寧陽金橋中學

3000多人 這個學校不錯 在金陽的那邊 我在那裡上初3 學習不錯 校長龐鐵快同志,1964年9月生,1984年7月畢業於許昌師專,中學高級教師。從教二十多年來,龐鐵快同志始終遵循“教育為學生終身發展和終身幸福服務”的理念,勤奮工作,不斷進取,在英語教學、班主任工作和學校管理等方面都取得了優異成績。 龐鐵快同志自2001年任校長以來,帶領全體教育職工以創新求發展,做大做強了郾城實驗中學優質教育品牌。學校堅持管理創新,充分調動廣大教職工教育教學、科研和服務的積極性;堅持教育觀念和教學藝術創新,切實轉變教師教和學生學的方式,努力培養學生自主學習、合作探究的能力,最佳化學生思維品質,提高課堂教學效率,實現了教育教學質量全市領先;堅持辦學體制創新,通過“公辦民助”辦學體制改革實驗擴充優質教育資源。

寧陽金橋學校創建於新世紀之初,現有48個教學班,其中國中部36個班,國小部12個班,在校學生2245人。學校堅持“德育為首、育人為本”的辦學理念,堅定不移地走教育創新之路,歷經十年的實踐探索,金橋學校已成為一所“理念先進、管理規範、質量一流、特色明顯”的學校。

先進的辦學理念:學校堅持“教育質量=養成教育質量+學科教學質量+綜合實踐活動質量”的教育質量觀,形成了關注學生綜合素質、多元化、發展性的評價機制;構建了以“養成、責任、愛心、誠信、自信、感恩”為基本內容的新道德教育體系和“66543”養成教育評價系統;創建了以培養學生自主學習能力為核心、以小組合作學習為主要形式的“任務引領、活動建構”課堂教學模式,促進了教學方式與學生學習方式的變革和教學質量的大面積提高。

科學的管理體制:學校實施“全員育人導師制”,成立了以班主任為核心,任課教師為成員的導師團隊,在學生的人生規劃、學習指導,生活指導等方面,提供全方位、科學化、個性化的指導和幫助,形成了全員育人、全程育人、全面育人的管理格局;實行班主任“坐班制”,既方便了師生交流,又便於教師深入了解學生,因材施教,對症下藥;成立了“金橋學校家長委員會”,把家長請進學校,走進課堂,讓家長更多的參與到教育中,形成了社會、家庭、學校“三位一體”的教育合力。

一流的育人質量:近年來,在各級領導的關懷和社會各界的大力支持下,我們堅定不移地走教育創新之路,取得了突出的教育教學成果。學校被譽為“課程改革先鋒、素質教育典範”,先後被評為“寧陽縣教書育人先進單位”、“泰安市課程與教學工作先進單位”、“山東省教學示範學校”、“山東省創新教育先進單位”、“全國民辦教育優秀學校”以及泰安市首批“個性發展學校”。

鮮明的辦學特色:學校堅持以打造高效課堂,全面推進素質教育為主抓手,推行“圓桌式”小組合作學習的教學組織方式,不斷最佳化學生學習的方式、方法,提高了學生的學習能力,讓課堂煥發出勃勃生機與活力;探索建構了“三全、四重、六有”的新道德教育體系,形成了素質教育背景下學校德育教育的新機制,實現了金橋“人人好習慣、個個重責任、事事講誠信、處處有關愛、天天有進步、生生知感恩”的教育目標,營造了良好的校風、學風,促進了教育教學質量的大面積提高。

金橋學校每年都吸引縣內外大批優秀學子前來求學,在三年的生活與學習中,他們張揚了個性,養成了良好的習慣,形成了高尚的道德素養,獲得了豐富的學識。

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