慶鈴汽車（集團）有限公司是我國汽車行業重點骨幹企業，是以與五十鈴共同組建的整車生產企業慶鈴汽車股份有限公司為核心，11個重要零部件子公司為支撐，200餘家配套企業的商用車製造體系，公司總資產115億元，淨資產91億元。核心企業慶鈴汽車股份有限公司，成立於1985年，是我國第一家中日合資的汽車生產企業。1994年赴境外上市發行股票；1997年又一次赴境外發行可轉換債券；2005年，日本五十鈴增持股份到20%，雙方步入共同經營的戰略合作新階段。
重慶慶鈴汽車集團集團概況
慶鈴汽車（集團）有限公司是我國汽車行業重點骨幹企業，是以與五十鈴共同組建的整車生產企業慶鈴汽車股份有限公司為核心，11個重要零部件子公司為支撐，200餘家配套企業的商用車製造體系，公司總資產115億元，淨資產91億元。
核心企業慶鈴汽車股份有限公司，成立於1985年，是我國第一家中日合資的汽車生產企業。1994年赴境外上市發行股票；1997年又一次赴境外發行可轉換債券；2005年，日本五十鈴增持股份到20%，雙方步入共同經營的戰略合作新階段。
主要產品是日本五十鈴最新技術的輕型、中型、重型3個級別的商用車及皮卡車、多功能乘用車和功率從77馬力到380馬力6個系列的汽、柴油發動機。
引進日本、德國、美國等國家九十年代中、後期先進水平生產線100餘條，形成鑄造、鍛造、鑄鋁三大基礎毛坯，及發動機、變速箱、駕駛室、車架、前橋、後橋等六大總成10萬套製造能力。
建成技術開發中心、模具中心、鍛模中心、理化中心等技術後方，培育形成以己為主進行車輛及核心關鍵總成開發；薄板衝壓、中板衝壓、鑄造、鍛造、鑄鋁、塑膠等六類模具開發；金屬及非金屬材料開發，工藝及工裝開發的能力。
在全國汽車企業中，人均勞動生產率、人均銷售額、人均利潤均名列前茅；1999年到2001年，連續三年獲全國質量效益型企業，並獲全國質量效益型先進企業特別獎；連續14年被評為“重慶工業企業50強”，其中連續八年居首位。
集團文化
一直以來，慶鈴集團注重企業精神和企業文化的培育和建設，長期堅持“以人為本”的理念，把培育“四有”員工隊伍作為企業長遠發展的戰略任務持之以恆的開展。
重慶慶鈴汽車集團公司通過多種形式，對員工進行正確人生觀、世界觀、價值觀教育，提高思想政治素質。在教育中，堅定不移的倡導和堅持民族振興，國家富強的理念；樹立為國企爭光，為國家汽車工業爭光，為重慶市經濟發展而奮鬥的理念；樹立既不妄自菲薄，又不妄自尊大，勇於擯棄落後，善於借鑑吸取國外先進技術成果的理念。
公司還不斷豐富職工文化生活，注入企業文化的豐富內涵。如組織幹部、職工觀看《紅岩魂》、《龍族風韻》、《長征組歌》等，接受健康文化薰陶；組織青年職工接受黨史知識講座、參加“慶鈴杯”質量知識競賽等活動。
通過各種訓練、培養和薰陶，員工隊伍的精神面貌、道德文化、基本素質和技術技能、管理技能得到不斷提高。講學習、講規範、追求進步的健康文化得到倡導和傳播，企業的凝聚力和競爭力得到增強。
集團榮譽
國家級：
1999-2001年，連續三年被評為全國質量效益型先進企業
2001年獲全國質量效益型先進企業特別獎（註：全國汽車行業獲此獎的企業僅兩家，一家為上汽集團，一家為慶鈴集團）
1991年，全國“五一”勞動獎狀
2001年，中國機械工業核心競爭力“十強企業”
2001年，全國先進基層黨組織
1990年，全國“七五”企業進步獎
1990年，1998年，全國機械工業工藝管理先進企業
重慶慶鈴汽車集團1998年，全國機械工業管理進步示範企業
1999年，全國推行全面質量管理先進企業
2000年，全國設備管理優秀單位
1997年，全國機械工業文明單位
市級：
1992—2002，連續十一年被評為年重慶市工業企業五十強，其中八年居首位
1994—2002年，連續九年被評為重慶市質量效益型企業
1992年，市工交系統“五好”領導班子
1993年，先進企業黨組織
1997年，重慶市思想政治工作優秀企業
1998年，市政府名牌產品
1999年，領導集體獲生產經營管理工作表彰獎勵
重慶慶鈴汽車集團2000年，重慶市優秀新產品獎
2001年，先進基層黨組織
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