家庭道德鑑定書

湖南邵陽縣委下發檔案,在全縣黨員幹部中廣泛開展家庭道德教育,明確規定了把遵守家庭道德情況作為評先評優、入黨、提拔使用的必要依據之一。

簡介

2010年8月,湖南邵陽縣委下發檔案,在全縣黨員幹部中廣泛開展家庭道德教育,明確規定了把遵守家庭道德情況作為評先評優、入黨、提拔使用的必要依據之一。其具體措施包括,建立家庭道德教育匯報制,入黨、提拔鬚經家庭推薦、鑑定制,以及相關部門聯合督查制等。幹部提拔公示期間,家長和配偶要分別介紹其家庭道德表現情況,出具家庭道德鑑定書,給予優秀、合格、不合格的等級評價。9月初,鄧笑天等13名領導幹部,成為該項新規定的首批“踐行者”。
“從沒有夜不歸宿現象,晚上在單位加班也經常打電話告訴我。對我很關心體貼……”這是湖南省邵陽縣原商務局副局長鄧笑天擬提拔公示期間,妻子唐亞玲向縣委組織部出具的家庭道德鑑定書。
據了解,除幹部提拔之外,入黨積極分子在入黨前,家庭也要對其信仰、追求、掌握黨的基本知識以及遵守家庭道德情況寫出推薦書。
邵陽縣縣委書記蔣耀華說,入黨、幹部提拔需過家庭道德鑑定關,這是落實使用幹部“以德為先”的一項具體措施。
據邵陽縣委組織部介紹,對於家庭道德“鑑定”不合格的黨員幹部,組織上會安排專人對其進行教育。而對於家裡反映較為強烈的擬提拔對象,組織上則有可能重新考慮。9月初擬提拔的13名幹部,以及8名入黨積極分子,都獲得了優秀的評價。
邵陽縣委常委、組織部長林彥博認為,新規對領導幹部而言,是一種新的約束,拓寬了幹部考察的途徑,“不止是八小時之內,八小時之外也應當屬於幹部任用考察的範圍。”

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