圖書信息
出版社: 中共中央黨校出版社; 第1版 (2007年8月1日)
平裝: 397頁
正文語種: 簡體中文
開本: 32
ISBN: 9787503537554
條形碼: 9787503537554
尺寸: 20.6 x 14.6 x 3 cm
重量: 481 g
內容簡介
《戰略決定成敗:現代領導者戰略思維與運用》主要內容：戰略思維的理論與方法問題，是近些年來哲學、戰略學以及領導科學等學科研究的熱點問題。《戰略決定成敗:現代領導者戰略思維與運用》運用哲學、現代科學(特別是系統科學)的成果，並結合現代領導工作實際，對戰略思維的有關理論與方法進行了較為系統的總結、梳理和闡述，具有很強的可讀性。
目錄
引言 領導者為什麼必須戰略思維
一 領導者與戰略思維/1
（一）把握全局，從戰略高度認識問題/2
（二）認識規律，提高理論思維水平/4
（三）更新觀念，變革領導思維方式/8
（四）崇尚實踐，以求實精神開拓創新/13
二 戰略思維是世情、國情和黨情的要求/15
（一）善於戰略思維是對新的歷史環境的戰略
回應/15
（二）善於戰略思維是堅持科學發展觀和促進
社會和諧的內在要求/17
（三）善於戰略思維是新時期對各級領導幹部
的新要求/19
（四）善於戰略思維是加強黨的執政能力建設
的重要方面/21
三 戰略思維能力現狀及主要制約因素/22
（一）戰略思維能力現狀分析/22
（二）制約領導幹部戰略思維發揮的主要因素/27
（三）提高科學執政素質/38
第一章 戰略思維的基本理論
一 大戰略的源流——從軍事戰略說起/41
（一）中國戰略思想/42
（二）西方戰略思想/50
（三）現代大戰略思想/56
二 戰略思維及其特點/59
（一）什麼是戰略思維/59
（二）戰略思維的特點/71
三 戰略思維的基本要求/81
（一）必須把全局作為考慮和解決問題的出發點
與落腳點/81
（二）必須緊緊抓住全局工作的主要矛盾和中心
任務/86
（三）必須善於發現和解決制約全局發展的薄弱
環節/88
（四）必須善於發現和利用事物發展中的難得機遇/91
第二章 戰略思維的價值取向
一 面向時代/96
（一）科技進步與戰略思維的互動效應/97
（二）經濟全球化與戰略思維的必要性/99
（三）領導體制的橫向分工與戰略思維功能的強化/101
（四）管理體制的縱向分層與戰略思維地位的提升/103
二 一切從實際出發，實事求是/104
（一）實踐是戰略思維的基礎和源泉/105
（二）戰略思維的前提是獨立思考與獨立判斷/106
（三）改革與發展的戰略思路選擇/109
三 國家和人民利益高於一切/115
（一）馬克思主義國家利益思想/115
（二）國家利益是戰略思維的出發點和落腳點/125
（三）國家利益是國際戰略思維的核心/129
（四）國家關係不應以意識形態定親疏/135
四 戰略與策略是黨的生命線/141
（一）戰略與策略正確與否，關係黨的事業成敗/142
（二）制定正確戰略與策略的路徑選擇/149
（三）科學民主決策是制定正確戰略和策略的重
要條件/161
（四）增強戰略策略觀念，提高運用戰略策略能力/170
第三章 戰略思維系統論
一 系統思想與系統性思維/182
（一）系統思想的形成/182
（二）系統要素與系統聯繫/188
（三）系統結構與系統功能/189
（四）系統性思維/193
二 系統性思維的主要特點/197
（一）全方位整體性/197
（二）多層次結構性/202
（三）差異協同性/203
（四）系統核心性/205
（五）無限開放性/208
（六）系統綜合性/209
三 系統整體性思維方法/210
（一）處理好整體與要素的關係/211
（二）處理好系統目標與子系統目標的關係/212
（三）處理好整體效益與局部效益的關係/215
四 系統聯繫性思維方法/217
（一）系統層次性聯繫/218
（二）系統因果性聯繫/222
（三）系統與環境的聯繫/227
五 系統動態性思維方法/229
（一）重視收集信息情報/230
（二）面向未來，注重預見/233
（三）保持領導活動充分的彈性/234
（四）注意多方面工作在時間上的配合/238
（五）注意利用各種有利時機/238
第四章 戰略思維開放論
一 開放性思維的多視角解讀/240
（一）事物的開放性決定思維的開放性/240
（二）開放性思維是大系統思維/244
（三）開放性思維是創造性思維/247
（四）開放性思維是鳥瞰式思維/251
二 世界的開放性與開放性思維的確立/253
（一）開放的世界的形成/253
（二）開放的世界需要開放性思維/257
三 開放性思維是歷史的啟示和現代化建設的必然選擇/260
（一）現代化不能在孤立的狀態下實現/260
（二）閉關鎖國必然導致落後衰敗/263
（三）對外開放是實現社會主義現代化的必要條件/266
四 開放性思維與我國的對外開放/268
（一）全方位開放/269
（二）多形式、多層次開放/273
（三）寬領域開放/278
（四）遵循認識規律，推動對外開放不斷深入/281
第五章 戰略思維創新論
一 創新性思維是現代理論思維的重要形式/286
（一）創新性思維是知識創新和技術創新的支撐點/287
（二）創新思維必須是主體自覺的思維活動/288
（三）創新性思維能夠實現信息量的增值/290
（四）實現科學發展離不開創新性思維/291
（五）創新性思維是改變傳統思維模式的突破口/293
二 領導工作的創新性與創新性思維/294
（一）領導工作中創新性的涵義/294
（二）創新性的實現與創新性思維的依存關係/298
三 創新性思維的要義及特徵/300
（一）創新性思維的基本要義/300
（二）領導者創新性思維的特徵/303
四 創新性思維的基本要求/314
（一）獨立性/314
（二）求異求新性/316
（三）躍遷性/318
（四）實踐性/320
五 創新性思維集中體現在領導決策中/322
（一）充分認識領導工作中的新情況新問題/323
（二）領導決策過程就是創新思維的過程/324
六 在領導活動中提高創新性思維能力/326
（一）解放思想與時俱進是提高創新性思維能力
的前提/326
（二）深入實際調查研究是提高創新性思維能力
的基礎/330
（三）領導者素質全面提升是提高創新性思維能力
的保證/332
第六章 戰略思維預見論
一 領導工作的預見性與預見性思維/336
（一）戰略預見是領導工作的內在要求/337
（二）重視預見，面向未來/340
二 領導者預見性思維的依據、內容及特徵/342
（一）預見性思維的哲學基礎/343
（二）預見性思維的主要內容/347
（三）預見性思維的基本特徵/350
三 預見性思維在領導決策中的作用/361
（一）戰略預見是制定戰略的基礎和前提/361
（二）在科學預見的基礎上規劃未來/363
（三）思維方式科學化有助於領導決策科學化/369
四 在領導活動中提高預見性思維能力/372
（一）樹立過去、現在、未來相統一的系統未來觀/372
（二）通過實踐描繪未來理想藍圖/378
（三）提高主體的預見思維能力/382
第七章 戰略思維的訓練與培養
一 重視戰略思維的訓練/385
二 營造培養戰略思維的環境/388
三 加大戰略思維培訓和研究力度/390
主要參考書目/392
後記/396
