職場新人不可不知的98個職場秘密

職場新人不可不知的98個職場秘密

《職場新人不可不知的98個職場秘密》是2011年3月1日中國紡織出版社出版的圖書,作者是廖振宇。

基本信息

內容簡介

《職場新人不可不知的98個職場秘密》從資格培訓、職業中介、崗位招聘、簽訂契約、薪酬福利、管理手段、同事關係、社交應酬、離職跳槽9個環節出發,把隱藏在其中的鮮為人知的職場秘密一一擺到讀者面前,並深入剖析其中的奧秘,以期為職場新人提供幫助。

圖書目錄

第一章 資格培訓的秘密

秘密1:誇大其詞的培訓效果

秘密2:培訓老師名不副實

秘密3:不規範的培訓學校

秘密4:培訓證書含金量大縮水

秘密5:以招聘為名拉生源

秘密6:“包就業”的可信度

第二章 職業中介的秘密

秘密7:看準職業諮詢機構很重要

秘密8:用美麗謊言騙取信任

秘密9:中介與用人單位相互勾結

秘密10:謹防虛假、過期信息

秘密11:識破色情行業的華麗外衣

秘密12:小心落入傳銷陷阱

第三章 崗位招聘的秘密

秘密13:智力陷阱要小心:

秘密14:招聘是假,宣傳是真

秘密15:交押金和保證金的時候怎么辦

秘密16:畢業證和身份證應該交出去嗎

秘密17:簡歷和證件也可另作他用

秘密18:“體檢費”里有貓膩

秘密19:要想上崗,先購買公司產品

秘密20:“實習”讓你成為廉價勞動力

秘密21:隨意延長試用期

秘密22:可以只簽訂試用期契約嗎

秘密23:怎么永遠過不了“試用期

秘密24:試用期就可以不繳納社會保險金嗎

秘密25:誰來代替試用期滿的員工

第四章 簽訂契約的秘密

秘密26:勞動契約何時簽

秘密27:你的勞動契約合法嗎

秘密28:就業協定約束了誰

秘密29:“山寨公章”要小心

秘密30:存在空白的勞動契約

秘密31:格式契約方便了誰

第六章 管理手段的秘密

秘密52:不要輕易說出你的“野心

秘密53:單位電話少做私用

秘密54:別得罪上司身邊的紅人

秘密55:怎樣面對突然被辭退

秘密56:不要輕易相信口頭加薪的承諾

秘密57:別和上司走得太近

秘密58:提意見須謹慎

秘密59:晉升,考驗你的自知之明

秘密60:升職可能是“明升暗降

秘密61:小心職場冷暴力

秘密62:遭遇批評,爭辯需慎重

秘密63:你是秘書,不是小蜜

秘密64:小心身邊的定時炸彈

秘密65:上司授權不一定是好事

秘密66:越級申訴,後果很嚴重

第七章 同事關係的秘密

秘密67:工資——不能說的秘密

秘密68:不要輕易替別人值班

秘密69:別拿他人的隱私說事兒

秘密70:出頭鳥做不得

秘密71:別輕易把煩惱告訴同事

第八章 社交應酬的秘密

第九章 離職跳槽的秘密

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