中國醫科大學第六臨床學院

中國醫科大學第六臨床學院

中國醫科大學第六臨床學院擁有員工1968名、病床有1000餘張,為國家三級甲等醫院。

撫今思昔,中心醫院已經走過了80年的風雨歷程。80年來,醫院由小到大、由弱到強,由建國初期僅有的92名醫務人員、150張病床,發展到今天擁有1968名員工、1000餘張病床,成為設備先進、技術雄厚、環境優美的大型綜合性國家三級甲等醫院。
醫院現有高級醫療技術人員235人,其中享受政府特殊津貼專家10人、碩士生導師10人、中國醫科大學兼職教授98人,有博士、碩士畢業生70餘人。醫院年門診總量為73萬餘人次,年出院病人總數為2萬餘人次。醫院先後從美國、德國、荷蘭等國家引進核磁共振、螺旋CT、ECT、數字減影血管造影系統、大型生化分析儀、計算機放射線成像系統、瓦里安直線加速器、六人艙高壓氧、蔡氏手術顯微器械、奧林巴斯胃腸鏡、全自動數字胃腸機、小王子碎石機等一大批先進醫療設備。醫院還率先在東北地區成立了首家臨床靜脈輸液配置中心。
2001年,醫院組建了集18家醫療單位為一體的“中心醫院醫療集團”,方便、快捷、高效地服務於鞍山地區的廣大患者。醫院先後與美國伯明罕醫院結為友好醫
院,與北京積水潭醫院、安貞醫院、天壇醫院、兒童醫院建立了醫療協作醫院。
在“一切以病人為中心”的辦院方針指導下,醫院不斷提高醫療質量,確保醫療安全。充分運用新設備,廣泛開展新技術、新項目,實現了科技興院的奮鬥目標。多年來,醫院建立健全了各項規章制度,完善了各專業病種的診療常規和技術操作規範;以心血管內科、神經外科、兒內科、神經內科等省、市重點專科為龍頭科系,帶動了兒外科、血液科、風濕免疫科等臨床各專業的發展,成為遼南地區獨樹一幟的專業科系,全面促進和加速了醫療技術水平的提升。近五年,醫院已有50餘項科技成果榮獲國家、省、市科技進步獎,醫護人員發表學術論文千餘篇,20餘個科室近百項新技術、新項目廣泛套用於臨床,分別填補了我省、我市和我院的醫療技術空白。
普外科在鞍山地區率先開展了肝葉切除術、胰12指腸切除術、低位直腸癌保肛根治術,腹腔鏡下膽囊切除術;血管外科開展的腹主動脈瘤轉流術、髂股動脈轉流術;心胸外科較早開展了體外循環下心臟瓣膜置換術、先天性心臟畸形矯治術、不停跳冠狀動脈搭橋術、體外循環下肺癌根治術;神經外科參加國家“十五”攻關項目,經鼻蝶竇腦垂體瘤切除術、頸動脈內膜剝脫術、顱內動脈瘤及血管畸形栓塞術、脊髓腫瘤及腦幹旁腫瘤切除術;泌尿外科開展的腎臟移植術、膀胱全切迴腸帶膀胱術、腹腔鏡腎上腺切除術;兒外科開展的肛門閉鎖、先天性巨結腸及膽道各種先天畸形手術;骨外科開展的各種人人工關節置換術、頸椎病前後入開窗減壓術、關節鏡下各種手術等均達到國內先進水平,填補了鞍山地區的醫療空白。心內科的經皮腔內冠狀動脈成形術、經皮冠脈內支架術、經皮房缺、室缺傘堵術等廣泛地套用於臨床,方便了患者就醫。消化內科經內鏡介入治療術達到同行業領先水平;腫瘤科開展的規範化腫瘤治療,深受患者信賴;神經內科完善卒中監護單元技術,與急診科、介入科、康復科、影像科、檢驗科合作,利用醫療資源為患者服務。醫院在危重患者搶救治療上,積累了豐富的經驗,急診科與ICU、CCU共同打造醫院的綠色生命通道,挽救了無數垂危患者的生命。
