內容簡介
第二次世界大戰以後，在英國出現了一種叫做Outward-Bound的管理培訓。這種培訓利用戶外活動的形式，模擬真實管理情境，對管理者和企業家進行心理和管理兩方面的培訓。
由於拓展培訓這種非常新穎的培訓形式具有良好的培訓效果，使其很快風靡了整個歐洲的教育培訓領域，並在其後的半個世紀中發展到全世界。
為了促進拓展培訓事業在我國的發展，讓這種新穎而且有效的培訓形式能夠使儘可能多的孩子、家庭和職場人士受益，我們專門編寫了這本《培訓遊戲全案·拓展》。本書對拓展培訓領域中常用的和經典的遊戲進行了整理。本書內容簡單易懂，更重要的是書中的遊戲可操作性非常強。本書既適合學校作為開設素質拓展課程的教材，也適合專業的培訓機構和公司培訓部門作為拓展培訓的指導書。
目錄
叢書序
前言
體驗創新類項目
遊戲1——猜人名 遊戲
遊戲2——傳說中的塔
遊戲3——狗仔隊
遊戲4——記憶關鍵字
遊戲5——舉牌 遊戲
遊戲6——客戶服務 遊戲
遊戲7——聆聽技巧的訓練
遊戲8——盲人摸象
遊戲9——蒙眼三角形
遊戲10——木頭的體積
遊戲11——囚徒困境
遊戲12——鐵達尼號
