《13種智慧玩轉職場》

《13種智慧玩轉職場》

《13種智慧玩轉職場》是白山著述的職場勵志類圖書,2010年8月1日在北京工業大學出版社出版。該書從各種最現實的問題出發,全方位、立體式地向大家展示不了職場上的智慧,以及獲取掌握這些智慧的方法。

基本信息

編輯推薦

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生存成功是當今職場兩個沉甸甸話題,不少人為此蹉跎了一生,忙碌了大半輩子最終被淘汰出局、一事無成。也有不少人因此脫穎而出,年紀輕輕就成為某個行業、領域的佼佼者呼風喚雨,好不威風。我們該如何用智慧武裝自己,打好這場“職場生存保衛戰”呢?在這些職場競爭場合都需要哪些智慧呢?在競爭的過程當中我們該如何才能快速制勝呢?這是很多人想要問的問題,也是本書想要回答的問題。本書從各種最現實的問題出發,全方位、立體式地向大家展示了職場上的智慧,以及獲取掌握這些智慧方法

內容簡介

只要我們能靈活地運用這些智慧,就能適應新時代職場的特點,適應新時代職場中的各種規則,成為新時代職場中的寵兒。21世紀與其說是人才競爭資金競爭時代,不如說是智慧競爭的時代。在職場生存保衛戰中,要想制勝,沒有智慧是萬萬不行的。那么職場上的智慧都有哪些呢,我們該如何去得到這些智慧呢,

目錄

寫在前面:生存和成功,職場不變的二元論人在職場,有很多事情要做。但歸結起來不外乎兩件事:第一是想方設法生存下來。第二是想方設法成功。讓周圍的一切按照自己的意願來改變。這是職場永遠都不會改變的:元論。任何一個人都改變不了。我們唯一能做的就是盡一切努力,答好職場的這兩道題。生存和成功,一個都不能少生存和成功是互通的有智慧者才能生存有智慧者才能成功第一種:適度忍讓,避免傷害的智慧在職場中打拚,我們會遇到很多不公平、讓自己委屈的事情。面對這些事情,我們不可能、也沒有時間去斤斤計較。最好的做法就是:學會“心頭橫刀”,忍讓一下。這樣既能節省我們的時間精力,又能避免我們再次受到傷害
讓步才能避免更大傷害努力避免和別人衝突鋒芒內斂,不爭一時之先後克制衝動,平靜心情第二種:巧妙批評,表達意見的智慧職場之中,面對別人的錯誤,我們如果視若無睹,是一種不負責任,可是如果批評不好,則會給別人造成傷害,甚至影響彼此之間的關係。因此,在批評別人的時候,要講究方法,既表達自己的想法,又不要傷害對方。這是每個人都應該具備的職場生存智慧之一。批評要繞點彎子批評要照顧別人的自尊心用鼓勵來代替批評順著對方的話表明態度站在對方的角度去訴說第三種:勇於自貶,低調自保的智慧我們都知道現代職場競爭激烈,強中更有強中手。那么在這種情況下,如何保存自己的實力,獲得更好的發展呢?一個很聰明的做法就是自貶。把自己表現得可憐一點兒、愚蠢一點兒、不堪一點兒,別人就會把嫉妒的目光從我們身上移開、打擊的棒子從我們身上拿開低調才能自保,這是競爭的潛規則,更是職場的大智慧。不妨表現得愚笨些拿自己開玩笑也無妨給別人留一些“把柄”有意“貶低”自己不要告訴人家你更聰明第四種:大度寬容,贏取好感的智慧與人相處,如何才能贏得對方的好感呢?最大的秘訣就是大度一點、寬容一點,多多與人為善、不要與人交惡。雖然看起來,做到這一點並不容易,但是這卻是獲得對方好感的一個大智慧。記住寬容別人,我們並沒有失去什麼,卻能得到我們所想要的有利條件。多一些寬容沒壞處理解別人的難處懂得以德報怨、化敵為友責人之前要先正己以平常心面對“不公平

