職工單位
武安市財政局現有幹部職工140人，下設辦公室等12個科室、三個二級局和六個企事業單位。局機關設立黨總支，下設3個黨支部，共有黨員97名。
整體概述
該局全體幹部職工，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以科學發展觀為統領，始終把發展興業作為第一要務，把開拓創新作為事業興旺發達的根本之道，圍繞武安市委、市政府提出的建設中等城市的發展目標要求，構建公共財政基本框架，積極組織財政收入，堅持抓財政增收與節支並重，全面推進財政改革，大力扶持經濟發展，使全市財政收入連年持續穩定較快增長，初步建立起了“管理規範、運轉協調、監管有力、效益良好”的財政管理新機制。為全市經濟和社會各項事業發展做出了突出貢獻。2011年，全市財政總收入達到61.4 億元。該局被武安市委、市政府授予“實績突出單位”，連續10多年保持“河北省精神文明單位”榮譽稱號。
武安市財政局學習貫徹黨的十八大精神
日前，河北武安市財政局召開全體幹部職工大會，傳達學習貫徹黨的十八大精神。
武安市財政局局長李海順強調，要把深入學習貫徹黨的十八大精神作為當前和今後一個時期的首要政治任務，切實將思想和行動統一到十八大精神上來，緊密聯繫財政工作實際，努力開創財政發展新局面。
一是自覺主動學
要做到“三個三”，即每位幹部職工每周在做好本職工作的同時，至少擠出3小時時間學習十八大報告，至少通篇精讀十八大報告三遍，至少撰寫三篇學習十八大報告心得體會。
二是領導帶頭學
局領導班子成員要以身作則、率先垂範，帶頭精心研讀十八大檔案。要堅持做到“三個一”，即每周各分管局長組織一次分管科室人員集中學習十八大精神；班子成員至少為全局幹部職工上一堂學習十八大報告公開課；每周班子成員至少參加一次全局集中學習，帶動全局營造濃厚的學習氛圍。
三是聯繫實際學
。要學以致用將十八大精神貫穿財政管理全過程，注重把握“三個關係”，即，在財政收入上把握好“取”與“予”的關係，既要大力支持轉方式、調結構，促進經濟發展，又要依法徵收，應收盡收，壯大財力。在財政支出上要把握好重點與全局的關係，既要突出民生財政，將更多資金向民生傾斜，又要統籌兼顧，體現公共財政的公共性特徵,促進我武安市經濟社會全面發展，提供資金保障。在財政管理上要把握好深化和創新的關係，既要繼續深化部門預算、國庫集中支付、政府集中採購等財政改革，不斷提高科學精細理財水平，又要在支付流程、財政監管、基層財政建設等關鍵環節上求創新，求突破，努力推動財政管理再上新台階。
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