企業簡介
公司上市以來，依託新疆優勢資源，實施多元化、實業化、國際化戰略，已逐步發展成為跨行業、跨地區的大中型能源企業，企業經營效益和經營規模逐年提高。
股票代碼：000159，股票簡稱：國際實業
經營團隊
董事會董事長：丁治平
副董事長：馬永春
董事：康麗華、王煒、孟小虎
董事/董事會秘書：李潤起
獨立董事：陳建國、張海霞、信曉東
經營層
總經理：馬永春
副總經理：康麗華
副總經理：王煒
副總經理：李潤起
財務總監：喬新霞
董事長致辭
各位股東、各位員工：
時光荏苒，暮然回首，國際實業自1999年成立至今已走過了十多個年頭，公司從最初的麻黃產業起步，從年利潤幾百萬的公司成長為控參股公司近20家，產業涉及石油石化、能源貿易、煤炭投資、房地產開發和銷售等多個領域，年利潤超億元的能源企業。公司的成長與發展得益於全體股東的大力支持與關愛，在此我代表公司向各位股東表示衷心的感謝！
企業的發展也離不開全體員工的努力，國際實業是一個具有現代經營理念、充滿人性化管理、有著無限美好發展前景的年輕企業，它既是一個大家庭，又是一個大舞台，不僅以其無微不至的溫暖使每一位員工得到關愛，還以其海納百川之量為每一位有志之士提供施展才華的空間。同時，它還是一個鍛造人才的大熔爐，使每一位員工能夠與公司一起成長。公司致力於培養各層次的管理和技術人才，這些人才是公司最寶貴的財富；公司為每一位員工創造公平、公正的競爭環境，提倡先耕耘後收穫的奮鬥理念，讓所有員工都能通過辛勤的工作獲得應有的回報。
望未來，隨著國家西部大開發戰略的進一步實施和新疆跨越式發展戰略的升華，國際實業必將迎來更多的機遇和挑戰，我們將在各位股東和社會各界的支持、關心下，積極推動公司能源發展戰略，不斷提升管理水平，為把國際實業建設成為新疆本土優秀企業而努力！國際實業必將在新疆建設的浪潮中乘風破浪，駛向更加輝煌的彼岸！
董事長：丁治平
公司概況
新疆國際實業股份有限公司成立於1999年3月，是由新疆對外經濟貿易(集團)有限責任公司作為發起人，聯合其他四家發起人共同設立的股份有限公司， 2000年9月在深圳證券交易發行上市，截止目前公司註冊資本為人民幣4.81億元。
——率先進軍煤焦產業，成功實現產業升級，發揮出了煤鋼焦產業協同效益
2002年公司即確立了“立足新疆資源和地域優勢，開拓煤炭、石油等基礎能源產業”的戰略目標。隨後公司在拜城縣投資建設了獨立焦化企業。焦炭行業的高回報吸引了大量投資者介入煉焦領域，獨立焦化企業競爭壓力巨大。煤焦化公司最大客戶為新興集團所控股的新疆金特鋼鐵股份有限公司，焦炭銷售占煤焦化公司產量的60%左右，銷售客戶的高度集中，也造成了煤焦化公司議價能力低的情形。自2008年下半年起，由於預見到新疆焦炭市場將出現強競爭態勢，公司開始考慮延伸焦化產業鏈，建立煤鋼焦一體化合作經營模式。此次與新興集團合作重組煤焦化公司及其所屬9家煉焦煤及配煤煤礦和年產能70萬噸焦化廠，一方面可以實現優勢互補，共同做大做強鋼焦一體化產業，分享產業增值收益和協同收益，另一方面通過與鋼鐵客戶的合作經營，可以使公司擺脫焦炭市場供大於求，利潤下降的不利局面。重組後公司仍持有鑄管資源公司30%股權，隨著鑄管資源在新疆礦產、鋼鐵產業的投資，公司對應的股權投資將為公司今後帶來更大的增長收益。
