簡要介紹
中等職業教育德育工作實驗基地學校是各地中等職業學校中德育工作成績突出的學校，肩負著為加強和改進德育工作開展研究和實驗、發揮示範作用的任務。教學理念
幾年來，我校在“以德立校、特色興校、文化強校”的治校方略的引領下，不斷創新理念，深化教育教學改革，拓展校企合作空間，培養了一批批具有良好品行素養、具有綜合職業競爭力、具有創業意識和能力這三方面文化特質的技能型人才，高揚起了“秦職”獨具特色的職教品牌。學校確立了“以就業為導向，以市場為依託，大力開展訂單招生、定向培養”的辦學模式，提出了追求“三個零距離”（追求專業設定與市場需求的零距離，追求學生培養質量與企業要求零距離，追求一切理念與最前沿理念零距離）的辦學目標。如今學校已經走上了一條蓬勃發展的良性循環軌道，已實現百分之百定單招生，辦學效益不斷提高，贏得了上級教育行政部門、學生及家長的好評。2005年，學校被評為“河北省職業教育先進單位”、“河北省德育工作示範校”、“秦皇島市職業教育先進單位”、“秦皇島市職教教育教學改革先進單位”、“秦皇島市職教招生與就業工作先進單位”， 2006年，學校獲全國“十佳職業教育創新單位”殊榮。。2005年作為秦皇島市職教發展的典型寫進新華社內參，國務委員陳至立，教育部長周濟親筆批示，予以充分肯定。學校連續3年獲市職業教育先進單位，2005年學校獲省職教先進單位，省德育工作示範校， 2006年5月，獲全國“十佳職業教育創新單位”。 2006年10月被確定為百所全國半工半讀試點校。在06年10月召開的全國半工半讀試點工作會議上，教育部點名我校做典型發言。我們一貫堅持把培養學生良好的品行習慣和職業道德習慣做為重中之重，對學生實行準軍事化管理。同時注重對學生思想道德素質和技能水平的歷練和提高，學校通過開展豐富多彩的校園文化活動，打造了一批自己的職教品牌。05年至今，我校畢業生已分別到海爾集團、海信集團、樂島、國家森林公園、北京郵區中心局、金海糧油、韓國三氧健能仕、蘇寧電器、渤海物流等二十多家國內外知名企業部門，他們以自己的優秀表現，踐行著“為秦職喝彩，讓母校驕傲”的宣言，贏得所在企業的高度認可。2007年下學期，我校還將為山海關船廠代培300名學生，學生畢業之後將成為山海關船廠的正式員工。
全國 “百所中等職業教育德育工作實驗基地”這一榮譽的取得，不僅是國家對我校教育成果的又一次肯定，也為我校提供了一個創新中職學校德育框架體系的平台，我們將以此為契機，豐富和完善學校文化德育體系，不斷創新辦學思路，為進一步加強和改進中等職業學校德育工作做出突出貢獻，為推動國家經濟社會跨越式發展培養更多更優秀的技術人才。
秦皇島市職業技術學校
2007年6月8日
