條件
必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡；二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
材料
按月領取基本養老金
1、《XX市勞動用工和社會保險增減員表》一式兩份；
2、《退休人員申請表》或《職工提前退休（職）審批表》及複印件；
3、如有《XX市職工勞動手冊》的一併提供；
4、《XX市職工連續工齡審批表》及複印件；
5、軍轉幹部除提供上述資料外，還需提供《軍隊幹部轉業審批報告表》及複印件。
一次性領取基本養老金
1、如有《XX市基本養老保險個人帳戶手冊》或《XX市職工勞動手冊》的一併提供；
2、本人申領的：本人身份證及複印件、戶口簿及複印件、本市開戶的工、農、建行結算帳戶活期存摺及印有帳戶的頁面複印件或銀行卡（原件及複印件）及開卡申請表（原件及複印件）。
3、《XX市勞動用工和社會保險增減員表》一式兩份。
退休後死亡待遇
1、殯殮證明（或註銷戶口）的原件及《報告書》（或《死亡殯葬證》）的複印件；
2、《XX市勞動用工和社會保險增減員表》一式兩份；
3、出境定居需提供：
（1）公安機關確認的出境定居證明；派出所註銷的戶口、護照（非中文版的，提供職工本人的書面申請）；（註：提供上述資料之一及複印件）
（2）本人申領時，還需提供本市開戶的工、農、建行結算帳戶活期存摺及印有帳戶的頁面複印件或銀行卡（原件及複印件）及開卡申請表（原件及複印件）；他人代辦的：除了提供上述資料外，還要提供代辦人身份證及公證機關確認的委託書（非中文版的，需公證機關翻譯確認）；
4、死亡需提供：
（1）死亡的證明材料原件及複印件（殯殮證明或《死亡報告書》等）；
（2）由繼承人申領時，還需提供戶口簿原件（戶口簿無法證明申辦人享有法定繼承權的，需提供經公證機關確認的公證書）；他人代辦的，還需提供繼承人經公證機關確認的委託書。
非本市城鎮戶口參保人員，未達到退休年齡前離開本市時，一次性申領個人帳戶儲存額或個人繳費部分
1、《XX基本養老保險個人帳戶手冊》或經社保經辦機構蓋章確認的《參保人員繳費情況明細表》；
2、職工本人在本市開戶的工、農、建行結算帳戶活期存摺及印有帳號那一頁的複印件或銀行卡（原件及複印件）及開卡申請表（原件及複印件）；
3、職工本人簽名確認的《農民契約制職工退保申請書》；
4、單位經辦人身份證、《非本市城鎮戶口人員一次性待遇表》一式兩份。
5、職工本人辦理申領手續的，除提供1、2、3點資料外，還需提供本身份證原件及複印件。
非本市戶口離退休（職）人員申請郵政發放養老金需提供的材料
1、《國內市外退休人員郵政儲蓄髮放退休養老金表》；
2、郵政儲蓄存摺印有帳戶的頁面複印件；
3、身份證及戶口簿複印件；
流程
滿齡退休：
到齡當月繳費後企業專管人員持本人檔案、繳費記錄經高新人事勞動社會保障局核實出生時間、參加工作時間等信息後，根據高新社保中心列印退休審批核定單填制退休審批表審核批准後，於次月起領取養老金。
特殊工種提前退休：
首先需由本人提出申請，經單位不少於1周時間的公示後，除正常退休應提供的資料外、還應攜帶本人申請、公示結果等資料辦理退休手續。
因病提前退休：
經高新人事勞動社會保障局初審後，報市勞動鑑定委員會體檢鑑定，按批准時間辦理退休、退職手續。
無論何種退休，辦理完成退休審批和養老金計算後，養老金均採用社會化發放，退休人員應自行到社保中心指定的銀行開設一個帳戶，並將帳號通知社保中心財務部，養老金將按月轉入卡中。
時間地點
辦理地點：社保局
辦理時間：退休後即可辦理