此外，在煤炭業務領域，公司參股投資的新疆潞安能源化工有限公司在新疆準東煤田已取得較大煤炭資源，將積極藉助疆電東送產業政策，發展煤化工和煤電化產業，為公司產業投資不斷帶來增長收益。今後公司還將繼續立足新疆煤炭優勢資源，以獨立或合作方式對地區煤炭資源進行投資開發利用。
——藉助地區資源和地緣優勢，做大石油化工產業
公司自2003年即開始涉足油品產業，為新疆擁有燃料油、重油進口資質較早的企業之一。2010年公司順利完成全資控股西北大型民營油品倉儲、批發和零售為主的新疆中油化工集團有限公司（以下簡稱：“中油化工”），該公司擁有33萬立方米油品、化工產品的倉儲能力、數條鐵路專用線和15個零售加油站，具有油品進口、煉化、倉儲、批發、零售和鐵路運輸的全部經營資質。對中油化工的全資控股，使公司油品產業的發展躍上新的台階，為公司石油化工產業的發展打開了廣闊的發展空間。2011年公司進一步完善在能源產業的布局，以拓展終端銷售為突破口，不斷擴大地區零售加油站規模，加大對石油資源的投資力度，利用本身既有的“燃料油進口資質”及多年來積累的能源貿易優勢，做大做強石油化工產業鏈，增強公司在石油化工行業競爭力。
——大力發揮公司國際貿易優勢
進出口貿易業務是公司的傳統主業之一，公司擁有豐富的貿易人才優勢、貿易競爭優勢，在焦炭、燃料油等進出口業務方面積累了豐富的經營。今後公司將加大在石油貿易業務領域的投資力度，把能源貿易做大做強，為公司戰略目標實現奠定基礎。公司已在北京、香港等地設立貿易子公司，通過貿易子公司開拓石油石化產品進出口市場，發掘潛在客戶，拓展公司能源貿易業務。
房地產為公司業務的有益補充。2000年公司投資設立新疆國際置地房地產開發有限責任公司，從事房地產開發、銷售及物業管理等業務。房地產公司相繼開發了國鑫苑、國書苑、國怡苑、國箐苑、國翰苑、國卉苑和南門國際城等多個大型住宅社區。目前正在開發南門國際城小區南側的南門國際城商業項目(又稱“置地廣場“)，該項目定位為高端的、現代的、複合型的、具有時代氣息的、多功能的大型綜合商務區；業態組合包括高級寫字樓、高級商務公寓、特色主體商業和精品住宅。如今該公司已形成完善的房地產開發、銷售管理體系，擁有高效的管理隊伍和豐富的管理人才，生產經營穩定，房產銷售情況良好。
公司產業涉足領域為油品的煉化、倉儲、運輸、批發和零售；燃料油進口、焦炭出口，燃料油、重油銷售；煤、焦產業的股權投資；房地產開發、銷售、租賃等。
截止2010年末，公司總資產達到32.45億元、淨資產17.27億元，2010年實現營業收入7.47億元，實現淨利潤6.49億元。
長期以來，公司不斷推進業務和管理創新，提升核心競爭力，以不懈的努力和追求，拓展企業發展空間，為廣大股東帶來更大的投資回報。
公司業務
公司依託新疆豐富優質的煤炭資源（擁有全國儲量的40%），堅持將資源優勢轉化為產業優勢和經濟優勢，在對煤焦化產業發展前景和市場狀況進行充分調研和論證基礎上，確立了以煤焦化產業為核心的企業發展戰略。2003年，由公司聯合控股子公司共同投資設立了集原煤、洗精煤、焦炭及焦化副產品生產和銷售為一體的現代化企業-新疆國際煤焦化有限責任公司，如今已直接或間接控股拜城煤炭工業公司、種羊場煤礦、城鎮煤礦、溫巴什煤礦和拜城鐵熱克煤業有限公司等11家煤炭生產經營單位，煤炭品種齊全，擁有包括25號焦煤、1/3焦煤、15號焦煤、瘦煤、無煙煤等各類煤種，煤質具有低灰、低硫、低磷和高發熱量的特性。原煤生產基地的建成不但形成公司利潤增長點，同時穩定的焦煤供應也為公司焦化產業的發展奠定了基礎。公司投資數億元建成的一期50萬噸清潔型焦化項目，經檢測，產品品質達到特級或一級鑄造焦標準。項目採用清潔型熱回收搗固式煉焦爐，原煤洗選、餘熱發電和廢氣脫硫等工藝技術先進，符合國家產業政策，具有較好的經濟與社會效益。