前言

生存和成功是當今職場兩個沉甸甸的話題,不少人為此蹉跎了一生。忙碌了大半輩子最終被淘汰出局、一事無成。也有不少人因此脫穎而出。年紀輕輕就成為某個行業、領域的佼佼者,呼風喚雨,好不威風。或許很多人都會問。人和人之間的差距怎么就那么大呢?導致這種差距的因素是什麼呢?答案只有兩個字:智慧。那些慘遭淘汰出局、一輩子一事無成的人並不是能力不夠、缺乏足夠的機會,而是腦子中沒有“貨”。缺乏必要的生存和成功的智慧。相反,那些年紀輕輕就成為某個行業、領域佼佼者的人,不是上天特別垂青於他們,而是他們遇到問題善於思考。用智慧去解決,因為只有這樣,才能玩轉職場。21世紀與其說是人才競爭、資金競爭的時代,不如說是智慧競爭的時代。要想在這個時代的職場裡生存和成功,缺少智慧是萬萬不行的。說到底。智慧是21世紀職場生存、成功的第一需求。那么。我們該如何用智慧武裝自己,打好這場“職場生存保衛戰”呢?在這些職場競爭場合都需要哪些智慧呢?在競爭的過程當中我們該如何才能快速制勝呢?這是很多人想要問的問題,也是本書想要回答的問題。

精彩書摘

寫在前面:生存和成功,職場不變的在職場,有很多事情要做。但歸結起來不外乎兩件事:第一是想方設法生存下來。第二是想方設法去成功。讓周圍的一切按照自己的意願來改變。這是職場永遠都不會改變的二元論。任何一個人都改變不了。我們唯一能做的就是盡一切努力,答好職場的這兩道題。很多人都說,身在職場,生存是壓倒性的大事。沒有生存,也就無所謂其他事情了。這句話看似合理,但實際上並不盡然。在我看來,生存和成功這兩者應該相輔相成,缺一不可。為什麼這么說呢?理由很簡單:沒有一系列的成功,我們能拿什麼來獲得生存的機會?如果我們獲得了成功,也就等於同時獲得生存。成功既是生存的目的,也是生存的理由和依據。舉個比較形象的例子:身在職場的我們就像一列行駛中的火車,而生存和成功則構成了車輪下的鐵軌,缺了任何一條,我們的職場之路都無法走得長遠。美蓮是一個化妝品銷售公司的職員,雖然她的人和她的名字一樣漂亮,但是她的職場卻充滿了坎坷和矛盾:出身鄉下。家中兄弟姐妹很多,辛勞的父母為了將這些孩子拉扯大,沒白天沒黑夜地工作。終於家中最小的美蓮也大學畢業了,原本以為父母可以好好喘口氣了,可是他們卻在一個不經意間病倒了。
善良的美蓮在那一刻就明確了自己的工作目標:努力工作,多多掙錢孝順自己可憐的父母,讓他們安度晚年。懷揣著這個夢想,美蓮開始了畢業後的第一份工作。為了表明自己掙大錢的希望,在和公司簽訂契約的時候,她選擇了沒有底薪,而只有提成的那一種模式。原因很簡單,這樣提成比例比較高。但是也有一個風險,一旦產品銷售情況不好,美蓮將顆粒無收,連最基本的生存都會出現問題。其實,這就是一個生存和成功的選擇。而急功近利的美蓮選擇了後者。因為她認為:只要自己能夠成就一番事業。生存將不再是問題。在和同學說起這件事情的時候,美蓮還有點沾沾自喜,覺得自己作了一個聰明的選擇。可是半個月的工作下來,殘酷的現實就將美蓮的美夢敲得粉碎:半個月的時間過去了,美蓮一套化妝品都沒有賣出去,工資為零,提成為零。在美好的理想面前,美蓮遭遇到了生存危機
眼淚彌補不了自己工作上的失敗,也不能當飯吃,對於美蓮來說。現在唯一能做的就是重拾信心,面對自己的困境,並努力突破它。第二個月,美蓮更加努力地把自己埋進工作之中。她在周圍人的眼中,除了睡覺的時間之外,她都在工作。走街串巷、穿梭於各大寫字樓之間,無數次地和各類女性打交道,磨破了嘴皮,最終得到的只是別人的白眼。很快,第二個月的時間過去了。結果還是出乎大家的意料:美蓮幾乎還是顆粒無收,除了同學為了安慰她,買了一套她的化妝品之外。
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