金科特種材料

金科特種材料,主營產品: 陶瓷發熱器件,公司性質: 國營企業,法人代表: 葉恆強,年營業額: 人民幣 1 億元/年以上,員工人數: 1000人以上,公司地址: 深圳市南山區科技圓瓊宇路8號。

公司信息

主營產品: 陶瓷發熱器件,

金科公司金科公司

公司性質: 國營企業

經營方式: 生產型

法人代表: 葉恆強

年營業額: 人民幣 1 億元/年以上

員工人數: 1000人以上

成立日期: 1987

註冊資金: 10000000

公司地址: 深圳市南山區科技圓瓊宇路8號

公司簡介

深圳市金科特種材料有限公司成立於1987年,是專業從事新型功能材料研發、生產和銷售的高新技術企業,是深圳市政府最早認定的高新技術企業之一(1992年) 。公司以市場為導向,以中科院技術為依託,以規模經濟為發展方向,現已成為擁有五家下屬企業、三個事業部的高新技術集團公司。我們產品立足於新型功能材料領域,現已形成陶瓷PTC熱敏元器件、金屬陶瓷發熱體(MCH),PTC小家電、高分子PTC控制元件、鋰離子電池正負極材料等五大100%自主智慧財產權的高新技術產品系列。公司產品先後獲得國家級重大新產品證書4項、中 科院科技進步一等獎、三等獎各1項,並取得了ISO9000國際質量體系認證(2000版)和UL、CSA、TUV、CQC等一系列國內外權威產品安全認證。
深圳市金科特種材料有限公司深圳市金科特種材料有限公司

金科公司作為國內最大、品種最全的PTC系列產品生產廠家, PTC元器件產品技術水平已達到國內領先地位,市場占有率40%以上,尤其是高端產品市場占有率更是高達80%,穩居行業龍頭地位;PTC暖風機產品目前全部出口,2006年出口額3000萬美元,是國內最大的PTC暖風機出口廠家之一。

金科公司成立二十年來,銷售額由最初100萬元增長到2006年的4.2億元,平均每年以30%的速度增長,利潤也同步增長。金科公司發展到今天,進入了第二次發展期,隨著金科公司“三個層面”戰略的順利實施和新產品投產的速度加快,在今後的幾年裡,金科公司將邁向快速發展的通道。同時作為深圳市政府重點支持的中小企業板上市企業之一,公司已經完成股份公司的設立,正在籌備中小企業板上市工作。

研發實力

公司擁有一批高學歷、高素質的專業技術人才,目前從事高新技術產品開發研究人員有63人,其中博士導師2人,研究員5人,高級工程師8人。同時還聘請了以兩院院士師昌緒、葉恆強院士、研究員吳平森為首的一批資深技術顧問。

研發機構

以技術中心為核心的三級研發體系,包括決策層、技術中心(實驗室)、廠級技術部。新型功能材料技術中心2000年被評為深圳市市級技術中心。

企 業 文 化

經營理念
價 值 觀:員工是最有價值的資源。
經營哲學:企業即人。
企業目的:追求企業利潤最大化。
企業宗旨:讓顧客滿意,顧客是我們的衣食父母。
企業精神:超越自我、挑戰極限、刻苦學習、持續創新

金科特種材料員工金科特種材料員工

核心競爭力
核心價值觀:進步的經營理念和創新精神。
核心競爭力:具有進步的經營理念、創新精神、傑出才能和高奉獻度的人,以及由這些人組成的具有高度凝聚力的團隊。
行為準則
失敗是成功之母。我們不能讓一塊石頭拌倒二次。
成功也是失敗之母,因此,要有"懷抱炸彈"意識。
下一道工序是你的顧客,讓顧客滿意,才能體現出我們的價值。
品質管理
高質量的產品是製造出來的,不是檢驗出來的。
質量是金科玉律,質量實行一票否決制。
人力管理
我們的價值觀:“員工是最有價值的資源”。
公司在安排崗位時,必須有"助跑幾步才能摸到"的要求,從而有利於員工自信心的建立和才能的成長。
公司實行競爭上崗、三工並存、末位淘汰制等人力制度。
人才培養
人才培養是一個動態過程,即"做事----能力增長----做更大的事"。我們要不斷完善員工的內部外部培訓機制,每位員工都要不斷學習,提高自身素質和業務技能,特別著重培養員工有堅強的意志和堅定的信心,並要有強烈的追求成功的欲望。我們已制定一套完善員工的考核機制,有能則上,無能則下,開展崗位競爭,定期進行幹部測評。 每位員工通過努力工作,都有機會獲得職務的晉升。公司在安排崗位時,必須有"助跑幾步才能摸到"的要求,從而有利於員工自信心的建立和才能的成長。

公司架構

金科遵循責權對等的原則建立高效、靈活、層次精簡的扁平型組織體系,並實行機構運作與臨時小組相結合的方式,以便能因應市場需求的變化作出迅速反應.並能馬上行動。在部門設定上,以職能任務為基礎實行分權制,分權下放責權,公司只對主要方面加以控制,鼓勵各部門的主觀能動性。