公司房地產業務以做強、做精為宗旨，不斷為市場提供特色、精品產品，贏得市場競爭優勢，已成為國際實業利潤增長的有力補充。公司緊緊圍繞“突出行銷、降低成本、穩步發展”的總體經營目標，強化內部管理，堅持高起點、高速度、高質量、高效益的經營策略，在烏魯木齊市相繼開發建設了南門國際城、國鑫園、國箐園、國書園、國怡園、國翰苑和國卉苑等7個小區，其中南門國際城一期16棟高層住宅樓已全部完工，銷售率超過95%。公司房地產業務以國際置地為龍頭，已躋身新疆一流房地產開發企業行列，發展勢頭強勁，2005年國際置地被評為“中國西部房地產十大品牌企業”，南門國際城被評為“中國西部房地產十大名盤”、“十大人居環境樓盤”稱號。如今，公司正在積極與國內外大型企業接洽，通過引進、學習先進的經營理念和項目操作模式，不斷提升公司房地產運營效率。
進出口貿易是公司的傳統業務，公司依託擁有的資源與地緣優勢，結合政策支持，調整進出口貿易結構，堅持產業與貿易相結合的經營思路，集中自身業務、管理、人才和資金優勢不斷提升貿易競爭優勢，做強貿易產業，在國際貿易活動中樹立了良好商譽，公司主要經營的貿易品種有焦炭、原油、成品油、石油機械、石化產品、焦炭、鋼材、化肥、棉花、針紡織品、新聞紙、麻黃製品、塑膠、農副產品、建材、輕工、服裝等，貿易網路已覆蓋歐洲、美國、南美、獨立國協、日本、韓國等多個國家和地區，貿易規模與經濟效益得到了持續增長。
企業文化
企業標誌
企業LOGO公司的標識是公司CIS中最重要的組成部分：
1、XIIC是國際實業的英文簡稱，紅色昭示著“國際實業人”的熱情、忠誠、充滿活力。
2、圓圈：寓意著“地球”、“錢幣”，象徵著“國際實業”公司是一個面向世界的國際性企業。
3、穿過圓圈的五條線：代表“五大洲”，寓意著國際實業要做強做大，進而發展成為跨行業、
跨地區、跨國家經營的國際型企業。
核心價值觀
公正 恪盡職守 互助協作 服務社會
為客戶提供高質量的產品，一流的服務，並以此獲得他們的信賴和尊重，並建立長期的合作關係。獲取足夠的利潤，提供所需資源支撐企業的不斷成長。強調個人和企業共同成長，與員工共享公司取得的成功。
公司願景
我們的目標是要以發現、開發和轉化天然資源，及通過以客戶和以市場為中心的創新解決方案來創造長遠價值，為股東實現超水平的投資回報，實現客戶和供應商的共同發展，保障我們企業在身處運營的地域得到認可、重視和歡迎。
公司戰略
依託新疆豐富的油氣、煤炭等資源優勢和區位優勢，以能源產業為支柱，房地產業為補充，國際貿易為紐帶，積極開拓中亞、歐洲、國內市場，實現公司可持續發展。
人才理念
公司倡導“以人為本、務實創新、科學規範、創造更佳”的經營理念，以使用人才、發展人才、吸引人才為立業之本，推進業務和管理創新，提升核心競爭力，以不懈的努力和追求，拓展企業發展空間和員工成長空間，服務客戶，回報股東，造福社會。
我們重視和尊重每一個員工，以公正的態度力求為每一個員工提供一個健康成長的舞台；
我們號召快樂生活，健康工作。健康工作是高效率的工作，是全情投入、樂在其中的工作，是科學而聰明的工作，身心健康的員工才能真正給企業創造效益。
