看點
封面創新能力是可以通過學習和訓練來提高的，而創新又是有規律可循的，作者在書中為你提供了創造力的兩個公式和7個創新思維方式（邏輯推理思維、求異思維、想像思維、擴散與集中思維、聯想思維、直覺思維、靈感思維及5個創新方法（缺點列舉法、奧斯本檢核表法、組合法、移植法、BS法與66法），如果你能認真閱讀，並按照本書的指導勤加練習，相信你一定能成為具有創造力的人才。
本書可作為企業管理鋨新和員工銣新的培訓讀本。
內容簡介
本書根據新經濟時代的特殊背景，提出了一整套創新思維訓練的技巧和創新的方法。主要介紹了創造性思維最常用的7種思維方式和最有效的5種思維方法，並對其進行了詳細全面的闡述。案例貫穿全書，使本書頗具可讀性，更以多種形式充分調動讀者的思維活性，達到觸類旁通、快樂學習的目的。本書是作者在授課的基礎上提煉而成的，有大量實戰練習，既生動有趣，又開拓思路。
本書不僅適用於企業的管理、研發和銷售人員，對於教師、學生、政府官員及一切從事創造性勞動的人們都能有所啟發。
作者簡介
胡飛雪，創新訓練專家、資深培訓師、諮詢師，工程師、副教授職稱，1977年恢復高考第一屆大學生（高中未畢業破格參加高考），中國人民大學企業管理研究生，中國創造學會會員，中國培訓行業聯合會（籌備）代表大會理事會理事，中國管理科學研究院特約研究員，《發現》雜誌社理事。有大型國企、外企技術、管理、內部培訓師等工作經歷，曾與多家高校及國內知名管理諮詢機構合作，為眾多企業進行了內部培訓及諮詢，並開設了多場公開課。
