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內容簡介
《你的價值在哪裡》圍繞“價值”這一主題，全方位、深層次地闡述了“做有價值的事，才能成為有價值的人”這一工作理念，通過深刻剖析，生動地告訴人們“有價值比有能力更受歡迎”、“做別人做不了的事，最能體現你的價值”、“瞎忙沒有用，忙要忙在點子上”、“價值往往就隱藏在問題里”、“你可以不出色，但不能沒有價值”這些發人深省的價值觀，並給出了實現自我增值的具體方法，指出了一些普遍存在的價值認識誤區，是一本能夠有效激發員工自動自發地挖掘自我價值、提高工作效率的智慧讀本。目錄
第一章有價值比有能力更受歡迎工作的最高境界是為了實現自我價值
在工作中最大化自己的生命價值
價格由他人決定，價值由自己創造
別問企業給了你什麼，先問你給企業帶來了什麼
讓報酬比“金錢”還多的秘訣
有價值的人，從不會推卸自己的責任
企業只為你的使用價值買單
第二章走出價值誤區，才能身價倍增
有文憑，並不說明你就有水平
資歷老，並不代表你的價值高
職位高，並不說明你的貢獻大
很勤奮，並不代表你的業績高
有關係，並不說明就有鐵飯碗
付出多，並不說明任務完成好
做得快，並不說明你就做得好
第三章你可以不出色，但不能沒有價值
每個人都有自己的獨特價值
唯有存在價值，才能成為不可替代
做出成績，才能得到領導的認可
平凡的工作，也蘊藏著無窮的價值
把平凡的工作做好就是不平凡
愛找藉口的員工，永遠是平庸的員工
唯有加倍努力，才能收穫應有價值
你的工作價值，取決於你的工作態度
第四章做別人做不了的事，最能體現你的價值
遇到困難不要退縮，而應歡呼
向看似不可能完成的任務發起挑戰
克服困難的辦法就是找方法
不要滿足於尚可的工作表現
學會在困難中磨礪自己
把困難化作尋找機遇的動力
轉危機為良機
克服難題，展現能力與價值
如果此路不通，那就換個思路想一想
任何難題，都有其最佳解決之道
第五章瞎忙沒有用，忙要忙在點子上
用正確的方法做正確的事
不要光顧著埋頭拉車，更要學會抬頭看路
別把時間浪費在無謂的事情上
明確自己到底在忙什麼
忙要忙出業績來
做最重要的事，而非最容易的事
樹立最切合實際的目標
做好計畫，避免眉毛鬍子一把抓
提出問題往往比解決問題更重要
把問題想透徹了，就能解決問題
第六章立即行動，讓自己更有價值
創新是價值的源泉
學習是自我增值的秘訣
忠誠本身就是一種價值
用最小的代價，辦最多的事
小事成就大事，細節成就完美
完美執行，解決問題才是硬道理
到最需要的地方去，更能體現自我價值
在任何時候，都要勇於承擔自己的責任
多努力一點，成為不可替代的精英
精彩書摘
作為上班一族，沒有人能夠迴避薪水問題，特別是剛到一個新的工作環境，雖然大多數人嘴裡總是以遵照企業規定來應付，但在內心裡，人人都很在乎收入的高低，更何況在當下這個以收入多少來衡量個人能力大小的現實社會。由於過於看重薪水，就很少在乎自己在工作中所體現的價值了。一家小公司招聘業務人員，其中有一位應聘者資歷顯赫，在這家小公司看來，明顯有點小廟容不了大和尚的意思，因此公司老總在與該人面談時並沒有抱太大的希望。
面談開始後，公司老總很真誠地對這個人說，根據公司規定，無論新員工多么優秀，都不能給太高的薪水。老總原想此言一出，談話便會就此打住——因為老總壓根就沒想過這么優秀的人才願意留下來領如此低廉的薪水。
沒想到這個人竟然接受了不及他原來工作薪水1/3的條件，這讓公司老總喜出望外。
開始上班後，這人也沒有任何出身大企業的架子，他準時上下班，按新規定清楚地填寫各種報表，跑客戶比所有業務員都要勤快。沒過多久，他的銷售業績就遠遠超過公司的預期，於是公司在最短的時間內對他破格晉升，並大幅度地為他加薪。此後，他幹得比以前更加賣力，工作業績更是節節攀升。
這個人在上一家企業原本已經做到銷售部副總的高位上，工作可以說是相當順手，他對自己的收入也感到非常滿意，原本以為可以就此衣食無憂地過一生，沒想到那家很知名的企業竟然在遭遇了一次海外投資失敗後，老闆避走他鄉，企業瞬間倒閉，工資無處申領，員工哭訴無門。
在找工作的過程中，這個人也曾因為收入未能與自己所要求的相符而怨天尤人，總認為自己是懷才不遇，別的老闆都不識貨，但在經歷一段時間的挫折與思考後，他終於選擇重新出發，重新體驗和認識到價值與價格的差異。
