40分
各類事故起數控制在目標內，計40分。發生事故每突破死亡控制目標1人，扣10分。可計負分。
發生較大及以上事故，取消考核資格。
二、建立健全安全生產責任制
9分1、組織機構1分
領導重視，機構健全，分工明確，責任到人，計1分。否則不計分。
2、工作經費2分
工作經費列入預算且能保障工作正常開展的，計滿分。否則不計分。
3、逐級簽定安全生產責任書，簽定率100%，計2分。每少簽一份，扣0.5分。
4、包保責任落實情況4分
包保責任人每月到包村（居）、組或單位指導、督查安全生產工作不少於1次，每次有工作記錄，計滿分。未履行包保責任，按每位包保責任人2分扣分，可計負分；指導、督查工作每少1次扣0.5分，可計負分。
三、建立、完善安全生產工作制度27分
1、信息通報制度9分年初有計畫（安排）、半年有總結，有下半年計畫（安排）、年終有總結，並及時報送市安委辦的，計3分；按時報送有關報表，計4分；完成4期以上簡報的，計2分。
計畫、總結每少一份，扣1分；報表每少報一次，扣0.5分；簡報每少報一期，扣0.5分。
2、會議制度6分
按時參加市政府、市安委會召開的各種安全生產會，並及時傳達貫徹，計2分；遲到、早退一次，扣0.5分，缺會、未及時傳達貫徹，每次扣2分，可計負分。
每月專題研究安全生產工作不少於1次，每月召開安全生產例會不少於1次，計4分；每少一次扣1分，可計負分。
3、督查制度4分
每月對負有安全生產監管職責的下屬機構進行1次以上安全生產督查，並形成督查報告，計滿分。每少一次扣1分，每少一份督查報告，扣0.5分，可計負分。
4、宣傳教育制度4分
（1）安全知識教育2分
對廣大職工、民眾進行經常性的安全知識教育，計滿分，否則不得分。
（2）“六月安全月”活動2分
認真組織《安全生產法》、《貴州省安全生產條例》等法律法規的宣傳教育活動，內容豐富，形式多樣，範圍廣泛，效果良好的，計滿分；未宣傳，不計分。
5、報告制度2分
發生事故在規定時限內報告，無瞞報、謊報、拖延或漏報，計滿分。
每瞞報一次扣2分，每拖延或漏報一次扣1分，可計負分。
6、應急救援制度2分
結合本鄉、鎮、辦事處實際，制定切實可行的應急救援預案，並適時演練；一旦發生事故，及時啟動預案，組織救援，計滿分。
無應急救援預案，扣2分，不及時組織救援，每次扣2分，可計負分。
四、安全生產專項整治工作6分
按照市政府、市安委會的要求，認真、及時完成安全生產專項整治工作，有安排、有檢查、有總結的，計滿分。未完成一項專項整治扣2分，缺一份（次）安排或檢查或總結扣0.5分，可計負分。
五、安全生產大檢查6分
每月開展對轄區內的安全生產大檢查不少於1次，要求檢查次次有記錄，限期整改有通知，整改驗收有結果，重大隱患排除率100%，一般隱患整改率90%以上，計滿分。每少一次安全生產大檢查，扣1分，檢查無檔案資料或缺檔案資料，每次扣0.5分，可計負分。
六、自身安全工作5分
消防安全：有制度、有機構、有消防器材，日常工作中對消防安全有安排、有部署、有研究分析，不發生事故，計1分。用電安全：有制度，嚴禁私拉亂接，經常對單位線路進行檢修維護，確保用電安全，計1分。
車輛管理：有管理制度，經常對駕駛員進行安全教育，不發生交通事故，計1分。
建築物安全：對本單位建築物定期檢查維護，檢查維護有記錄、有結果，不發生事故，計1分。
防雷安全：單位房屋設施要安裝防雷設備並定期進行維護檢測，不發生事故，計1分。
七、其它7分
1、安全生產來信來訪工作：2分
認真接待民眾來信來訪，及時化解矛盾，計滿分。凡發現不管不問，甚至打擊報復，不計分。
2、檔案管理：2分
安全生產工作資料規範完善並歸檔，計滿分。否則不計分。
3、交辦工作：3分
按時完成市政府、市安委會交辦的其他各項工作任務，計滿分。否則不計分。
