安全管理心理學

安全管理心理學

安全管理心理學,書名,是一本密切結合安全生產實際,對安全管理心理學這一新興學科進行了全面系統的論述書籍。

基本信息

內容簡介

本書密切結合安全生產實際,對安全管理心理學這一新興學科進行了全面系統的論述。其內容主要包括:安全管理心理學的涵義及其研究對象和方法,安全管理心理學與相關學科的關係,人的心理過程與安全,個性心理特徵與安全,事故與人的心理,人性假說與安全管理,安全行為的激勵理論,安全管理中的群體心理,安全領導心理等。本書內容深入淺出,敘述簡明扼要,充分體現科學性、系統性和實用性。書中各章節安排了一些實例和案例,以幫助讀者進一步閱讀理解有關的內容。本書可作為大專院校安全管理或安全工程專業教學用書,也可作為政府安全生產監督管理人員、企業安全生產管理人員的培訓教材和自學用書。

出版信息

作 者:毛海峰

出 版 社:化學工業出版社

出版時間:2004-04-01

目錄

第一章 導論

第一節 人的心理與安全管理

第二節 安全管理心理學概述

第三節 安全管理心理學的研究方法

第四節 安全管理心理學與相關科學的關係

第二章 人的心理過程與安全

第一節 感覺、知覺與安全

第二節 注意、不注意與安全

第三節 記憶與安全

第四節 思維與安全

第五節 情緒、情感與安全

第六節 意志品質與安全

第三章 個性心理特徵與安全

第一節 個性心理特徵與安全的關係

第二節 性格與安全

第三節 氣質與安全

第四節 能力與安全生產

第五節 態度、價值觀與安全

第六節 影響安全行為的異常心理因素

第四章 事故與人的心理

第一節 事故及其原因

第二節 事故傾向性格理論

第三節 與心理過程有關的事故致因理論

第四節 易於引發事故的心理狀態

第五章 人性假說與安全管理

第一節 “經濟人”假說與安全管理

第二節 “社會人”假說與安全管理

第三節 “自我實現人”假說與安全管理

第四節 “複雜人”假說與安全管理

第六章 安全管理過程中的激勵

第一節 激勵與激勵過程

第二節 內容型激勵理論與安全管理

第三節行為改造激勵理論與安全管理

第四節 過程型激勵理論與安全管理

第七章 安全管理中的群體心理

第一節 群體心理概述

第二節 安全生產中的群體行為

第三節 安全生產的群體凝聚力和土氣

第四節 群體安全決策

第八章 安全領導心理

第一節 安全工作需要安全領導

第二節 安全領導的影響力

第三節 安全領導的品質特性

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