公司榮譽

高新技術企業認證證書 高新技術企業認證證書
深圳市級企業技術中心證書 深圳市級企業技術中心證書
ISO9000-2000質量體系認證證書 ISO9000-2000質量體系認證證書
中國科學院科技進步一等獎 中國科學院科技進步一等獎
LG優秀協力廠商 LG優秀協力廠商
美的優秀供應商 美的優秀供應商

金科技術

PTC 簡介

正溫度係數 (Positive temperature coefficient 簡稱 PTC ) 現象是 1950 年荷蘭菲利普公司的海曼( Haayman )首先發現的。在 BaTiO3 中摻入少量的稀土原料,使原來為介電性的材料變成為半導體陶瓷,這種半導體的電阻隨溫度的變化呈正溫度係數的特性。
PTCR ( Positive Temperature Coefficient Resistant )熱敏電阻陶瓷是一類具有正溫度係數的半導體功能陶瓷。 PTC 在轉變溫度( Tc )之前,電阻隨溫度的升高而下降;溫度從轉變溫度到設計最高溫度之前,電阻隨溫度的升高而顯著增長,這就是 PTC 效應。利用 PTC 效應,根據不同的溫度係數,可以製造不同用途的 PTC 熱敏陶瓷。 PTC 元件具有可靠性高、使用方便、安全、省電等優點。這廣泛套用於家用電器、電力設施、電子設備以及汽車行業等眾多領域。
PTC 元件的套用按其本身特性的套用分為三大類,即電阻 ---- 溫度特性的套用、電流 ---- 時間特性的套用及電壓 ---- 電流特性(伏安特性)的套用。

PTC發熱元件的優點

PTC元件是現代以至將來高科技產品。它被廣泛套用於輕工、住宅、交通、航天、農業、醫療、環保、採礦、民用器械等,它與鎳鉻絲或遠紅外等發熱元件相比,具有卓越的優點。

陶瓷PTC熱敏元器件

1、自動控溫的特殊功能
當在PTC元件施加交流或直流電壓升溫時,在居里點溫度以下,電阻率很低;當一旦超越居里點溫度,電阻率突然增長,使其電流下降至穩定值,達到自動控制溫度、恆溫目的。
2、無明火、無氧耗、不燃燒、安全可靠
PTC元件發熱時不發紅,無明火(電熱絲髮熱時有明火),不易燃燒。PTC元件周圍溫度超越限值時,其功率下降至平衡值,不會產生燃燒危險。
3、節約能源
PTC元件具有很高的電熱轉化效率。
4、壽命長
PTC元件本身為氧化物,壽命長,無鎳鉻絲之高溫氧化斷路的弊端,也沒有紅外線管的易碎現象。

PTC發熱組件的優點

PTC波紋風扇型加熱組件是一種自動控溫、省電的加熱器,它是以PTC元件為發熱源,以鋁合金製成的波紋片為散熱器,經粘接組成的發熱器。可套用於空調機、除濕機、乾燥機、乾衣機、暖風機、冷暖空調、汽車等需要提供暖風的設備上。

空

金科公司MCH產品的技術優勢

①結構簡單緊湊,體積小,自身絕緣,可承受3750V以上的絕緣電壓,安全可靠;
②升溫速度快,30秒內加熱溫度最高可達800℃;
③加熱均勻,散熱快,工作時溫度補償快,在使用過程中,拉過頭髮後以能在7秒鐘內補充溫度;
④高溫共燒,四周無縫,發熱電路與空氣隔絕,可以耐乾燒;
⑤高溫釺焊,引線焊接強度可以大於10公斤以上;
⑥元件本身及生產過程符合環保要求。不含鉛、汞、鎘、六價鉻、聚溴二苯醚、苯等有害物質,符合歐盟(ROHS及WEEE)的環保要求。

金科公司陶瓷PTC產品的技術優勢

金科公司1989年研製BaTiO3系列陶瓷PTC,1993年解決BaTiO3系列陶瓷PTC的老化問題,開始進入快速發展的道路。目前,陶瓷PTC元件年產銷量10000萬隻,同時金科公司也是國內PTC加熱組件的大型生產商,年產銷量突破億元。公司已獲得國內多項安全認證(UL TUV CUL CQC)及ISO9000體系認證。
金科公司是國內最早攻克PTC老化並形成批量生產PTC元器件的廠家,該項目於94年榮獲中科院科技進步一等獎,為國內PTC的廣泛套用打開了大門。
金科公司生產的PTC發熱元器件與國內其他廠家產品比較具有“三高”的特點:α係數高,耐電壓性能高,耐老化性能高。
持續的自主研發和創新能力,使金科公司生產的PTC居里點可以涵蓋從50~300℃的範圍,工作電壓可以涵蓋從6V~380V直流或交流,並在不斷推出滿足市場需求新產品。

公司致力於產品的商業化並在產品套用開發上不懈努力,使得公司成為世界上第一個開發將PTC器件用於空調製熱、國內第一個開發將PTC器件用於乾衣機的公司,現在又是首家將不帶電PTC發熱器件套用於空調製熱的公司。
持續的自主研發和創新能力,使金科公司在技術創新和新產品開發方面擁有40多項發明及實用新型專利。

公司產品通過ULTUVCSACQC認證,認證號:UL:E181326 E254776
TUV:343434
CSA:210025
CQC:V001381

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