）認證
職業描述
銀行業人士的晉級
考試要求
第三節註冊財務策劃師（RFP）認證
簡介
前景分析
考試要求
第四節國際商務師
有志於外貿業者必選
人才入世執照
考試條件及科目
第六章附錄
全年考試日程表
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前言
全球經濟放緩，就業正在經受深刻的結構性變化。很多人認為，現在是充電的好時候。同時，毋庸置疑，中國已經進入了考證時代。證，不是萬能的，但沒有證，是萬萬不能的！特別是在這樣一個強調專業化的時代，空前競爭的時代，你要證明你自己！
專業的事情要交給專業人士，這需要每個社會立足者具備某方面的專業資質。而量化這一資質，最直觀的依據就是專業證書。哪些證書？有何“含金量”？如何取得？你了解嗎？
有這樣的訊息：註冊金融分析師年薪256000元，財務經理年薪149000元，資本運營經理年薪550000元，房地產行業的三大熱門職業年薪均逾10萬元。在這種高薪的誘惑下，不得不使得他們成為人們關注的焦點。隨著房地產市場的成熟，國家相關的政策完善，房地產行業進入了相對規範的發展階段。而品牌化的發展道路和資本化運作將需要更多的人才。
又有這樣的訊息：金融行業經理人月薪平均8000元。金融行業隨著基金業、證券業、保險業、銀行業的服務向多樣化和專業化發展，同時外資銀行不斷進入，合資基金公司逐漸增加。
精彩書摘
第一章基礎篇第一節如何進行職業生涯規劃
影響職業生涯發展的因素
1．進取心與責任感。進取心是一個人認真而持久工作的內部能源，認真而持久地工作是一個人事業成功的前提，而具有進取心的人也就具有了事業成功的心理基石。責任感強的人經常能夠審時度勢地選擇適度的目標，並持久地、自信地追求這個目標，因此他容易獲得事業成功。
2．自信。自信能為一個人在逆境中開拓、創新提供信心和勇氣，也為反擊、懷疑和批評提供信心和勇氣，自信常常能幫助自己好夢成真。沒有信心的人往往會變得平庸、懦弱、順從。喜歡挑戰、戰勝失敗、突破逆境是自信心強的表現。
3．自我認識和自我調節。了解自己的優勢和劣勢，與社會環境的關係，善於根據實際情況調節自己的職業生涯規劃、學習時間和情緒等。冷靜、穩定的情緒狀態為工作提供了更高的工作效率。焦慮和抑鬱會使人緊張、煩惱或無力，恐懼和急躁使人忙中出亂。
4．社會敏感性和適應性。在人際交往過程中，要具有洞察力和預見力，善於把握人際交往間的邏輯關係。行動之前先思考行為的結果，設身處地地想一想他人處境，樂於與人交往，能設身處地地體察他人的感受。在承認人人有差別和有不足的前提下接納他人。真誠對待他人，認真傾聽他人的言語並注視對方。