醫院高度重視人才的培養,充分發揮科技人才的重要作用,通過對人才的教育和培養,醫院走出了一條依靠科技,創建名牌的發展道路,實現了創建名牌醫院、創立名牌專科、樹立名牌醫生的“三名”奮鬥目標。目前醫院有三個科室被命名為鞍山市“知名科室”、7人被授予鞍山市“知名專家”榮譽稱號。近年來,醫院不斷向學習型醫院發展,加大對科技帶頭人的高素質培養和高水平培訓,鼓勵醫護人員開展醫學研究,每年都拿出大額獎勵基金,重獎科研上有貢獻的醫護人員,使醫院的科技成果斐然。醫院加大對優秀人才的引入,注重發揮他們的技術專長,為他們提供施展才華的舞台,使其全身心地投入到醫院的發展和建設中。目前,醫院有18人擔任省市醫學會各分會的主任委員、副主任委員,奠定了醫院在鞍山醫療衛生界的學術領先地位。
醫院始終注重對護理人員基礎護理知識與技能的培養,加強護士的人文素養及護理工作的內涵建設,培育人性化的服務理念,開展特色服務,選派護理人員去北京、上海、瀋陽等知名醫院進修學習。近年來,醫院共有十餘名護士獲省優秀護士、市明星護士、市優秀護士等榮譽稱號,二十餘名護士在省、市各級競賽中取得優異成績。
為了解決患者看病難、看病貴的問題,醫院不惜投資重金,改造總體環境,將全院的計算機系統全線升級,取消劃價審核等程式,將掛號處、收款處合二為一,從根本上解決了患者反映強烈的“三長一短”問題。為結合適齡兒童的就醫特點,醫院建立了“樂園式”兒科門診,成立了中心注射室、夜診集中觀察室,實行B超夜診和早間化驗抽血等多項便民服務,僅為抽血患者免費提供早餐這一項,醫院每年就要支出5萬餘元。為了不斷拓展服務內涵,強化人文關懷,醫院在人員緊張的情況下,抽調29人組成醫療服務部,義務為來院患者提供危重病人擔架運送、專人陪送陪檢、消毒床鋪等項服務,醫院每年十餘萬元的無償支出,真正做到了“貼近病人,情系患者”,使他們體驗到了中心醫院方便、快捷、溫馨、安全的人性化服務。
在團結務實、開拓創新的院領導班子帶領下,醫院不斷發展和壯大,在同行業中取得了驕人的佳績,但醫院領導班子與全院職工始終保持清醒的認識,一直把“抓行風、促發展”作為工作的出發點和落腳點,認真落實行風建設責任制。緊緊圍繞創建全國百姓放心醫院、開展優質服務杯、誠信服務杯競賽活動的良好契機,以治理藥品促銷,收受患者“紅包”、不規範收費為突破口,不斷加強行風建設,積極推進誠信服務,把在全省最早實行取消開單提成超前做法,堅持整整十年,並不斷探索出新的治理途徑。
如今,古老的中心醫院已經煥發出昂然的生機,發生著翻天覆地的變化。它在滿足社會需求的基礎上,經濟收入正穩步攀升,固定資產已成倍增加,取得了良好的社會效益和經濟效益。在1999年,中心醫院躋身鞍山市衛生行業唯一一家全國首批“文明單位”的光榮行列之後,於2000年以來又連獲“全國衛生系統先進單位”、“全國精神文明建設先進單位”、 “全國百姓放心示範醫院”、 “遼寧省行風建設標兵單位、優質服務二十佳單位、思想政治工作先進單位”、“鞍山市先進集體、先進單位、精神文明建設‘八風’之一‘院風風頭’單位”等幾十項榮譽稱號。
80年的風雨歷程,80年的勵精圖治,鑄造了今日鞍山市中心醫院的輝煌。80年的衣缽相傳,80年的胼手胝足,哺育出了一代又一代醫德高尚、醫術高明的中心醫院人。
回顧80年風雨歷程,中心醫院秉承“救死扶傷、仁愛精誠、無私奉獻”的醫院精神,以團結、振奮、昂揚的鬥志,為鞍山地區醫療衛生事業的發展,為廣大患者身心健康,做出了積極的貢獻。
歷經半個多世紀的戰鬥洗禮,鞍山市中心醫院恰似一艘揚帆遠航的巨輪,承載著歷史的變遷,承載著新一代醫務工作者的希望,承載著鞍山百姓的生命重託,它將乘千里風破萬里浪,駛向更加輝煌和美好的明天。

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