高紅芽

高紅芽,男,出生於1966年2月,江都市林業管理站站長,江都市花木協會秘書長。江都市林業站站長、林業黨支部書記、高級工程師。多年來,他一直忠實踐行科學發展觀,忠誠於自己的職業,帶領林業站一幫人為江都的林業事業常年不辭勞苦,耕耘在農村一線。在履行自己的職業方面,團結民眾,打造林業團隊,率先垂範,始終灌輸“謀求跨越,超越自我”的林業精神。

獲獎情況

1、2006年1月被江蘇省林業局表彰為“江蘇省林業工作先進個人”;2006年4月獲得江都市“三個文明建設”三等功;2006年9月被江都市委、市政府評表彰為“江都市優秀科普工作者”
2、2007年由江蘇省科學技術協會授予第二屆江蘇省優秀軟科學成果獎三等獎。

成績貢獻

在工作中沉著冷靜、吃得苦,帶頭做好政府的參謀、行業楷模、產業的服務,長期堅持四個“經得起”的教育,即:“經得起困難考驗、經得起名利考驗、經得起組織的考驗、經得起時間的考驗”; 服務新農村,積極培育林業資源,在工作中帶領技術人員講科學、講技術、講質量,不斷提高林業科技含量; 推進花木產業發展,發揮市場紐帶作用,他一直盡心盡力,以產業發展為主線,積極發揮市場紐帶作用。
在工作中,該同志積極組織資源調查。2008年主持負責的全市森林二類調查工作,歷經4個多月,全面完成江都現有的用材林、經濟林、苗圃等的外業調查工作,具體做法和技術被省林業局作為經驗在全省進行推廣。二類調查工作為我市全面小康建設提供了森林覆蓋率的詳細數據。
該同志組織調研進行規劃。2004年又先後參與了揚州林業十一五規劃、江都花木五年發展規劃,在省級以上刊物上發表論文多篇,2007年1月“揚州林業十一五規劃”獲得第二屆江蘇省優秀軟科學成果獎三等獎。
在工作中,該同志引入新機制,解決無主樹問題。2002年到目前,我和同事們一直認真研究外地和本地成功經驗,自全市“312工程”建設開始,推廣林權改制,引進推出了拍賣樹塘造林等新型造林模式,使全市造林全部落到戶、到人,保證了保存率、成活率達90%以上。組織人員調研總結出了四種模式,進行面上推廣,收到很好的效果。2003、2006年被中共江都市委、江都市人民政府授予三等功
該同志引進新品種,實施品種更新更新工程。近幾年來,組織引進了351、95、895等10多個楊樹品種,篩選適應本地的樹種。新的品種結合科學的管理和先進栽培技術,大部分栽植2年的楊樹生長量胸徑達8-10厘米,是本市原有品種的2-3倍,現全市楊樹栽培面積有5萬多畝,年增效益2500萬元以上。
該同志精心研究,推動標準化的建設。自2003年以來,我們制定了69個苗木的地方標準,並印傳送到花農大戶手中,同時由本人研製的《香樟栽培技術規程》和《五寶杜鵑栽培技術規程》被揚州市質監局確定為揚州市地方標準並進行發布,目前,全市的苗木基本統一標準生產,同一規格出售,打造了江都花木的品牌形象。2004年底被國家標準化委員會驗收通過,正式確定為“全國十萬畝花卉苗木繁育培植標準化示範區”。
該同志積極推進項目建設。2006-2008年期間進行和完成了江都市長江防護林、血防林建設工程、江都市村莊綠化建設工程、大江風光帶等四項國家級、省級、市級重點造林項目,造林2.8萬畝,有76個村莊通過省級綠化合格村的驗收;擔任了省林業三項工程“環保樹種的引進和繁育”、“觀賞竹的選育、擴繁與推廣”的執行專家。

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