《解讀彼得原理》

在層級組織中，員工傾向於晉升到自身不勝任的職位，其結果是，企業中的每個職位終將由不勝任的員工所占據。

基本信息

• 名稱：《解讀彼得原理》
• 作者：安迪 著
• 類別：圖書 > 勵志與成功 > 人在職場
• 價格：28.00
• 語種：中文
• ISBN：9787807243441
• 出版社：京華出版社
• 頁數：231頁
• 開本：16開
• 出版時間：2007年1月1日
• 裝幀：平裝
• 簡介：在層級組織中，每個人都傾向於晉升到自身不勝任的職位。本書將幫助你克服自己的不勝任和理解他人的不勝任，從而獲得組織和個人的持續成長。

編輯推薦

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在層級組織中，每個人都傾向於晉升到自身不勝任的職位。本書將幫助你克服自己的不勝任和理解他人的不勝任，從而獲得組織和個人的持續成長。對“彼得原理”的讚譽彼得原理是21世紀最深刻的社會和心理學發現，就科學史上的地位來說，勞倫斯?彼得甚至可以與牛頓、哥白尼媲美。——《圖書世界》彼得原理理解開所有階層制度之謎的鑰匙，因此也是了解整個文明結構的關鍵所在。——《紐約時報》在所有促進人類生活及生存情形的各種建議中，只有彼德原理真正了解人類的組織問題。又因其指出了人類共同的通性，所以彼得原理又為一切社會科學提供了整合的基礎。——亞馬遜網站世人對帕金森推崇備至，因為他提醒人們注意到某些社會現象，而現在，那些現象已由彼得原理首次以科學方法加以闡釋。——《經濟學家》彼得原理針對兩個問題：一是如何才能避免“晉升極限併發症”；二是身為經理級主管，如何才能知人善任。《彼得原理》是一本管理者必讀的經典。——克萊斯勒汽車公司總裁　艾柯卡了解了彼得原理，你將永遠無法像現在這樣享有無知的幸福：你將不再盲目地尊崇你的上司或統馭你的下屬。永遠不會！因為一旦你知道了彼得原理，你將不可能忘記它。——《芝加哥太陽報》男人往往把一流的情人，升格為三流的老婆；女人也往往把一流的男人，升格為三流的丈夫，這是彼得原理在男女關係上的重大發現。——《花花公子》

內容簡介

這本書為在不勝任職位上痛苦掙扎的人開出獲得快樂的處方，為滯留在層級組織底層鬱郁不得志的人指點順利晉升的捷徑，為高層管理者提供知人善任的方法。彼得先生在其巨著《彼得原理》里為我們清楚地描繪了職業晉升的瓶頸問題，他指出，每個人在層級組織里都會得到晉升，直到不能勝任為止。換句話說，一個人，無論你有多大的聰明才智，也無論你如何努力進取，總會有一個你勝任不了的職位在等待著你，並且你一定會達到那個位置。

媒體評論

在層級組織中，每個人都傾向於晉升到自身不勝任的職位。本書將幫助你克服自己的不勝任和理解他人的不勝任，從而獲得組織和個人的持續成長。對“彼得原理”的讚譽彼得原理是21世紀最深刻的社會和心理學發現，就科學史上的地位來說，勞倫斯?彼得甚至可以與牛頓、哥白尼媲美。 ——《圖書世界》彼得原理理解開所有階層制度之謎的鑰匙，因此也是了解整個文明結構的關鍵所在。——《紐約時報》　在所有促進人類生活及生存情形的各種建議中，只有彼德原理真正了解人類的組織問題。又因其指出了人類共同的通性，所以彼得原理又為一切社會科學提供了整合的基礎。——亞馬遜網站世人對帕金森推崇備至，因為他提醒人們注意到某些社會現象，而現在，那些現象已由彼得原理首次以科學方法加以闡釋。——《經濟學家》彼得原理針對兩個問題：一是如何才能避免“晉升極限併發症”；二是身為經理級主管，如何才能知人善任。《彼得原理》是一本管理者必讀的經典。——克萊斯勒汽車公司總裁　艾柯卡　了解了彼得原理，你將永遠無法像現在這樣享有無知的幸福：你將不再盲目地尊崇你的上司或統馭你的下屬。永遠不會！因為一旦你知道了彼得原理，你將不可能忘記它。——《芝加哥太陽報》男人往往把一流的情人，升格為三流的老婆；女人也往往把一流的男人，升格為三流的丈夫，這是彼得原理在男女關係上的重大發現。——《花花公子》在工作和生活中，處處存在著不勝任。經由克服你自己的不勝任和了解他人的不勝任，你可以：輕易地完成工作，獲得晉升。　

目錄

序言　彼得博士的詛咒PartⅠ金字塔式的層級組織結構第1章晉升悖論　盲目提拔引起的人才錯位　尷尬的“彼得高原”　無可奈何的假晉升　兩位優秀技工的不同命運　彼得·德魯克的忠告第2章積重難返的層級組織　莫老哥的海鮮餐廳　做大不等於做強　解開層級制度之謎的鑰匙　層級組織污染　官僚體系極力維護“現狀”　互為補充的帕金森定律與彼得原理PartⅡ每個人都會晉升到不勝任階層