中國式贏

中國式贏,作者是趙伯平,出版社是山西經濟出版社,出版時間是2010年1月1日。本書立足於全球經濟一體化的時代背景,汲取古今中外、各國企業有益的變革智慧,高瞻遠矚地找出中國企業普遍存在的問題,分析全球化的形勢下如何進行系統性地思考和變革,並提出一攬子解決方案。

基本信息

圖書信息

中國式贏

作 者: 趙伯平 著

出 版 社: 山西經濟出版社

出版時間: 2010-1-1

字 數: 260000

開 本: 16開

I S B N : 9787807672548

定價:¥32.00

內容簡介

中國企業,一萬次“變革”,九千九百九十九次敗,敗在目標模糊,規劃失誤,急功近利,缺乏系統思考,敗在未經充分的文化理念、幹部人事準備,以及沒有合格的變革主體等。

飽受中國傳統文化糟粕摧殘的中國企業,如何才能切入良性的動態管理軌道?歐美企業是規範的法治和法治文化,中國企業是隨意的人治和人治文化,中國企業先天的條件不足,當然要敗下陣來。那么中國企業怎么辦?如何去參與全球化競爭?

本書立足於全球經濟一體化的時代背景,汲取古今中外、各國企業有益的變革智慧,高瞻遠矚地找出中國企業普遍存在的問題,分析全球化的形勢下如何進行系統性地思考和變革,並提出一攬子解決方案。作者把它歸為中國式“贏”,因為它從根本上顛覆了我們傳統的觀念和想法,告誡中國企業徹底拋棄自我優越感和好大喜功的想法,看到自己的先天不足和劣勢,真正地去行動,從而推動中國企業的大贏。

作者簡介

趙伯平,1965年生。知名記者、改革觀察家,主張傳統文化糟粕乃中國企業病根的第一人。長期致力於中國企業管理進化的系統集成研究,以銳利的眼光審視改革中的問題,叫人深省,慣下猛藥,經企業檢驗後無不為之叫絕。 主要著作有《中國企業的病根子》(被列為“2006年影響中國企業十大團購書”)、《三階梯管理》、《老調新談》。 《中國式“贏”》的出版使其理念形成一個從中國企業的病理分析、到管理模型設計、到可供操作的變革路線圖首尾一貫、環環相扣。

目錄

前言

第一部分 贏在眼光:“站得高,看得遠”

第一章 高瞻遠矚的力量

一、自身實力與外來衝擊

二、創新指導下的制度與體系

三、貌合神離的現象

四、力爭上遊的中國企業之路

第二章 善學異邦的拿來主義

一、嘴上學習骨子裡不變

二、他山之石

三、真正的拿來主義

四、中國式管理的核心

第三章 “贏”的管理模式

一、為什麼要倡導中國式“贏”

二、贏的第一觀念:做造鐘師

三、贏的境界:三階梯管理

四、贏的思維:以變應變

第二部分 贏在方法:“自己就是救世主”

第四章 縱橫對比,誰輸誰贏

一、孝公與光緒兩家“國企”

二、杜邦與科龍,一成一敗

三、贏的基因總是相似

四、輸的要素各有不足

第五章 企業進化與優勝劣汰

一、懷疑一切權威

二、所謂“亞洲價值觀”

三、隨波前進是新趨勢

四、進化是可以傳承的

第六章 沒有贏商,就沒有結果

一、絕對權威的後果

二、以“毒”攻毒

三、一元“服”始

四、老闆來順水推舟

第三部分 贏在執行:“和而不爭,破而立道”

第七章 “不爭論”的智慧

一、綿里藏針

二、凡事預則立

三、項目管理的借鑑

第八章 大海航行靠羅盤

一、上上下下的感受

二、騎驢看唱本,老調要新談

三、大海航行誰來指引方向

第九章 惟一不變的是應變

一、連線導線

二、和而不同

三、贏在循序漸進

四、以權威破除權威

附錄 贏在借鑑:他山之石學起步

一、浙江經濟,不進則退

二、張瑞敏與李東生換位

三、企業整合,贏在文化適應

相關詞條

相關搜尋

熱門詞條

聯絡我們