創始人
KevinPrentiss,TomKrieglstein,DanStorms
目標
RedRover為企業提供p2p學習平台,減少時間的浪費。
實現方法
雇員為公司創造價值同時也是公司最大的成本之一。他們在試圖自己克服困難時,會浪費許多時間。而一個有經驗的人會幫他們迅速的解決問題。但是在許多大公司里,不是所有雇員都能認識並了解對方。
RedRover可以導入LinkedIn、Twitter等社交網路中的信息,將公司中的每個雇員統計進線上目錄中,幫助彼此不熟悉的雇員進行更多的專業交流。
Red Rover為企業提供p2p學習平台,減少時間的浪費。還可以導入LinkedIn、Twitter等社交網路中的信息,將公司中的每個雇員統計進線上目錄中,幫助彼此不熟悉的雇員進行更多的專業交流。
KevinPrentiss,TomKrieglstein,DanStorms
RedRover為企業提供p2p學習平台,減少時間的浪費。
雇員為公司創造價值同時也是公司最大的成本之一。他們在試圖自己克服困難時,會浪費許多時間。而一個有經驗的人會幫他們迅速的解決問題。但是在許多大公司里,不是所有雇員都能認識並了解對方。
RedRover可以導入LinkedIn、Twitter等社交網路中的信息,將公司中的每個雇員統計進線上目錄中,幫助彼此不熟悉的雇員進行更多的專業交流。
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