職業定義：
隨著國內汽車保有量高速增張，推動了汽車零配件市場的快速發展。 截至2008年，國內汽車零配件市場規模已達8000億元人民幣，有25萬餘家汽車配件經營企業，大型汽配城350個，汽車配件領域從業人員近200萬人。由於中國汽配領域起步較晚，至今為止仍缺乏專業的教育與培訓，導致專業汽配人才極度缺乏。而成功的汽配商務和經營，卻十分需要專業知識和技能，人才的緊缺是制約汽配產業健康發展的瓶頸之一。另外，由於汽車配件經營企業一般規模較小，汽配市場又缺乏有效的監督管理機制，導致了汽車配件經營諸多不規範行為的發生。加之從業人員素質一直未能有效提升，使得不少汽車配件行銷企業經營不善，無力進一步擴展規模。同樣，在經營管理相對規範的4S店，由於專業汽車配件人才的缺乏，也阻礙了維修服務質量的提高。因此，高素質的汽車配件行銷服務人才，在4S店、汽車配件城以及多數有進取心和發展潛力的企業，都十分搶手，而且待遇水平也日漸看漲。鑒於汽車配件領域存在的問題，國家勞動和社會保障部制定了《汽車維修專項技能標準》，並在此基礎上推出了《汽車配件行銷師》專項職業資格，通過專業的訓練和嚴格的考核，培養一批符合市場發展需要、具備全方位配件行銷素質與技能的高級人才--汽車配件行銷師。經過專業訓練，並參加國家統一考試，成績合格者，將頒發《汽車配件行銷師》專項高級OSTA職業資格證書。該證書由國家勞動部統一註冊，全國通用。汽車配件行銷師認證採取與國際接軌的認證考核模式，持證人員可作為持證上崗的依據，也可作為晉升、發展的專業資格證明。
就業前景
汽車產業是國民經濟支柱產業之一，2008年全國生產汽車936萬輛，中國汽車業的年總產值已達萬億元人民幣。中國的汽車整車與零部件製造附加值都不高，汽車行業的利潤主要來源於銷售與服務。所謂：汽車產業利潤看汽車後市場，汽車後市場利潤看維修和配件。全國現有汽車修理企業近40萬家，4S企業近3萬家，配件經營企業多達20萬家以上，汽車改裝與美容連鎖企業也有近萬家。如此大規模的市場，蘊藏著上百萬的就業機會。而正規的汽車配件經銷企業，相對而言還保持了較好的利潤水平。另外，汽車配件市場正在加快規範化步伐，一些規模過小，經營不規範的企業將被逐步淘汰出局，而正規的上規模的有發展潛力的大型汽車配件企業，將在洗牌過程中脫穎而出。這些都是汽車配件行銷師所面臨的機遇。更規範的就業環境，更高的薪資待遇，更大的發展空間，這是汽車配件行銷師在未來兩三年內即將面臨的現實。任何一個有潛力的行業，都要經歷一個“快速發展-發展停滯-規範整頓-再次快速發展”的過程，汽車配件市場可謂是剛剛開始，潛力依然十分巨大。
報考條件
1.取得中等職業學校汽車相關專業畢業證或同等以上學歷，連續從事兩年以上汽車配件行銷工作。
2.取得汽車相關專業本科或同等以上學歷的人員。
* 以上條件滿足其一即可報名
學習內容
A.汽車原理與汽車構造；B.汽車配件常識；C.汽車維修常識；D.汽車市場行銷基礎；E.汽車配件銷售技巧；F.汽車配件行銷策劃；G.汽車配件商務推廣；H.汽車配件採購；I.汽車配件倉儲；J.汽車配件管理系統。
