模仿的力量:聰明企業模仿以贏得戰略優勢

模仿內容 模仿對象 模仿時間

圖書信息

出版社: 機械工業出版社; 第1版 (2011年8月1日)
外文書名: Copycats:How Smart Companies Use Imitation to Gain a Strategic Edge
叢書名: 哈佛商業圖書精選系列
平裝: 193頁
正文語種: 簡體中文
開本: 16
ISBN: 9787111353355, 7111353358
條形碼: 9787111353355
尺寸: 24 x 16.4 x 1.6 cm
重量: 340 g

作者簡介

作者:(美國)石家安(Oded Shenkar) 譯者:吳進操
石家安,Oded Shenkar,美國福特汽車公司國際商務管理主席,也是美國俄亥俄州立大學菲舍爾商學院教授,並在該校擔任國際商務專業負責人。他是國際戰略領域的尖頂學者,也是一位多產的作者,他的著作曾被無數出版物引用,包括《華爾街日報》、《紐約時報》和《經濟學人》。

內容簡介

模仿的力量:聰明企業如何模仿以贏得戰略優勢》在商業領域,模仿可謂臭名昭著,備受指責:有些企業領導認為,模仿者是一種亦步亦趨的角色,因為拿不出原創產品,無奈之下,只好去模仿別人。在《模仿的力量》一書中,石家安提出了針鋒相對的觀點。他認為,模仿——對創新的精確複製或者粗略仿製——與創新一樣,是企業走向成功的關鍵,特別是當二者結合運用時,更有利於促進企業發展。
石家安表示,精明的模仿者可為公司創造巨額利潤,因為模仿可以節約研發成本,減少行銷投入和廣告投入,而這些費用,開創者必須全額承擔。另外,模仿者還可以旁觀別人的試驗產品,然後從中學習,藉此防範代價高昂的錯誤。
《模仿的力量》還闡釋了如何讓模仿成為公司競爭戰略的核心要素。通過詳盡的解釋和豐富的例證,《模仿的力量:聰明企業如何模仿以贏得戰略優勢》將為您呈現:
如何選擇正確的模型實施模仿——跳出本行本業,到其他公司尋找產品、工藝乃至整個商業模式,不僅要參考成功的創新,更要借鑑失敗的創新。
如何不讓所選模型過於簡化——反躬自問:“我們的環境與模型的環境是否存在差異(例如,消費者偏好或分配銷售網路是否不同),我們的模仿是否會因此而遭遇失敗?”
如何實施模仿——在自己的組織中試驗,正確配置資源,發揮公司全體員工的專業優勢。
選擇何種模仿戰略——一是快速跟進者,在創新者取得專利之前,緊緊跟隨其後;二是後來居上者,採用深度差異化策略,追隨在首批模仿者之後;三是率先引入者,成為進入其他地區或市場的第一人。
《模仿的力量》趣味十足,引人入勝,同時又立足實際,注重實用,它例證豐富,廣泛援引蘋果、沃爾瑪、通用電氣、美國南方航空等各行各業的公司做實例,繼而抽絲剝繭,逐步揭示如何讓模仿成為公司競爭的神兵利器。

媒體評論

創新總是備受推崇,模仿往往飽受詬病,但二者並沒有截然分明的界限。模仿作用巨大。《模仿的力量》表明,有效實施模仿,不但可以節約時間、節省資金,而且能立足更高平台,實現進一步創新。
——唐·沙克爾福德
美國五三銀行前董事長在智慧財產權保護的邊緣地帶,模仿與創新可以平分秋色——而這正是石家安警示發明者、啟示挑戰者的地方。二者對經濟的持續發展都起了至關重要的作用。《模仿的力量》出色地抓住了模仿與創新互相合作、互為補充的一面。
——埃德加H.豪格弗羅梅爾·勞倫斯一豪格律師事務所經營合伙人
《模仿的力量》用充分的證據證明,聰明的模仿者善於在新產品的缺點上改善提高,從而獲得更大的利潤和市場份額。任何創新者不利用模仿來彌補創新策略的不足,就必然會導致難以承受的代價。
——J.P.唐隆
《執行長》雜誌主編
在“創新”口號甚囂塵上的當今時代,居然有人冒天下之大不韙,大肆鼓吹模仿,他是不是在譁眾取寵?我們饒有興趣地會見了這位唱反調的作者。當我們翻閱完他提供的樣書之後,不禁心悅誠服,他的確把模仿這門學問研究透了。
——顏傑
《哈佛商業評論》中文版主編
“在這個模仿至上的世界中,中國更具競爭力,”石家安在採訪中說道,“中國並不反對模仿,他們·瞳得如何駕馭。”相反,“美國的模仿能力卻在退化。但是要想成功,你必須模仿與創新二者兼備。”
——范魯賢(Russell FIannery)
福布斯上海分社社長
《模仿萬歲!——中國成功模仿,刺痛美國"軟肋"》
創新實踐之套路通常先是率先模仿、時空捭闔;然後持改升級、重點突破;最後是原汁原昧、原始創造。但無論模仿還是創新,都須有目的、有組織、系統化、結構化地實施。
——周宏橋
美國微軟MSN前開發主管、《就這么做產品》《就這么做創新》作者
《模仿的力量》是企業領導、銷售經理、技術主管追求利潤的必讀之書。企業渴求創新,同時也需要提高利潤率,模仿即是二者的契合點。在本書中,石家安別具匠心,把模仿提高到核心經營戰略的重要地位,有力地證明了模仿也是走向成功的一種策略。
——克里斯托夫·康納
美國宣威公司董事長兼執行長
很多企業領導認為,創新是獲得持續成功的唯一途徑。然而,石家安一反傳統,唱出了撩人的別樣曲調。他在深入研究的基礎上發現,模仿——並成為優秀的模仿者——同創新一樣,是企業成功與發展的關鍵。能夠徹底理解或明白這一點的人不多,本書以全新視角重新審視了模仿行為,是一本必讀之書。
——萊昂內爾·諾埃爾
百事可樂前高級副總裁兼財務主管
現任美國電力公司、雷諾美國公司董事

目錄

第1章 模仿也能發達
模仿步伐逐年加速
模仿者的優勢
模仿面貌悄然改變
創新型模仿:融合創新與模仿
本書內容
第2章 模仿面面觀
物種間的模仿
解決對應問題
從本能到智慧型:重新認識模仿行為
商業學術落於人後
模仿再生
第3章 模仿時代
全球化與模仿新天地
價值鏈模組化
知識編碼化
模仿渠道
模仿防禦每況愈下
法律保護日漸式微
第4章 模仿者
西南航空
沃爾瑪
蘋果公司
成功秘訣
第5章 模仿能力與模仿流程
前期準備:讓公司做好模仿準備
參考借鑑:避開常規目標
尋找、觀察、選擇:準備出擊
聯繫實際:實施模仿要考慮實際環境
深度發掘:透過事物表象
貫徹執行:實現模仿
第6章 模仿策略
模仿能否具有戰略意義
模仿領域
模仿內容
模仿對象
模仿時間
模仿方式
對應問題
價值主張
第7章 創新型模仿的挑戰
克服模仿防禦
創新、模仿、創新型模仿
創新型模仿的十大原則
注釋
致謝
作者簡介

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