個人介紹
中國國際薩提亞學院院長、創始人。國際知名九型人格及薩提亞成長模式專家，將薩提亞家庭治療模式引進亞洲第一人；九型人格、薩提亞模式、NLP註冊導師及專業培訓師。中國九型人格導師協會會長；美國海倫·帕爾默機構大中華區九型人格導師認證總督導；香港薩提亞中心創辦人之一。1987年跟隨Dr.JohnBanmen，Dr.MariaGomori及MsJaneGerber等大師學習薩提亞家庭治療，1989年與合作夥伴創辦香港薩提亞中心及個性擴展小組。1994年創辦P.G.Seminars專業機構，籌辦及帶領不同類型成長小組。2003年至今，她開始在廣州、北京開辦薩提亞模式成長工作坊。2006年開始與首都師範大學和北京師範大學聯合開辦薩提亞模式專業訓練課程。獲得Bsc(Hons)inPsychologyUKInternationalenneagramPractitionerNLPPractitionerDiplomafromtheSatir/AvantaNetwork專業學位證書。蔡敏莉畢生致力於九型人格及薩提亞成長模式在亞洲的套用和推廣，具有20餘年薩提亞模式、九型人格、NLP專業經驗。
蔡敏莉——九型人格
蔡敏莉——九型人格所帶來的真正信息：
•認知每種性格的存在
•接受每種性格的存在價值
•尊重每種性格的使命
•協助每種性格發揮自己的能力
一般人往往希望身邊的人想法、行為、價值觀和自己一樣，這是不正確的觀念，我們不能希望別人變成自己。人類數千年以來，災劫連連，戰爭不斷，全因不懂尊重、接受另一種人之故。
每個人都想把自己的價值觀加諸其他人身上。不相信自己信奉的宗教，便是魔教、異端；不屬於某種政治派系的人，注定要被革除、放逐。這是人類長期以來痛苦的原因。
在家庭方面，一些父母總是認為孩子"應該"怎樣，想方設法把孩子雕塑成自己心目中的模樣；從來沒想過孩子實際上是怎樣一個人，也沒有尊重與接受孩子與自己的不同，承認孩子同樣有其個人價值與使命。要和諧共處，承認每個人的生命價值是必須的。
在工作上，道理亦是一樣。老闆若要求員工想法、做法與公司一致，這批員工"好極有限"，因為最好的員工亦不能超越老闆的想法。在這個急劇轉變的年代，一間公司更需要不同類別的人才，創造不同的想法、意念，互相衝擊，才能令企業更進一步。
